供应室护士年终个人总结（精选10篇）
日子如同白驹过隙，不经意间，一年的工作即将收尾，经过一年的努力工作，我们又积累了不少的经验，这时候，最关键的年终总结怎么能落下！年终总结可是让你获得升职加薪的机会喔，以下是小编帮大家整理的供应室护士年终个人总结，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
供应室护士年终个人总结 1
20xx年，在医院护理部的正确指导下，我认真履行医务工作职责，同大家一道努力完成了护士长交办的各项工作任务。在这辞旧迎新之际，回顾过去，展望未来，总结如下：
一年来，我积极参加医院举办的业务培训、认真学习政治思想理论知识和护理专业知识，自觉遵守医务人员医德规范，在工作面前，顾全大局，不争名利，不计得失，尽心尽力干好本职工作。在日常的工作过程中，我总是想方设法、竭尽所能予以解决，按时、按质、按量完成每一项工作任务，没出现过差错。严格遵守医院制定的各项规定，能独立胜任本职工作，努力提高工作效率和工作质量，“服务临床，关心窗口”，在主动服务上做文章，保证了供应室工作的正常开展。一年来，我没有迟到、早退的现象，始终坚守在工作岗位上。为了确保消毒灭菌物品质量安全，严格按照消毒技术规范操作，重要的是做好供应室无菌物品的监测及管理工作。
根据医院的总体规划和护士长的具体要求，工作中我始终把握七个“严格”质量监测关口：一是严格按操作及规程办事关；二是严格注意保持工作用房的清洁卫生关；三是严格把好回收各类物品的处理质量关；四是严格把好无菌物品的'存放关；五是严格把好无菌物品的质量监测关；六是严格把好外购一次性医疗用品的质量关；七是严格把好对一次性物品使用后的回收处理关，有效地防范对周围环境的污染及杜绝再流通的环节。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但也认识到自己的不足之处。这些不足，需要在今后工作中刻苦学习、勤奋工作加以改进，改进服务流程，提高服务意识，构建和谐的医患关系，为促进我院持续、快速、健康、和谐发展，保障人民群众身体健康和生命安全而不懈努力。
供应室护士年终个人总结 2
20xx年根据护理部、大科工作计划，结合本科实际情况，制定护理工作计划，在主管院长、护理部及大科护长的领导下，各项工作能按计划完成，现总结如下：
一、消毒供应室验收工作：对照自治区医疗机构消毒供应室验收标准及评分标准，在主管院长、护理部、大科及院感科的领导下，反复自查自纠，不断完善工作制度、优化工作流程及质量标准，科内进行各级人员应知应会培训考核，顺利的通过了自治区消毒供应室的评审验收，为医院创“三甲”奠定了良好的基础。
二、创三甲工作：根据创甲办及护理部的指示，严格按照《医院消毒供应中心管理规范》的三个标准、国家中医院管理局《三级中医院分级管理标准》的要求，结合《医院管理年活动评价标准》，通过自查自纠，不断的整改，不断的完善，做好消毒供应中心的内涵建设，进一步加强科室人员应知应会知识培训及完善相关台账资料的整理。同时及时检查督促各区域重点工作环节、工作流程的规范执行，为创三甲迎检做好充分的准备，顺利通过自治区卫生厅检查组的三甲评审。对三甲检查中专家提出的.意见及建议虚心听取，并及时组织讨论，逐步落实整改。
三、开展20xx年“优质护理服务示范工程”活动
积极配合医院开展20xx年“优质护理服务示范工程”活动，强调“说话和着说，服务着做”，深入科室实行下收下送，满足临床需要，并了解供应物品的使用情况，发现问题，及时解决，不断提高服务水平，各种医疗用品的分类清洗、消毒、包装、灭菌都有严格的质控标准，由护士长及质检员在工作中随时随机检查，确保医疗用品消毒灭菌效果。无菌物品合格率达100%，器械清洗质量达98%。
四、质控工作：根据护理部、大科系统以及供应室质控计划开展科内质控工作，一级质控人员每月进行质控检查2次；二级质控每月检查一次；三级质控每月检查一次。对存在的问题做到有原因分析，有整改措施、有反馈、有复查。根据科室质控情况完成科室的质控总结。
五、培训情况：根据护理部、大科的培训计划结合科室的情况制定每月培训计划并组织实施，包括“三基”“三严”培训、中医知识与中医技能培训计划、供应室人员专科知识培训及应知应会培训，新入科护士培训等。1月完成全院业务小讲课一次。
科内每月对工作人员进行院内感染知识学习，提高工作人员的消毒隔离意识，严格各项技术操作规程，防止因人为因素造成的院内感染流行。
六、教学情况：完成20xx年-20xx年实习护士的带教总结，根据护理部的教学计划，制定20xx年实习生教学计划。明确带教内容，组织实施。
七、新业务、新技术：上半年开展新业务两项，分别为全自动清洗消毒器和凯斯普低温生物培养箱，根据生产厂家的指导，分别制定操作规程、流程，并组织科室人员培训。
供应室护士年终个人总结 3
在医院院长、书记及各部门的领导、护理部的直接领导下开展工作。供应室全体职工牢固树立安全意识和忧患意识，进一步完善、落实各项规章制度，结合供应室的工作情况，按照目标示范工程，“三好一满意”的活动主题，迎评二级综合医院评审工作的标准。实施细则工作部署的相关要求，切实做好“以病人为中心”的服务宗旨，提高医院供应室消毒工作的`质量，积极开展各项工作。
一、认真组织学习卫生部发布《医院消毒供应中心管理规范》及云南省卫生厅发布《供应室管理及消毒技术规范》，要求清洗、消毒、灭菌效果检测标准，学习二甲综合医院评审标准实施细则。评审各项具体内容。落实卫生部关于在全国开展“优质护理服务示范”工程，活动主题精神，要求、进行了学习，并参加各职能部门组织的各项学习及各项操作、培训和考试。
二、供应室作为整个医院的消毒供应部门。能围绕医院的中心工作，完成医院及护理部布置得各项工作任务。按照护理部的月工作计划考核要求及各项标准要求，协调管理并满足临床各部门的物资供应需求。确保满足病人需要，不断的改进部门工作及时完成上几个部门布置的各项工作任务，按照各项标准要求，在完成日常工作的前提下，确保消毒的质量，规范完成消毒工作。
三、20xx年1月至20xx年10月份完成消毒各种消毒包及下收下送各项一次性耗材物品发放工作：
一次性注射器366111付，一次性输液器158575付一次性针头65020颗，一次性吊带31174付纱布151包（大）棉花108包（大）消毒包80699个、消毒锅次书890次，为临床科室供应蒸馏水60吨整个消毒合格率100%
四、认真组织开展优质护理服务活动工程实施方案，及二甲评审要求，并对照考评标准，认真组织对本科室的各项工作进行了自检、自查、持续改进
五、供应室存在的问题
1、供应室区域设置流程不符合规范要求，灭菌间不符合规范，设置不合理。
2、清洁区和污染区划分不符合相关规定
3、现供应室所使用房屋不符合、流程不合
4、无菌间物品储藏间的无菌物品放置不规范
5、设备单一，消毒锅只有一台，经幢出现故障。造成很大的安全隐患
6、人员素质低，基础学历中专以下，平均年龄55岁以上，有些规范化管理措施难以落实。
供应室护士年终个人总结 4
很荣幸能成为您们中的一员，接任供应室管理工作已3个月了，在此不能全面地给20××年度的供应室做出一个总结，只能向大家阐述一下我自去年10月份以来如何做好供应室链接工作的。前任护士长临退休前传授给我宝贵的工作经验和专业知识，我很感激她，同时我也感谢大家对我的信任和我们工作上的支持。
大家都知道我院即将面临二甲资格复审，而供应室的发展水平直接起到一票否决的作用。通过专业理论培训和去省立医院cssd实践学习，使我这个几个月前对供应室管理工作一无所知的门外汉真正地懂得了供应室工作的重要性。在20××年4月卫生部颁布的医院消毒供应中心（简称cssd）的行业标准中已将供应室从后勤科室提升为医疗质量重要部门，称为院感的“心脏”。为什么国家如此重视供应室的发展？大家不妨回忆一下××年的非典，如果当时院感监控工作就已得到重视，做得到位，就不会发生多例医务工作人员被感染；大家再不妨到网上搜索一下，近几年我国发生了多少次严重的院内感染事件，不仅给医院造成巨大的经济损失，也使医院声益在社会上留下了恶劣的影响。所以依据国家卫生部要求实行供应室集中管理模式已势在必行。供应室工作虽然不能直接给医院带来显性利益，但也不可否定它给医院产生的隐形经济效益。自10月份接任后，就目前我院供应室简陋的工作条件，硬件上我无法决策，我只能在软件上给予尽可能的提升，具体做到：
一、重新划分工作区域：
分为污染区和清洁区。污染区即去污区，主要负责接纳清点，清洗临床科室送入本科的污染的'可重复使用的医疗器材。清洁区包括包装区，敷料制作间，灭菌间，无菌物品存放间，库房，办公室，*室。并带领本科工作人员认真学习各区域功能，认清供应室建筑布局和各项操作流程要符合人流，物流由污到洁，气流由洁到污的路线，不交叉，不逆行的原则。从而提高了工作人员的消毒隔离技术和职业防护概念。
二、重新排班：
供应室排班不同于临床科室，是遵循《消毒技术规范》，《手卫生规范》，《职业防护制度》，《院感监控制度》来进行排班的。分为去污班，包装班，无菌物品发放班，这三个班次由注册护士担任，还有灭菌班由有资质的消毒员担任。其中去污班至少由2人同时在岗，包·发班至少也有2人同时在岗。去污班和包·发班的护士是绝对不可互相串岗的。每个班都制定了岗位职责，具体分工具体到某个人。重新排班后为了使本科人员能够尽快适应并理解此类排班的意义，我带领大家认真学习cssd的三项标准和相关的院感核心制度，并要求大家掌握新的岗位职责，在工作中严格执行各项操作规范。
三、认真查阅了以前的供应室规章制度和岗位职责。
保留了符合医院要求的内容，再依据cssd的三项标准重新制定了各项规章制度，岗位职责，工作流程近一百条，并陆数在科室业务学习活动中向本科工作人员传达。
四、逐步完善清洗，检查包装，灭菌，无菌物品发放的规范化操作，把好质量监测关。
对灭菌环节严格做到每锅物理监记测，每包化学监测，每周生物监测。新建立了一次性使用无菌物品发放登记本，登记发放产品的产家，品名，生产批号，有效期，规格，数量，领取科室，领取人，发放人签名；每个灭菌包按科室分别存放，包外都注明科室，物品名称，锅号，锅次，灭菌日期，有效日期，消毒员签名，以起到质量追溯作用。严格把好一次性使用物品进库关，保留产品信息并存档，这也是质量追溯的一个重要环节。质量追溯制度是供应室独有的制度，是靠各种数据和科学信息来执行，而这些数据和科学信息来自于设备仪器操作和各项监测。但也有做得不足之处，比如下收下送，因受房屋建筑限制，无直接运输通道，目前还不能按院感要求来进行下收下送，但考虑到临床科室工作量日渐增加，可能不等房屋改建要提前实施。
五、建立每月一次与临床科室满意度调查，做好与临床科室沟通工作，认真听取意见，对工作加以改进。
供应室护士年终个人总结 5
消毒供应室是医院临床工作的重要组成部分，承担着医疗用品的回收，清洗，包装，消毒，灭菌和发放工作，它与每个科室都有着密切的联系，是医院提供灭菌医疗用品的重要科室，供应室工作的每一个环节质量都会直接影响医院医疗卫生护理质量，影响医院感染的发生率。
供应室的管理水平直接关系到医院内感染和患者的安危，只有全面提高质量管理，严格把握物品消毒灭菌供应这一关，才能有效的控制和杜绝院内感染，20xx年在院长，护理部兼院感科的领导下，以临床需要为中心，保障医疗安全为目标，重视医院感染和供应室的关系，我科不断提高护理质量，满足临床无菌物品的.供应，认真履行消毒供应室的工作职责，现向各位领导及同仁将供应室一年来的工作总结汇报如下：
一、狠抓环节质量管理，保证工作质量
（1）首先重视质量安全，加强了灭菌质量监测，确保供应物品的安全性，按照“二规一标”的要求对灭菌器进行物理，化学，生物监测，保证达标，并登记存档，有可追溯行，因我院压力锅老旧以前每锅灭菌物品均有湿包现象，经查找原因后，跟后勤保障科联系，在医院现有条件下对压力锅进行改进，改进后通过质量监测再无湿包现象发生。
（2）加强了器械清洗质量监测，清洗质量是否达标是保证灭菌物品的前提和重要环节，为了保证清洗质量，要求清洗组在清洗时要用温水清洗，水温不能超过20度，对每个器械进行常规清洗，每日对2—3个待灭菌包进行清洗质量抽检，发现问题及时改进，加强器械的除锈及保养工作，对锈迹严重，性能不佳的器械已与临床，科室沟通准备进行更换。
（3）进一步加强供应室管理，建立健全各项规章制度，制定了各项操作流程和外来器械清洗，灭菌工作流程，落实岗位责任制，责任到人。
二、加强无菌物品质量管理，实行全程质量控制。
（1）严格执行查对制度和物品交接制度，在回收器械和发放器械时要严格查对和交接，以防器械丢失和发放错误。
（2）重视器械的清洗包装质量，每周对包布至少清洗2次，有可见污物时随时清洗，对破旧包布及时进行更换，包装时要将包打的平整严实，对器械包进行包装核查，以免各科器械混淆，灭菌物品出锅时首先要检查化学指示卡和3M胶带变色情况，发现问题及时改进。
（3）每日对去污区和无菌物品存放间进行2次紫外线消毒并认真记录。
三、加强个人安全防护措施
（1）加强科室人员对防护知识的学习，提高自我防护能力，严格遵守各项操作规程，避免血液传播性疾病给工作人员造成的伤害。
（2）预防职业暴露的发生，工作人员在回收和清洗器械时要戴手套和穿防护用品，手套破损及时更换，无菌物品出锅时要防烫伤，如发生职业暴露，要及时处理伤口，必要时报告院感科。
四、坚持下送制度
10月份在护理部的指导下，为了拓展服务项目，满足临床需要，初步开展了下送工作，供应室每月向临床科室发放满意度调查表，及时了解临床各科需求及意见，不断改进本科工作。
五、重视管理
重视医院感染管理，提高安全意识，不断提高手卫生依从性及使用防护用品的正确率，争取全年无职业暴露及院内感染的发生。
六、加强学习
加强对专业知识的学习，科内每周组织一次专科知识学习及每月一次院感知识的理论学习。
七、工作中的不足
1、管理方面不够精细。
2、个别人员因年龄偏大在工作上有抵触情绪。
3、供应室没有消毒设施，不能开展消毒工作。
4、因条件所限，未开展下收工作，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，供应室全体人员会团结一致，不断积累经验，努力提高操作技能和工作效率，为我院的发展做出更大的贡献。
供应室护士年终个人总结 6
时光荏苒，20xx年就要过去了。回首过去的一年，虽然没有轰轰烈烈的战绩，但也经历了一些磨砺和考验。在科室领导和同事的帮助下，我完成了这一年的工作任务，在做到确保平稳安全的情况下，用心对待每一件事，全年无差错出现。在这更年交替的时节，现将20xx年的工作和20xx年的展望总结如下：
一、思想政治方面
能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过早会、报纸、网络积极学习政治理论，遵纪守法，爱岗敬业，积极拥护医院以及供应室的各项方针政策和规章制度，一切以无菌标准要求为中心，严格以一名优秀的供应室护士的标准要求自己，坚持以消毒灭菌质量标准为核心，保证手术器械等消毒灭菌质量，牢固树立团队合作精神。
二、工作态度方面
作为一名供应室护士，我能做到在工作中严格执行各项操作规程和流程，遵守医院科室的规章制度，时刻注意保持消毒无菌观念，严格按照消毒技术规范操作，做好供应室无菌物品的监测及消毒灭菌工作，树立强烈的集体责任感和荣誉感，团结同事，以工作为中心，做到绝对服从组织安排，全力做好保障，保证消毒供应工作的.顺利进行。
三、培训学习方面
过去的一年里，我参加了医院的很多方面的培训学习，整形美容技术相关知识，职业化团队的管理沟通相关知识，还有医院相关产品的营销买点及营销技巧，还有院长在微信平台上分享的心得体会等，让我在学习专业知识以外学习到了更多为人处世的道理及方法。
四、20xx年度展望
20xx年，我将参加全国护士职称考试，我会利用业余时间认真复习，争取一次通过。在立足拓展现有知识层面的基础上要多接触新技术、新知识，做到在思想上、见识上不落人后。
回顾一年来的工作，我在思想上、学习上、工作上取得了新的进步，但也认识到自己的不足之处。但是人总是在不断的成大，如果说昨天的我还有些浮躁，那么今天的我则多了份成熟，对供应室的工作也有了更深的理解，更加明白自己的责任，也能更好更用心的做好工作中的每一个细节。感谢我的领导，给了我前进的方向；感谢我的同事，我们共同战斗在一线，度过了无数个开心的工作日。其实不仅是感谢，还要感恩，因为你们的包容善待，才有我的成长和进步。希望明年，我们仍然携手并进，为达到我们心中的目标共同努力。
供应室护士年终个人总结 7
我在供应室实习期间，遵守科室的各项规章制度，尊重老师，在老师的辛勤教导下，我基本掌握了供应室各项工作流程及要点，学会了操作各种仪器设备。能够独立完成各种物品，器械，包裹的清洁、消毒和无菌处理，对各科送来及取回的包裹认真登记，未发生任何差错。实习期间，我工作积极主动，仔细认真，圆满完成了实习任务。
刚刚走上实习岗位，第三站进入供应室；其实是幸福快乐的！刚刚走进供应室的时候，我就好象一个乳嗅未干的孩子，什么都不懂。对于一切的事物也都感觉到陌生和茫然。做起事来也显得很拘束，好象生怕会做错事一样！后来在老师们的热情还有细心的教导下，我渐渐找到方向；对于这个新环境也一天天熟悉起来。更摸索出一个道理--每做一件事时，多问问。这样不仅能对你正在做的这件事情多一分的了解还能多长一些知识。也就不仅仅只是很盲目的去做事！这样一天天的累计就会明白很多以前所不知道的东西。
在供应室中，我了解到，供应室是整个医院整体工作的`重要部分，担负着全院提供充足，完好；规格齐全；品质保障的消毒灭菌任务。它相当于一个部队的后勤部，一部电影的幕后制作。而奔跑于医疗工作第一线的医护人员之所以能够放心使用医疗器械为病人手术及护理，也都要归功于供应室中的工作人员辛勤的劳动成果！在供应室里，我掌握了它至关重要的三大划分区域。即：污染区--清洁区--无菌区；也加重了我脑海中对于无菌消毒的概念。马上我就要结束在供应室实习的日子。
以后当我走上临床实习时，我想每当我看见一个个无菌包和一件件医疗器械的时候；在我的脑海中应该会下意识就会明白那一个个都是什么包、什么器械又有着怎么样的用途。然后会很自然的联想到它们都是经过供应室回收、分类、清洗消毒、烘干润滑上油、包装灭菌、存储这样一个过程之后才分发到各个科室的。这一过程也许听起来都是些很小很简单的事情，但是它的每个细节都是很细微很重要的。而这些也都是我在供应室的收获！
供应室护士年终个人总结 8
时光荏苒，转眼间一年的工作已经接近尾声。作为供应室的一名护士，在过去的这一年里，我在忙碌与充实中不断成长和进步。以下是我对这一年工作的总结。
一、工作内容概述
1. 器械回收与分类
每天定时到各个科室回收使用过的医疗器械，这是供应室工作的第一步。在回收过程中，我需要仔细核对器械数量，确保无遗漏。对于一些复杂或贵重的器械，更是要小心谨慎，防止损坏。回收后，按照器械的材质、用途等进行分类，为后续的清洗消毒工作做好准备。例如，将金属器械与塑料制品分开，手术器械与普通诊疗器械分类放置，这不仅提高了工作效率，也能保证清洗消毒的效果。
2. 清洗消毒工作
清洗是供应室工作的关键环节。根据器械的不同类型，采用合适的清洗方法。对于一般的器械，使用全自动清洗消毒机进行清洗，严格按照机器的操作流程设置参数，如温度、清洗时间等。而对于一些难以清洗的器械，则需要手工清洗。手工清洗时，使用专门的清洗工具和清洗剂，仔细刷洗器械的各个部位，特别是关节、缝隙处，确保无污垢残留。在消毒方面，根据器械的性质选择合适的消毒方式，如高温蒸汽灭菌、环氧乙烷灭菌等，保证器械的无菌状态。
3. 器械检查与包装
清洗消毒后的器械需要进行严格的检查。我会逐一检查器械的外观，查看是否有损坏、变形或清洁不彻底的情况。对于不合格的器械，及时进行处理，如重新清洗或维修。检查合格的器械则进行包装，在包装过程中，严格遵守无菌操作原则，使用合适的包装材料，注明器械名称、灭菌日期等信息，为器械的存储和发放做好准备。
4. 无菌物品发放
按照科室的需求，准确、及时地发放无菌物品。在发放前，再次核对物品的信息，确保无误。同时，与科室人员做好交接工作，记录发放的物品数量和种类，保证供应室的物品管理清晰有序。
二、工作中的收获与成长
1. 专业技能提升
通过这一年的工作，我的专业技能得到了很大的提高。在器械清洗消毒方面，我熟练掌握了各种清洗消毒设备的操作方法，能够根据不同器械选择最佳的处理方式。在器械检查过程中，我练就了一双“火眼金睛”，能够快速准确地发现器械存在的问题。同时，我对各种灭菌方法的原理和适用范围也有了更深入的'了解，这为保证无菌物品的质量提供了有力保障。
2. 团队协作能力增强
在供应室的工作中，团队协作至关重要。我与同事们密切配合，在器械回收、清洗、包装等各个环节相互协作。当遇到大量器械需要处理或紧急情况时，我们能够迅速调整工作安排，共同完成任务。通过与同事们的沟通和协作，我学会了如何更好地发挥自己的优势，同时也从他们身上学到了很多宝贵的经验。
3. 应对突发情况的能力提高
在这一年里，偶尔会遇到一些突发情况，如器械损坏影响手术安排、紧急消毒需求等。这些情况锻炼了我应对突发问题的能力。我学会了在压力下保持冷静，迅速分析问题并寻找解决方案。例如，在一次手术器械突发损坏的情况下，我与维修人员及时沟通，协调临时调配替代器械，同时安排损坏器械的紧急维修，确保了手术的顺利进行。
三、工作中的困难与挑战
1. 工作强度与压力
供应室的工作任务繁重，尤其是在医院业务繁忙时期，器械回收和处理的数量大幅增加。长时间的工作和高强度的劳动，使得身体和精神都承受着较大的压力。有时候，一天下来感觉非常疲惫，但仍然要保证工作的质量和效率，这对我的体力和耐力是一个很大的挑战。
2. 感染风险
供应室是医院感染控制的重要环节，我们每天都要接触各种污染的医疗器械。尽管有着严格的防护措施，但仍然存在一定的感染风险。这要求我在工作中必须时刻保持警惕，严格遵守防护规程，如正确佩戴手套、口罩、防护服等，但偶尔也会担心防护措施是否万无一失。
3. 新技术学习压力
随着医疗技术的不断发展，新的医疗器械和消毒技术不断涌现。这就需要我们不断学习和适应新的变化。例如，今年医院引进了一些新型的微创手术器械，对于这些器械的清洗、消毒和维护方法，我们需要花费时间去学习和掌握，这对我的学习能力和知识更新速度提出了更高的要求。
四、未来工作计划与展望
1. 持续提升专业技能
继续加强对新器械、新技术的学习，参加相关的培训课程和学术交流活动，不断更新自己的知识储备。同时，进一步提高自己在器械清洗、消毒和检查等方面的技能水平，为医院提供更优质的无菌物品供应服务。
2. 优化工作流程与效率
与同事们一起探讨如何进一步优化供应室的工作流程，减少不必要的环节，提高工作效率。例如，通过合理安排器械回收时间、改进清洗消毒设备的使用方法等，更好地应对工作高峰期的压力。
3. 加强感染防控意识
在日常工作中，更加严格地执行感染防控措施，定期参加医院组织的感染防控培训，关注行业内的最新感染防控指南，确保自己和同事们在工作中的安全，同时为医院的感染防控工作贡献更多的力量。
回顾这一年的工作，虽然有困难和挑战，但更多的是收获和成长。在未来的工作中，我将继续努力，不断提升自己，为供应室的工作和医院的发展做出更大的贡献。
供应室护士年终个人总结 9
岁月如梭，转眼间一年的工作即将画上句号。在这一年里，我在供应室度过了充实而又忙碌的时光，现将我的年终个人总结如下：
一、工作情况汇报
1. 常规工作的有序开展
器械处理流程的严格执行：在日常工作中，我始终坚守岗位，认真履行供应室护士的职责。从器械的回收开始，我会与各个科室的工作人员做好交接，确保器械的数量和种类准确无误。无论是病房还是手术室的器械，我都能按照规定的路线和时间进行回收，保障了整个医院器械处理流程的顺畅。回收后的器械分类工作也有条不紊地进行，我会根据器械的用途、材质和污染程度进行详细分类，这为后续的清洗消毒工作奠定了良好的基础。
清洗消毒环节的精细操作：清洗消毒是供应室工作的核心环节之一。我熟练掌握了多种清洗消毒方法，对于不同类型的器械，能精准地选择合适的处理方式。对于可以耐受高温高压的器械，如不锈钢手术器械，我会使用高温蒸汽灭菌器进行处理。在操作过程中，严格控制灭菌参数，包括温度、压力和时间，确保灭菌效果达到最佳。对于一些不耐高温高压的精密器械，如内镜等，则采用低温等离子灭菌等特殊方法，并密切关注灭菌过程中的各项指标，保证器械在无菌状态下又不会受到损坏。在清洗过程中，无论是手工清洗还是使用自动清洗设备，我都一丝不苟。手工清洗时，针对器械的关节、齿槽等容易藏污纳垢的部位，使用软毛刷和专用清洗剂仔细刷洗，确保无残留污垢。自动清洗设备的操作也严格按照规程进行，定期对设备进行维护和检测，保证其正常运行，为器械清洗提供稳定的条件。
器械包装与储存管理：清洗消毒后的器械在包装环节同样需要高度的细心和责任心。我会对每一件器械进行仔细检查，查看其表面是否有划痕、变形，功能是否完好。对于检查合格的器械，根据其使用要求和科室需求进行合理包装。包装材料的选择严格遵循无菌原则和医院规定，在包装上清晰标注器械名称、灭菌日期、失效日期等关键信息，方便追溯和管理。包装好的器械在储存过程中，按照不同的灭菌方式和有效期进行分类存放，确保储存环境符合要求，如温度、湿度适宜，通风良好，避免器械受到污染。
无菌物品的准确发放：根据各个科室的申领计划，准确及时地发放无菌物品是供应室保障医院正常运转的重要环节。在发放过程中，我会再次核对物品的信息，确保与申领单一致。与科室接收人员当面交接，双方签字确认，保证物品发放的准确性和可追溯性。同时，我会关注科室的使用反馈，及时调整发放计划，确保每个科室都能得到充足且质量可靠的无菌物品。
2. 特殊情况与应急处理
应对突发器械需求：在医院的日常运转中，偶尔会遇到突发的器械需求情况，如急诊手术需要特殊器械或者某个科室临时增加大量诊疗器械的使用。在这种情况下，我能迅速响应，调整工作流程，优先处理紧急需求的器械。例如，在一次急诊心脏手术中，需要一套特殊的心脏搭桥器械，我立即与器械管理系统核对库存，发现该器械正在清洗消毒流程中。我与同事们迅速启动应急方案，加快清洗消毒和灭菌步骤，同时与手术室保持密切沟通，确保器械能在最短的时间内送达手术室，保障了手术的顺利进行。
处理器械损坏与故障问题：在器械处理过程中，有时会遇到器械损坏或设备故障等问题。当发现器械损坏时，我会第一时间对损坏情况进行评估，如果是轻微损坏，尝试进行修复；如果损坏严重，则及时记录并报告，协调相关部门进行更换或维修。对于设备故障，如清洗消毒机出现故障，我会按照应急预案进行操作，首先停止使用故障设备，避免影响其他器械的处理，同时通知维修人员进行抢修。在维修期间，合理调整工作安排，使用备用设备或采用手工处理等方式，确保器械处理工作不受太大影响。
二、个人成长与收获
1. 专业素养的深化
通过这一年在供应室的工作实践，我对医院感染控制和医疗器械处理的专业知识有了更深入的理解。我不仅熟悉了各种器械的结构和性能，还掌握了针对不同器械的最佳处理方法，这使我在工作中能够更加准确、高效地完成任务。同时，我积极参加医院组织的各类培训和学术讲座，了解行业内的最新动态和技术发展，如新型灭菌技术的应用、新型器械的处理要求等，不断拓宽自己的知识面，提升专业素养。
2. 沟通协作能力的提升
供应室作为医院的后勤保障部门，需要与各个科室密切沟通协作。在这一年的工作中，我与临床科室、手术室、维修部门等建立了良好的沟通机制。在器械回收和发放过程中，与科室人员保持密切联系，及时了解他们的'需求和意见，根据反馈调整工作。当遇到器械问题或突发情况时，能够与维修部门迅速沟通协调，共同解决问题。这种跨部门的沟通协作能力的提升，不仅有助于提高工作效率，也增强了整个医院团队的凝聚力。
3. 心理素质的增强
供应室的工作环境和工作性质决定了我们需要面对各种压力和突发情况。在这一年里，我经历了工作高峰时期的高强度压力、紧急器械需求的紧张局面以及器械和设备问题带来的困扰。这些经历锻炼了我的心理素质，使我在面对困难和压力时能够保持冷静，有条不紊地应对，确保工作的顺利进行。
三、工作中的不足与反思
1. 工作细节的把控有待加强
在繁忙的工作中，偶尔会出现一些小的失误，比如在器械包装时标签信息填写不够清晰完整，或者在器械发放时没有再次仔细核对数量。这些小问题虽然没有造成严重的后果，但也反映出我在工作细节把控上还有提升的空间。在今后的工作中，我需要更加注重细节，养成严谨认真的工作习惯，避免因小失大。
2. 新知识新技术的学习主动性不足
虽然医院有组织相关的培训，但我在主动学习新知识新技术方面还不够积极。在医疗行业快速发展的今天，新的器械和消毒技术不断涌现，如果不能及时学习和掌握，可能会影响工作质量。在未来，我要提高自己的学习主动性，主动关注行业前沿信息，利用业余时间学习新的知识和技能，更好地适应工作的变化。
3. 时间管理能力需优化
在工作任务繁重时，有时会出现时间安排不合理的情况，导致某些环节的工作进度受到影响。例如，在处理大量器械回收和紧急器械处理同时进行时，可能会出现顾此失彼的现象。我需要进一步学习时间管理技巧，制定更加合理的工作计划，提高工作效率，确保各项工作都能按时完成。
四、未来展望与计划
1. 提升工作质量
针对工作中的不足，加强细节管理，从器械回收、清洗消毒、包装到发放的每一个环节，都严格要求自己，确保工作零差错。进一步规范工作流程，制定详细的操作指南和检查清单，在工作中对照执行，避免遗漏和失误。
2. 加强学习与创新
积极主动地学习新知识新技术，参加更多的学术交流活动和在线学习课程。关注国内外供应室领域的最新研究成果和实践经验，尝试将一些先进的理念和方法引入到我们的日常工作中，提高工作效率和质量。同时，与同事们一起开展一些小创新活动，如改进器械包装方法、优化器械存放布局等，为医院的供应室工作注入新的活力。
3. 持续优化团队协作
在未来的工作中，进一步加强与同事们的沟通协作，发挥团队的最大优势。积极参与团队建设活动，增进同事之间的感情和信任。在工作中遇到问题时，共同商讨解决方案，分享经验和技巧，形成一个更加团结、高效的供应室团队，更好地为医院的整体发展提供有力的保障。
回顾过去一年的工作，有汗水也有收获，有不足也有成长。在新的一年里，我将继续努力，不断改进自己，为供应室的工作和医院的医疗服务贡献自己的力量。
供应室护士年终个人总结 10
20xx年医院提出"优质服务，发展专科"的工作思路，我科护理人员始终保持着良好的精神风貌，坚守在工作岗位上，并结合自身实际情况不断努力整改，坚持以病人为中心、创优质服务、培养专科人才的宗旨，逐步提高护理工作质量。在院领导、科主任指导下和全科护理人员的努力之下顺利完成全年的护理工作计划。
一、全年各项护理工作量及工作达标情况
1、工作量：急诊x人次。参加抢救x人次。配合急诊x手术次。例：护理留观病人x人次。出车x车次。处理突发事件x次。
2、工作达标情况：急救物品完好率达。无菌物品合格率。病历书写合格率。护理综合满意度。护理技术操作考核合格率。
二、加强护理人员服务意识，提供优质服务
1、强化服务理念。
全科护士参加医院组织的优质服务培训班活动，不断进行礼仪行为培训、规范常用礼貌用语及操作过程中的交流用语，并使用在实际工作中。不断就沟通技巧方面问题进行学习和讨论，培养护理人员对纠纷苗头的预见性，有效处理工作中出现的各种矛盾和分歧，共同构建护患之间互相信任感，全年实现0投诉，综合满意度达99.1%。
2、以人为本，充分满足病人的就诊需求。
不断改善输液大厅的`环境，安装电视等设施，提供纸巾、水杯、无陪人患者床头一杯水等便民服务。不断优化就诊流程，及时进行分诊，对急危重患者采取使用急诊优先服务卡优先缴费取药等措施，减少候诊取药的时间。并通过环境的卫生督促、护理巡视及健康宣教等工作来提高服务质量。重视三无人员的病情处理、基础护理和三餐饮食、及时了解其情况、帮忙联系家属或救助站，今年救助此类病人达人，通过身份证联系省外家属人。此举措受到了患者家属及其他病人的赞许。对患者的意见及在工作中出现的问题进行讨论整改，不断提高服务形象。
三、科学化、制度化的护理管理，重点监督制度落实情况。
1、通过分组区域管理，进行分组连续性排班，减少交接班次数，有效利用人力资源，通过高年资护士的动态质控，减轻年轻护士的工作压力和减少护理隐患，保证各班的护理质量。
2、对质控员进行明确分工，专人负责各区域的物品、工作流程等管理，发现存在问题，及时反馈并讨论修订，保证各区域的护理质量。切实履行绩效考评制度，如实反馈人员层级能力，使护理质控落实到位。
3、通过一年时间调整，护理队伍结构趋于合理，根据急诊区域划分，基本上按个人工作能力定岗，基本实现护士层级管理，达到人员的合理分配使用。
4、畅通急诊绿色通道，提高了抢救成功率。对于各种急、危、重症病人就诊时，合理利用绿色通道的措施，为抢救赢得了宝贵时间。
5、不断完善护理工作应急预案包括突发事件的应急预案。
6、制定各区域详细工作指引及各区域工作告知事项，新入科人员工作注意要点等，系统引导新入人员和年轻护士更好地完成护理工作。
四、急诊专业护士岗位培训及继续教育
1、全年科室组织业务学习次，病历讨论次，操作培训项。
2、第二季度组织全科人员按要求完成了急诊岗位技能培训，操作考核人人过关，全科护士业务技能得到进一步提高。
3、全院考核毕业三年内护士急救药品知识，全部合格，达标率为。新毕业生考核岗位技能操作，全部达标。成绩良好。
4、基本完成全年护士进修培训计划，安排了护士到ICU进修学习危重病人护理，安排年轻护士到儿科注射室进行小儿头皮针穿刺技术，提高小儿头皮穿刺技术水平。外派多名护士外出短期学习，并将新的护理理念带回科室。全年完成了名轮科护士的急诊培训工作。
5、每季度进行三人、两人配合抢救演练，通过演练不断加强护士的应急应变能力，反复加强急救技能的训练。
6、根据护理部要求进行微型培训，培训年轻护士的技术操作熟练度及急救仪器的使用能力，要求每组人员利用班上空闲时段进行小组病例讨论及护理查房。
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