结构设计师年终工作总结（通用18篇）
极其忙碌而又充实的一年又要过去了，这一年里大家都接触了许多新的东西、学习了许多新的知识和技巧，是时候对自己这一年的工作进行一个全面的总结了。年终总结不仅是给领导一个交代，更是对自己工作的一个复盘，下面是小编为大家整理的结构设计师年终工作总结，希望对大家有所帮助。
结构设计师年终工作总结 1
作为工程质量管理工作人员，我首先接受了质量管理培训。通过培训，我了解到工程质量管理要点、工程质量管理规范等相关专业知识。质量控制是工程建设的核心。工程质量是由设计质量、施工质量以及验收质量形成的一个系统过程，是梯阶影响形成的综合质量。施工单位根据设计文件进行施工，通过我方验收后形成质量。因此，在质量控制上，就我个人一年多来的工作经历，工程质量管理应当坚持以下几个方面，以便能实现土建施工管理的质量控制目标。
一、设计质量
首先，要从源头抓起，重视设计质量的控制。我们的设计管理部门是设计质量控制的主管部门，他们为此做了大量工作，但因为他们的工作量比较大，不可能审查得很细，因此作为施工管理部门，在开工前仍然要花费相当多的时间仔细审核设计文件，至少保证开工半个月把图纸上的失误之处尽可能地处理掉。如果上游设计文件质量很好，在建筑、结构、配合其他专业的留洞埋件等方面不出差错，在施工过程中就会减少很多变更。
二、施工质量
施工质量是现场质量控制的中心，如何保证施工质量管理，是施工管理的重中之重。施工质量的影响因素包括工作人员、机械设备、施工方案、材料以及环境。因此，进行施工质量控制也要从以下这方面入手。
由于现场的施工员不是专业的质检工作人员，在初期对工程建设的认识和质量意识方面，存在一些不足的情况，我们在周会上都会要求施工员参加，直接或间接的指明质量问题的重要性，对其灌输工程质量意识，使其对工程建设的质量要求和质量目标有了基本的了解和明确的认识。此外，在每周的周会上，对于施工中出现的具有代表性的问题如砼缺陷、埋件定位偏移等，与分包商一起进行分析，明确指出不足的地方，并限期纠正，从而促使分包商在管理方面不断的完善，提高了质量意识和核电意识。
此外，还要坚持“预防为主”的.方针，加强施工质量的事前、事中控制，把对施工完成后质量的检查，转向对施工过程、工序质量的检查，并重视施工质量的事后控制，把相关的经验反馈到下一步的工作中，不断提高质量水平。在事前控制方面，对施工的重要部位，均制定切实可行的、详细的施工方案，尤其对施工中的难点及可能出现的质量问题，要明确具体的处理方法;在人力、机械设备、施工方案的安排上，需提出明确要求，以利于分包商施工前的准备。分包商在施工方案制定后，及时向具体实施工作人员进行技术交底，明确要求及责任，并要对施工的准备过程进行检查。
在事中控制方面，通过设置见证点，对现场的主要施工工序进行质量控制。同时，经常巡视现场，察看现场的施工情况，对不符合施工技术要求的及时指正。另外在砼浇筑过程中，坚持旁站，注意观察砼浇筑时间、砼供应、天气变化、钢筋保护层踩踏等问题，切实做到贯穿施工全过程的检查。
要想在质量控制方面怀断提高，事后控制也是不可或缺的一环。在土建施工过程中，分包商往往对这方面的重视程度不够。事后控制要求一方面对施工后的质量要及时检查;更重要的是，要及时对施工中或施工后的出现的总是进行总结，及进反馈到有关部门，对后续相关施工进行改进，从而有利于工程质量的进一步提高。
三、验收质量
在施工前，对施工过程中的关键工序设置见证点，当施工达到这些步骤时承包商预先通知施工员。对于见证点，首先通过施工班组自检，在获得施工员、质检员及监理工程师质量计划上签字放行之前，不能进行后续的工作。只要这四级质检都能切实履行好自身的职责，工程质量就可以保证。但因为队及班组一级的质量控制工作人员均由分包商技术员和班组长担任，这样就存在施工者本身，既是施工的具体执行者，也是其施工结果的验证者，缺乏质量验证所需的独立性。因此，质量验收主要依靠质检员和监理工程师。
在验收过程中，要坚持质量标准，严格执行设计文件、合同中所规定的标准。标准是检验施工质量的尺度，数据库是基础，施工质量是否符事要求，必须通过严格检查，以数据为依据。在施工检查时，经常会碰到承包商提出这样或那样的理由，要求放松标准的要求，在这种情况下，每个质检工作人员都应态度明确地支持质量标准要求，严把质量关。对于设计的确存在问题现场无法实施的，则必须通过正常的进行变更或澄清，然后实施。
四、工作作风方面的改进
“三年磨一剑，如今把示君”，经过三年多工作的锤炼，我已经完成了从学校到社会的完全转变，已抛弃了那些不切实际的想法，全身心地投入到工作中。随着工作越来越得心应手，我开始考虑如何在工作中取得新的成绩，以实现自己的价值。我从来都是积极的，从来都是不甘落后的，我不断告诫自己、一定要做好每一件事情，一定要全力以赴。通过这几年的摸打滚怕，我深刻认识到、细心、严谨是设计工作人员所应具备的素质，而融会贯通、触类旁通和不断创新是决定工程师平庸或优秀的关键因素。做事情的全力以赴和严谨、细致的工作态度应该是我06年工作作风方面最大的收获。
五、做得不足的地方
工作越久，越觉得自己知识、能力的匮乏，像对合同的理解运用、施工进度的预估控制以及作为枢纽对现场各单位的施工协调等，感觉自己做得不是很好。不过幸运的是，经过请教同事，明白了努力的方向;对于进度控制，要尽早进行，只要能保证设计文件不出问题，现场工作人员、机械设备、材料到位，安装预编施工进度进行施工，进度控制基本可以保证;对于现场协调能力的培养，一方面在工作中要多注意其他工程师是怎么处理问题的，注意学习，另外要多思考，多尝试，多咨询，建立自己处理问题的方式方法。
按合同和程序工作只是对一个工程质量管理工作人员最基本的要求，如何灵活运用合同和程序，合理解决许多合同中不明确或合同外的事务，才是对工作能力的真正考量。通过观察学习其他工程师和各位领导的工作中解决这类问题的方式，我的工作能力有了一定提高。
回首过去的一年，也留下了一些遗憾，需要我引以为戒。比如、缺乏独立承担责任的勇气。遇到问题，喜欢请教别人解决，而不能果断地做出决定。左工生病的时候，整个项目落到了我的肩膀上，刚开始的时候，觉得任务太重，对自己没有信心。后来自己接管过来，解决了一个一个的问题，才发现事情没有自己想象的复杂，我缺乏独立承担责任的勇气。还有，我的语言表达能力有待加强。或许是性格的原因吧，我不喜欢说，只喜欢埋头苦干。现在看来，这样是远远不够的，我需要面对客户，需要与别人沟通。
结构设计师年终工作总结 2
回顾一年来的工作，在公司领导的带领下、各位同事的协助下、各部门之间的配合下，严格要求自己，按照公司的制度要求，较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的'突破，工作方式有了较大的改变，现将一年来的工作情况进行总结，敬请公司领导提出宝贵意见及建议。
一、上半年完成的主要工作
1、完成设计院的移交，收集电气所有设计资料提供于设计院，正式开展与设计院的各项工作，将设计工作推向正常流程。
2、与设计院沟通、现场查看开闭所、变电所高低压设备排列布置平面图。与设计院人员交流设计意见，完成开闭所、变电所出图。
3、配合电力安装公司皮革馆高低压设备安装完成工作。
4、配合各单位完成皮革馆项目各个楼层强弱电电缆敷设，各楼层强电井动力箱位置排列和各楼层区域供电电源计量敷设到每个商铺及通讯、网络、监控位置。
5、完成精品商务楼变电所初步设计和统计后期工程用电量情况。
二、下半年完成的主要工作
1、配合总包、消防等有关验收单位对皮革城达到合格工程，并且把电气设备移交给运营部。
2、做好xx广场工程电气图审工作，发现有疑问的地方及时联系设计院确认，确认后第一时间反馈给施工单位，同时配合土建、水暖工程师的工作。
3、精品商务楼配变所工程安装程序及安全工作跟踪直到xx月xx日送电运行，已完成空调机房电气设备正常运行。
三、存在的不足及改进措施
1、沟通能力还应加强，没有充分利用资源。在工作的过程中，由于对其它专业不太熟悉，造成工作效率降低甚至出现错误。应主动加强和其他部门同事的沟通，通过公司这个平台做到资源共享，充分利用公司资源，提高主观能动性。
2、专业面狭窄，作为一名电气工程师，应该是一专多能的，这样才符合公司发展的需求。在以后的工作过程中，加强其他专业的学习，从而提高自己的业务、技术水平，时时严格要求自己，注重自身发展和进步，做到谨小慎微。
3、对于工作过程中的前瞻性、计划性不够强，在以后工作中提高自己对于会发生问题工作的预见性，尽量不出问题，当遇到问题时能做到有条不紊的处理。
四、明年的工作展望
明年会是更忙碌的一年，精品商务楼工程从x月份开工到封顶施工阶段，xx文化广场工程x月xx开工，接下来的工作中我将紧密围绕在公司的总体计划纲领下，切实可行的完成自己的工作，更加努力，更求进步，使自己的工作能力有更大的提高，做一名合格的万力员工，争取为公司创造更大的效益，在明年更好地完成工作。
结构设计师年终工作总结 3
我于20xx年x月加入公司至今，严格履行软件工程师的岗位职责，认真学习，努力工作，较好地完成了本职工作和领导交给的各项任务。在这年终之际，现对来公司20xx年的时间里所作的工作汇报如下：
一、思想政治表现
坚持四项基本原则，热爱祖国，遵纪守法，具有良好的思想素质和职业道德，积极要求井步，团结友善，明礼诚信。
二、工作情况
1、新产品研发：由于我参加工作较长，在软件行业领域这么多年来积累了丰富的经验。刚井入公司被划分到xx产品小组，参与了此产品的需求收集、分析、设计编码工作。此产品的前台控制端的框架设计是我采用当今流行的先井技术架构搭建而成。目前此产品雏形已经完毕，处在后期测试完善阶段。当初由于部门人手不够，我与我的搭档相互鼓励，还有部门领导的大力支持，我们每天充满激情的.迎接自己的工作。回过头来，看到自己辛勤工作的成果，还是欣慰的。
2、综合事务管理：日常事务性工作都是些琐碎的事情，统计考勤，报销费用、部门审计工作等等。以前我一直做得是自己的专业知识工作，初次接受这些琐碎的工作时我就告诫自己做就要做好，一定做到腿勤、口勤。使票据及时报销，账目清楚，协助领导建立健全各项制度，保持良好的工作秩序和工作环境，使各项管理日趋正规化、规范化。完成办公日常用品购置、上下沟通、资料报刊订阅等日常事务，各类事项安排合理有序。整理部门工作周报、月报，为部门工作的正常开展提供了有效保证。
3、部门项目/产品井度跟踪及归档：我担负着部门项目/产品的井度跟踪工作，为保证文档、代码版本的准确性，我主动联系质量保障部在公司服务器上给我们部门开通了vss空间并且给部门每位员工开通了自己的账户，定时督促部门相关成员把文档与产品代码维护到版本控制服务器上，现在大家已养成习惯，要找文档模板、公司制度等等都会自动去此服务器上寻找，项目阶段性文档，代码也会自动维护井去，我会定时察看并监督。这样保障了代码准确性，公司成果不流失，同时也为同事工作提供便利。
三、存在不足
行业对于我来说是个全新的行业，还有目前工作较繁杂，从而无法井一步提高自己的工作能力。再说计算机领域是个宽广的领域，技术发展是日益月新，计划下一年合理的安排自己的工作，使自己的业务知识与技术水平更有所提高。
以上是我的个人年终工作总结，在以后的工作中，我一定不断加强个人修养，自觉加强学习，努力提高工作水平，适应新形势下本职工作的需要，扬长避短，发奋工作，克难攻坚，力求把工作做得更好。
结构设计师年终工作总结 4
一年又要过去了，忙碌的一年里，在公司领导及各部门各同事的帮助下，我顺利的完成了本年度的工作，作为一名网络工程师，为了今后更好的工作，总结经验、吸取教训，本人将本年度年终工作总结如下：
一、工作态度，态度决定一切。
自从x月x日来到公司第一天，我就本着老老实实做人、踏踏实实工作的信念一直至今，说大了是要对得起公司对我的培养、对得起我的薪水；说小了是要对得起自己青春的付出、对得起自己的将来。说实话，其实这份工作对我压力很大的，刚到公司时工作量不是很大，主要就是把公司以前的设备设施及维护计划、维护费用预算等等以电子形式表达出来，并建立相应的档案，再对以前的设备做些维护。领导让买什么让做什么，我尽力做好就ok。没有什么责任性问题。
但随着公司规模的逐步拓展，公司给了我更大的权力，根据各分公司需求需不需要新增设备，买什么样的设备等等由我决定上报。相应的对我来说就需要更大的责任。还有，比起以前来各分公司设备的更新换代与新店济南店的开业、工厂的`成立、新品部的扩展等等，从所需的设备预算、采购、使用培训、档案建立、维护维修等等一系列的事都需要精力的投入。稍有不慎还要承担相应的责任，有时出现问题我并不知道而领导先知。其实从我们公司的结构来看这些都是正常的，但我以网管的身份感到惭愧。对于这种做法，经常会出现一些始料不极的后果，如某店某电脑显示器不亮了，而主机正常启动。领导得知就令我马上过去解决。赶了三个小时左右的车过去一看是显示器电源线掉了；还有一次很肯定说开机密码输不上，键盘坏了，不厌其烦的让我过去，过去一看是小键盘灯没打开，真是哭笑不得。如果按正常的程序这种事是可以避免的，又可以节省成本。基层部分员工没有计算机基础，没有责任心，依赖性太强，其实在使用过程中不免会出现这样或那样的问题，只要大家平心对待以解决问题为目的，而部分员工对此就出现了急躁心理，让他说故障现象一问三不知，就一句话你过来一趟吧！此时，去也不是不去也不是呀，头疼！
网管这工作没有准的，网络有故障或是电脑有问题时忙的要死，没事的时候又会很清闲，经理会有疑问：这小子怎么这么清闲？但是有的时候网络或是机器出现什么故障的时候，你的电话会一直响个不停，东奔西跑的解决故障，别人还会说：“看那小子平时天天闲的没事干，就知道上网，什么事都不干！现在把大家工作都耽误了”。郁闷死了快！
还有就是不管是在何时何地，只要是工作问题都毫不推托，尽快解决。其中erp软件服务器的采购及系统的安装与数据的复制，也投入了很大时间与精力。从上下班制度来说，从没有迟到早退过。对领导的工作安排及吩咐从没有推迟过，都会尽职尽责尽快解决。在业余时间加强自己对专业知识的学习，保证自己有能力解决属于自己应该解决的问题。
二、工作成绩，成绩代表一切。
先说说我的工作量：
1、负责公司总部及各个分公司、工厂、新品部网络的正常运行，及其所涉及到的网络设备如adsl、路由器、交换机的预购、采购、调试安装及维护维修等，其中大到设计小到施工，全是本人负责；
2、负责公司总部及各个分公司、工厂、新品部计算机、打印机、复印机、传真机等一切办公设备的预购、采购、调试安装、培训使用、维护维修及所涉及到的耗材采购。并要保证其所有采购设备耗材价格的性价比。并尽可能的降低设备使用故障率，在其出现故障的时候，以最快的速度得到解决；
3、负责公司erp软件及管家婆载体服务器的采购、协助安装、调试、维护等，包括erp软件的管理操作如操作用户的权限设置、培训使用、数据维护等，负责公司所需的其它软件的选购如qq、等的调试、培训使用及维护等等；
4、负责公司总部和各分公司集团电话的维护及总部电话费用的统计管理等等；
5、负责公司总部及北京分公司、工厂、新品部一切跟电子电器有关系的所有大小事务。
除此之外，刚到公司时就着手公司总部及各分店计算机和外围设备电子档案的建立，以备查询及更好的使用与管理。建立了一整套设备使用管理制度及维护计划；为了的节约成本，并针对各公司使用情况预算耗材费用，这一预算是惊人的，很多设备一年的费用耗材竟达xxx元以上。对此尽快做出了整改计划并实施，采购了耗材成本低的设备来替代。为公司节约了不小的费用开支。还有济南店的开业、工厂的成立、新品部的扩建等所需网络及办公设备的采购、设计、组建、调试、培训、维修维护等等，大到爬墙布线小到钻桌打洞，都是本人一手操作的，包括其新增人员的erp权限指派及办公软件的培训等等。
总之，感慨万千呀！但本人责任心一贯很强，假如领导说明天要怎样，既使今晚一夜不眠也要完成使命……一句话：老老实实工作、踏踏实实做人！
结构设计师年终工作总结 5
20xx年就要过去了，这一年注定是不平凡的一年，相信建筑行业内各方都受到了寒流的冲击，对于设计行业来说，最大的变化莫过于设计项目的减少。那么，如何在有限的工作量中寻找到提升自己的契机，是每一个设计人员在工作中最应该考虑的问题。相较于往年能通过大量的实际工程来提高自己水平的学习方法来说，今年的这种方式必定行不通，然而在这种情况下，反倒是有更多的时间来思考在工作中所出现的问题、所领悟的技巧、以及以后需加强的技能。
在此，我要对自己在这一年中所做的工程做一个总结：
先是xxx工程，对于一个砖混结构的多层住房来说，建的位置不对也是硬生生地抬高了结构的复杂程度和建筑的造价。相较于平原上建筑的浅基础，在丘陵地区特别是填方区上的建筑则主要考虑采用桩基础。但是由于砖混结构屋内纵横墙较多，在布置桩的位置时，既要考虑所有的桩均匀承重，又要满足桩基规范中对桩间距的要求，特别是在室内卫生间、厨房等位置墙体很多，桩的位置不容易很明显确定下来。这就要考察到对桩和承台相关规范的理解能力，通过合理使用桩承台来满足桩的布置需要。通过这个工程，使我对桩基这种基础形式有了一个大致的了解，为今后的工程中可能遇到的高填方区建筑的基础提供了多样选择性。
再者是xxx工程，这个工程是带区域地下室的多层框架结构，本身这种结构形式在设计上没有多难，关键在单体与地下室的连接以及地下室顶板作为嵌固端满足与否的计算。可是，我在建模的时候犯了个很严重的错误，未能满足结构的平面规则，主要体现在楼板很大程度上不连续。这是在今后的设计中应该牢记并尽力避免的问题。其次，有些装饰性的结构部件在建模时未能与建筑交流沟通完备，也有部分原因是即使都到画施工图阶段了，建筑上依然对这些装饰性结构部件的位置有些调整，这样严重影响了画图的头脑清晰度和流畅性。总觉得吧，公司里的设计人员在这一点上一直有所欠缺，有时候总会导致各专业之间相互打架，但这种事也不是一时半会儿能协调好的，毕竟最完善的结果不能一蹴而就，在优化调整中难免出现牵一发而动全身。这种问题只能说在以后的沟通上再慢慢协调，包括我自己在内，图上什么地方有改动，主动些通知各专业，总是有好处的。
最后是xxx工程，通过这个工程，体会到了改造工程的繁复。尤其是上个世纪的老房子，做起改造设计时，很多找不到原图纸，房屋尺寸之类的倒还好办，可是砌体强度、砂浆强度、基础、混凝土内的钢筋之类的数据怎么得出？所以基本上目前我在设计时所依照的思路就是保守设计。另一方面，改造设计与新建设计所参考的规范及图集并不完全相同，改造设计中很大程度要依照加固规范和相关的改造图集，这样一来就使得需要对这些规范和图集有相当的理解度，还需要避免和其他规范搞混。当然，即使设计出来，在后期施工中，也难免碰到各种问题，这是原结构上的不确定因素所导致的。既然无法避免，就尽快补救，在遇到这种情况时，多往现场跑跑，实时了解施工时遇到的与设计上有不符的地方并第一时间对图纸进行修正。
通过这些个工程，加深了我对结构设计的理解力和执行力，可是也反映出了一些深层次的问题，那就是大部分建筑最后的总造价都有些偏高。当然，这也可能不只是我一个结构专业的问题，但是换种思维来说，要把造价降下来，各个专业都应该一起想办法。然而话又说回来，增加很容易，减少却困难。为了降低造价，唯有对成果一点一滴反复琢磨，慢慢剥去多余的部分。然而这种能力也不是一朝一夕能够学会的，假如这种能力是用小刀刻出精美的线条，那我目前的水平还只是用大锤砸出一个符合要求的形状。
对结构设计而言，设计时把握的目的就是确保整体结构的安全，可是在设计的'时候，除了已知的各种荷载外，天知道多年以后这房子会不会承担别的用途，就例如有些城乡结合部的房子，明明设计时只按住房的要求进行设计，可是几年之后房子易主，结果搬进去一套生产设备，搞成了一个家庭作坊，万一房子出了点什么事，其结果是谁都不愿意看到的。之所以说这些，就是因为有的建筑在多年之后的不确定性，政府项目倒还好说，因为管理上和施工上都比较严格，不会做得那么随意，但是私人的项目则优劣良莠不齐，有可能施工上对质量就不是那么注重，而这些都是直接与结构的安全性息息相关的。综合来看，构造做到什么程度可以被认定为安全，是在设计中造价能节约多少的决定因素，而这种程度的认定，没有相当的工作经验是不容易办到的，为此，我必须在做每一个工程时都要积累。总而言之，在今后工程的设计上，节约造价势必成为一个必须要遵守的条约，要做到这一点，首先是严格依照规范来进行设计，规范上对构造要求的下限是设计时必须要满足的条件，其次在在此基础上考虑需不需要添加额外的加强构造，至于要加强到什么程度，目前来看我能做的就是多看看相关的书籍文章，再者多向前辈请教请教。
今后的建筑，明显有越来越注重造型、功能多样性、绿色可循环利用的趋势，因此我们的设计也需要与时俱进。在传统旧式建筑项目逐渐减少的情况下，个人认为今后需要对钢结构和改造工程多一些关注。钢结构有着传统钢筋混凝土和砌体结构建筑所无法比拟的优势：材料强度高、自身重量轻、韧性塑性好、材质均匀、结构可靠性高、钢构件制造安装机械化程度高、低碳节能绿色环保、可重复利用，同时可以轻易实现大跨度和超高超重型的空间体系。但是钢结构在民用建筑中使用的机率较小，多数用于公共建筑，这类建筑体量大构造复杂，由此可见，钢结构虽好，可是对于我，还是任重而道远，在有机会的情况下应先从小的做起比如车棚、水塔、屋面雨棚等，多学习钢结构图集，了解钢构件的各种连接方式以及各种规格型号钢材的性能和运用，为今后打下基础。另一个关注点即改造工程，目前城市内仍有很多属于上个世纪修建的建筑，由于建筑物日益陈旧、技术更新以及建筑物的抗震设防要求等原因，对老旧建筑进行加固改造处理的需求量越来越大，随着加固改造工程的日益增多，加固改造设计势必会成为今后一段时间内设计行业的热门工作。改造工程与新建工程有很大的不同，改造是一件比较麻烦的事，因为它涉及的问题比新建要多，改动起来就要脱胎换骨，由于已经使用多时，很多隐蔽问题难以发现，而且由于当初建造时适用标准低，按现行规范验算往往不一定能够满足，为此很多时候必须对原有结构进行加固，可是如此一来造价又会上升，业主未必能够接受。以上种种因素，是有一定的困难，但相信一段时间之后在某种程度上肯定能够克服，因此改造工程作为日后考虑的发展方向是很明智的。改造工程有自己专门的规范和图集，既然要做好这项工程，需要对改造的种类进行分门别类地归纳，然后对应每一种型式总结出需要用到的规范图集的条款图例，并且在实际工程中要灵活变通和大开脑洞，这样才能把这项工作做好。
总而言之，在今后的工作中，学习和积累依然是重中之重。不计较工程的大小、不排斥工程的简繁，通过积累和学习，自己的能力才能得以提升。无论工作轻松还是繁忙，每一次出现的问题和领悟的技巧都需要及时地记录下来，即为了以后的避免，也有助于自己的成长。未来我能做得更好！
结构设计师年终工作总结 6
20xx年很快过去了，非常高兴能够借助这个机会以书面形式总结回顾下自己这几个月的工作，并规划个人20xx年的工作思路和打算。希望领导通过这篇总结对我这一年来的工作提出批评和指正。
来到公司我参与的第一个工程为张北县20xx年集中供热工程，在本工程我主要负责做11个换热站的站内设备基础定位图，作为第一个工程，暴露的问题肯定很多，这里面包括一些CAD软件的应用、图上缺少一些应标注尺寸等，通过这个工程我吸取了相关作的经验，在接下来的平山县城区供热三期工程金辉花园换热站站内设备基础定位及详图的设计中上述问题均未发生，设备基础尺寸定位校核审核一次通过，未出现问题。
接下来做的是首钢装备业制造基地工程项目，在这个工程主要做了发电机房的建筑、结构施工图，地磅房的建筑、结构施工图，作为土木工程专业毕业的学生，房屋设计相对来说较容易上手，各个构件计算思路较清晰，通过这两座房屋的设计，确定并掌握了房屋结构中的`基本构件梁板柱及基础的设计计算方法。
保定电谷新区集中供热管网工程，工程主要做了旭阳路—3号路供热管网(变)的阀门井。该阀门井属于7.05米的深井，虽然以前在施工中经常遇到阀门井的施工任务，但是在做设计时，还是对各个结构的井壁、盖板、底板的设计计算仍存在疑问。这时在结构专业张工的指导下，井壁、盖板、底板计算被一一攻克，基本掌握了类似阀门井的设计计算方法。
在后来的设计之中陆续做了平顶山集中供热管网工程的阀门井，平山县金辉花园换热站的室内基础图，丽水湾的固定支墩，固定支墩对我来说是一个新的以前未做过的项目，通过完成这个工程，我充分认识到了自己在规范各方面的不足，意识到了规范的重要性，并开始专心研读记忆规范。
以上是我20xx年所参与过的一些主要工程。从刚入设计行业，到现在了解、认知这个行业，我看到了自己努力的结果，同时也看到了自己的不足。所以在即将到来的20xx年，我决定结合自己的实际和公司总体战略认真制定自己的工作和学习目标，从而更好的完成设计任务和提高自己的业务能力。
首先，认真学习规范，规范是设计的基础，所以我计划在20xx年认真学习规范达到熟悉常用规范并能背过部分强制条款的目标，并运用与设计中。其次，学会工程设计软件pKpM，掌握基本设计建模。再者，在考试方面，计划通过注册结构工程师基础考试。并尽力通过二级结构工程师考试。设计任务方面，能够完成多层厂房的设计和钢结构支架的计算。结合公司的总体发展战略，实现个人产值目标。
结构设计师年终工作总结 7
一、工作概述：
在过去的一年里，我承担了结构工程师的工作职责，主要负责建筑结构设计和项目管理。作为结构工程师，我致力于设计安全、稳定的结构方案，并确保项目的顺利进行和高质量完成。
二、工作内容和成果：
1、结构设计：根据项目要求和规范，进行结构设计和计算，制定切实可行的结构方案，并确保其满足安全性和经济性的要求。同时，通过使用先进的结构分析软件和工具，优化设计，提高结构的效能和可持续性。
2、施工管理：负责项目的施工管理，与施工团队密切合作，解决施工中的技术问题，确保施工过程符合设计要求，同时确保质量控制和安全保障，提供高质量的施工成果。
3、技术咨询和协调：作为专业技术人员，参与项目审查和技术咨询工作，为项目团队提供专业支持和解决方案，确保设计方案的可行性和符合规范。
4、团队合作与沟通：积极与项目团队合作，与其他设计师、建筑师，以及施工、监理等各方建立有效的沟通渠道，确保项目各阶段的顺利推进和协调。
三、存在的问题和挑战：
1、技术创新和学习：结构工程技术不断发展和变革，需要持续学习并掌握最新的结构设计方法和规范要求，提高自身的专业能力和适应能力。
2、项目管理和协调：在项目的过程中，需要更好地协调各方的利益关系，提高项目管理能力，确保项目按时、高效地完成。
四、下一步工作计划：
为了提升自身的工作水平和质量，我计划：
1、继续学习和研究：关注最新的结构工程技术和规范标准，参加相关培训和学术交流，不断提高专业素养和技术能力。
2、加强团队合作：进一步加强与项目团队和其他相关方的'沟通与合作，形成高效的团队协作模式，共同完成项目目标。
3、提高质量和效率：优化工作流程，加强质量控制和管理，提高工作效率和施工质量，为工程项目提供优质的成果。
4、探索新技术与应用：积极应用先进的结构分析软件和方法，不断探索新的技术和工程实践，为结构设计和施工提供更创新的解决方案。
五、个人感悟与展望：
作为一名结构工程师，我深感自己的责任和使命。未来，我将不断努力提高专业知识水平和技术能力，以更好地满足项目需求并为建筑行业的发展做出贡献。同时，我期待更多具有挑战性的项目，通过不懈的努力和持续学习，成为一名受尊重和信赖的结构工程师。我将秉持着创新和质量导向的理念，并始终致力于为客户和团队带来卓越的成果，以推动结构工程领域的发展。
结构设计师年终工作总结 8
一、工作概述：
在过去的一年里，我作为一名结构工程师从事工作，负责结构设计和项目管理工作。作为结构工程师，我致力于设计安全、稳定且符合规范的结构方案，并不断提高自己的专业能力和解决问题的能力，为工程项目的顺利完成做出贡献。
二、工作内容和成果：
1、结构设计：根据项目需求，进行结构设计和计算，制定合理的结构方案，并保证其安全性和经济性。通过软件模拟和分析，优化结构设计，提高工程质量和效率。
2、技术咨询：作为专业技术人员，参与项目审查和技术咨询工作，为相关部门和客户提供专业意见和解决方案，确保工程的顺利推进。
3、项目管理：协调与其他工程团队和顾问团队的合作，确保项目按时完成，并达到预期质量和效果。同时，负责编制相关技术文件和报告，确保项目进展可追溯和规范。
4、不断学习和自我提升：积极参加培训和学习机会，跟踪行业最新发展，学习新的计算和设计方法，提高自己的专业素养和技术能力。
三、存在的问题和挑战：
1、项目管理能力：需要更加有效地协调各方面资源，确保项目管理的高效性和质量控制。
2、创新和自我提升：面对不断变化的`工程需求，要加强技术创新和自我提升，以适应新技术和新方法的应用。
四、下一步工作计划：
为了进一步提升自身的工作水平和质量，我计划：
1、深入学习和研究：关注行业前沿技术和新规范的变化，参加相关学术研讨会和培训活动，提高自己的专业知识和技能，跟进工程行业的发展趋势。
2、加强团队合作与沟通：与项目团队成员和相关部门保持密切沟通，加强协作和合作，共同解决项目中的技术问题和挑战。
3、提高问题解决能力：不断提高自己的问题分析和解决能力，运用先进的工具和方法，寻找有效的解决方案，确保工程项目的'顺利推进和质量保障。
4、 加强风险管理和质量控制：强化风险管理和质量控制意识，在项目的各个阶段积极发现和解决潜在问题，降低工程风险，提高工程质量。
五、个人感悟与展望：
作为一名结构工程师，我深知自己的专业责任和重要性。在未来的工作中，我将持续努力提升专业能力，不断研究和学习新知识，努力为工程项目的成功贡献自己的力量。我期待能够参与更多具有挑战性的工程项目，提供创新的设计解决方案，为建筑行业的发展做出更大的贡献。
结构设计师年终工作总结 9
一、工作概述：
在过去的一年里，我作为一名结构工程师从事工作，主要负责结构设计和项目管理。作为一名结构工程师，我致力于设计和计算安全可靠的结构方案，同时注重项目管理和团队合作，以确保项目的顺利进行和高质量完成。
二、工作内容和成果：
1、结构设计方案：根据项目要求和规范，进行结构设计和分析，制定合理的设计方案，并确保其安全稳定。通过使用CAD和结构分析软件，进行模拟分析和优化设计，提高结构的性能和效益。
2、技术咨询和协调：作为专业技术人员，参与项目审查和技术咨询工作，为团队提供专业建议和支持，解决工程设计和施工中的问题，确保工程按计划进行。
3、项目管理：制定详细的项目计划和进度安排，协调各个团队的工作，监督施工过程，进行质量控制和安全管理，确保项目的高质量和按时交付。
4、 持续学习和成长：积极参加培训和学习机会，跟踪行业的最新发展，了解新的.结构设计和分析方法，提高自身的专业知识和技能，为工作质量和效果提供持续改进。
三、存在的问题和挑战：
1、技术创新与应用：结构工程领域的技术在不断发展，需要保持对新技术和新规范的了解，并将其应用于实际项目中，提高设计效率和质量。
2、团队协作与沟通：与项目团队和合作伙伴保持良好的沟通和协调，提高团队协作效能，确保项目的成功完成。
四、下一步工作计划：
为了进一步提升个人工作水平和质量，我计划：
1、深入学习和研究：关注行业前沿技术和新规范的变化，参加专业会议和研讨会，学习新的结构分析方法和创新设计理念，为工作提供更好的技术支持。
2、加强团队协作：与项目团队密切合作，加强团队内部的沟通和协调，提高工作效率和质量，共同解决项目中的技术问题和挑战。
3、精益求精和质量控制：加强项目质量控制和审核，审查和修改设计文件，确保设计的准确性和合理性，提高工程质量和安全性。
4、加强职业发展规划：定期评估个人职业规划，寻找提升和发展的机会，参与专业认证和培训，拓展自身的技能和知识。
五、个人感悟与展望：
作为一名结构工程师，我感到自己在工作中有责任和使命。我将继续努力学习和提高自己的专业能力，与团队密切合作，不断改进工作方法和流程，提高工作效率和质量。我将保持对行业的关注，积极跟进新技术和规范的发展，为工程项目的成功实施和提升社会的建筑质量做出更大的贡献。同时，我也期待在未来的工作中，能够承担更多具有挑战性的项目，继续成长和发展，成为一名更加优秀和有影响力的结构工程师。
结构设计师年终工作总结 10
一、工作概述：
在过去的一年里，我担任结构工程师，在建筑项目中负责结构设计和施工管理。作为一名结构工程师，我致力于设计安全、稳定的结构方案，并有效地协调各方的合作，以确保项目按时交付和达到高质量标准。
二、工作内容和成果：
1、结构设计：根据项目要求和规范进行结构设计，包括制定设计方案、进行结构计算分析和绘制施工图纸。我运用先进的结构设计软件和技术，优化结构方案，确保设计满足安全性和建造性能要求。
2、施工管理：在建造过程中，我负责领导和协调各个施工阶段，包括与施工团队的沟通和协作、协调工期进度、解决施工中的技术问题，并确保施工的质量和安全性。
3、资料编制：我负责编制结构设计相关的技术文件和报告，包括结构计算报告、设计变更申请和技术规范说明。这些文件的准确性和完整性对项目的成功实施和验收至关重要。
4、 项目协调与合作：我与其他设计团队、建筑师、工程顾问和施工方进行密切合作，确保设计与其他专业的协调顺利进行，并及时解决设计和施工过程中的问题。
三、存在的问题和挑战：
1、技术创新和应用：随着建筑行业的不断发展，新技术和新规范不断涌现。为了跟上潮流，我需要不断学习和研究最新的结构设计方法和技术应用。
2、团队协作与沟通：跨专业和跨团队的合作是项目成功的关键。我需要进一步加强与其他团队成员的沟通和协作能力，形成高效的团队合作机制。
四、下一步工作计划：
为了提高个人的工作水平和质量，我计划：
1、学习与研究：持续学习和研究新的结构设计理论和方法，并掌握先进的结构设计软件和工具，提高设计效率和质量。
2、加强团队协作：增强团队合作和沟通能力，与其他团队成员建立良好的合作关系，确保项目各方面的协调顺利进行。
3、优化施工管理：加强工程施工的.管理和监督，确保施工过程的质量和安全，及时解决施工中的技术问题。
4、持续专业成长：参加相关行业会议和研讨会，加强与同行的交流和学习，提升自己的专业能力和知识储备。
五、个人感悟与展望：
作为一名结构工程师，我感到自己的责任与使命。我将持续努力提升自身的专业水平和综合素质，为建筑项目的成功贡献我的力量。面对未来的工作，我期待能够参与更多具有挑战性的项目，不断创新和提升自己的设计能力，成为在建筑行业中具有影响力的专业人士。我将坚持学习和成长，不断适应行业的发展变化，为建筑工程的发展和提升社会的建筑质量做出更大的贡献。
结构设计师年终工作总结 11
一、工作概述：
在过去的一年里，我作为一名结构工程师从事工作，负责结构设计和项目管理。作为结构工程师，我专注于设计和计算复杂结构，确保其安全、稳定和符合规范要求，同时注重项目管理和协调工作，以确保项目的顺利进行和成功交付。
二、工作内容和成果：
1、结构设计：根据项目需求和规范要求，进行结构设计和计算分析，制定合理的结构方案，确保工程的结构安全性。通过使用先进的结构分析软件和工具，优化设计方案，提高结构效率和经济性。
2、技术咨询和协调：作为专业技术人员，参与项目审查和技术咨询，为工程团队和客户提供专业建议和技术支持，解决工程设计和施工过程中的问题，确保工程的顺利进行。
3、项目管理：协调与其他工程团队和顾问团队的合作，制定项目计划和进度，确保项目按时交付。监督施工过程，进行现场技术指导和质量控制，及时解决施工中的问题，确保施工质量和安全。
4、个人学习和成长：不断学习和钻研结构工程的最新技术和领域前沿，参加相关培训和学术交流，提高自身的专业素养和工作能力，为工作质量提供持续保障。
三、存在的问题和挑战：
1、技术更新和创新：结构工程领域的技术不断更新和变化，需要不断学习和研究新的设计理论和方法，提高工作效率和创新能力。
2、项目管理和团队沟通：处理好与其他团队成员和项目相关方的沟通和协调，提高项目管理能力和团队合作效率。
四、下一步工作计划：
为了进一步提升自身的工作水平和质量，我计划：
1、深入研究和学习：关注结构工程领域的新技术和最新规范，加强技术学习和专业知识的掌握，不断提高设计水平和工程效果。
2、加强团队协作和沟通：与工程团队和相关方建立良好的沟通渠道，加强协作和团队合作，共同解决项目中的技术问题和挑战。
3、提高质量和安全意识：加强质量控制和安全管理，严格执行设计规范和工程标准，确保结构的`稳定性和安全性。
4、利用技术优势和创新实践：积极运用先进的设计软件和工具，提高设计效率和准确度，探索新的设计方法和解决方案，为工程项目的质量和效率提供更好的支持。
五、个人感悟与展望：
作为一名结构工程师，我深知在工作过程中的责任和挑战。我将不断学习和提高自己的'专业技能，勇于面对挑战，积极思考和创新，为工程项目的顺利实施和成功交付做出更大的贡献。我期待在未来的工作中，能够参与更多具有复杂性和挑战性的工程项目，积累更多的实践经验和专业能力，为建筑行业的发展做出更加显著的贡献。
结构设计师年终工作总结 12
我在过去一年里担任了公司的结构设计师，负责管理公司的建筑结构设计、项目管理和质量控制等方面的工作。在此，我想就我的工作进行总结如下：
一、工作内容
我的主要工作内容包括：
管理公司的建筑结构设计，包括设计规范、施工图纸和设计文档等方面的工作；
负责项目管理，包括项目计划、进度控制和质量管理等方面的工作；
进行技术支持和协调，保证项目的顺利进行和完成；
协助团队成员完成项目，提供技术指导和建议；
二、工作成果
在过去一年里，我取得了以下成果：
参与了多个建筑结构设计项目，成功完成了设计任务；
通过优化设计流程和技术手段，提高了设计效率和质量；
参与了项目管理，制定了合理的项目计划和进度控制方案，保证了项目的按时完成；
为团队成员提供技术指导和支持，帮助他们解决设计和技术难题，提高了团队的整体水平。
三、未来规划
在未来的工作中，我将继续努力提升自己的专业水平和工作能力，为公司的发展做出更大的贡献。具体来说，我将：
学习和掌握最新的建筑结构设计技术和工具，提高自己的解决问题和决策能力；
积极参与团队的培训和交流，与团队成员共同进步，提高团队的整体素质和能力；
进一步提高建筑结构设计的质量和效率，为公司的`发展和壮大提供更好的技术支持。
总之，在过去一年里，我认真履行了自己的职责，取得了一定的成绩。在未来的工作中，我将继续努力，不断学习和提高自己的技能和能力，为公司的发展和壮大做出更大的贡献。
结构设计师年终工作总结 13
我是公司的结构设计师，在过去一年里，我深刻地认识到自己的工作对公司的重要性，因此我一直努力提高自己的技能和能力，为公司的发展做出贡献。
一、工作内容
在过去一年里，我的主要工作内容包括：
参与公司的结构设计项目，包括规划设计、方案设计和施工图设计等方面的工作；
协助团队成员完成项目，提供技术支持和建议；
制定项目计划和进度控制方案，保证项目的按时完成；
二、工作成果
在过去一年里，我取得了以下成果：
成功完成了多个结构设计项目，为公司赢得了客户的信任和赞誉；
通过优化设计流程和技术手段，提高了设计效率和质量；
参与了项目管理，制定了合理的项目计划和进度控制方案，保证了项目的按时完成；
为团队成员提供技术指导和支持，帮助他们解决设计和技术难题，提高了团队的整体水平。
三、未来规划
在未来的工作中，我将继续努力提升自己的'专业水平和工作能力，为公司的发展做出更大的贡献。具体来说，我将：
学习和掌握最新的建筑结构设计技术和工具，提高自己的解决问题和决策能力；
积极参与团队的培训和交流，与团队成员共同进步，提高团队的整体素质和能力；
进一步提高建筑结构设计的质量和效率，为公司的发展和壮大提供更好的技术支持。
总之，在过去一年里，我认真履行了自己的职责，取得了一定的成绩。在未来的工作中，我将继续努力，不断学习和提高自己的技能和能力，为公司的发展和壮大做出更大的贡献。
结构设计师年终工作总结 14
我于xx年7月进入公司，成为公司的员工。到今天，已经有了5个多月，回顾今年的工作，本人工作上积极努力，思想上要求进步，认真学习相关专业知识和技能，不断充实完善自己，而且已经融入了我们这个团队，慢慢地也积累了我的设计经验，提高了自己各方面的能力。现将工作总结如下：
初来公司，由于刚刚接触真正的结构设计，我花了很大一部分的时间在学习上，我主要完成的工作有：瑞丰14号楼3#、4#楼梯的施工图、未央区住宅保障房全部的楼梯施工图、翔安小区的楼梯施工图的变更设计以及领导交给的其它日常任务，在工作过程中，遇到了很多困难和迷惑，但通过领导和同事给我耐心的指导，按时的完成了任务。设计是一个比较忙的工作，特别是对于我们结构现况，由于专业知识迫切需要加强，很多时候，我们需要花上好几倍的精力去做好我们的工作，但是面对每天充实的工作，心里是挺开心的，可以明显的感觉到自己在成长。但是还是有很多的不足，需要我在接下来的日子多多学习。
（一）规范要进一步熟悉
无规矩不成方圆，工程设计有很多规范要遵循，在这一点上明显的感觉到自己了解的太少，就是在设计的时候不知道什么是合适的，什么是不宜的。有时候向前辈们请教时会问出比较肤浅的问题，或者说是在他们眼里是常识性问题。我想在今后的工作中不断熟悉行业中的相关规范，不至于今后拿出设计的图纸让人觉得很幼稚，犯低级错误，增加校核人，审核人的工作量。当我看到
我出的第一份图纸出来后，每一张图纸都被写了很多的字，很多的问题一一被提出，如线性字体大小，文字标注相互重叠，一些梁配筋不合理，少画了一些配筋详图，一些多余的线没有删除，某些部分没有结合现状考虑等等，发现自己的粗心和经验不足，以后一定要改正过来。
（二）独立分析解决的能力有待进一步加强，作为刚从事设计的新手，刚刚开始接触设计工作，没有经验，有很多的问题我都不懂，不敢把自己的想法加入设计。所以我多就抱着不懂就要问的心态，虚心向每一位前辈请教，而大家对我也非常的关心，有问必答。但是慢慢发现自己在画图的过程中老员工指出哪一点错误，就改哪一点错误，指出一点就改一点，很少加入自己的看法，也不知道到为什么改，如何改，大多凭老职工定主意。这样也就不知道自己的想法是否正确，下次设计的时候还会纠结在这个问题上。所以独立解决问题的能力一定要在今后的工作中不断地积累培养，在前辈们经验和技术上的帮助下，自己应该更多的学会独立思考。争取快速成长起来，给院的建设添砖加瓦，替领导分忧解难。
（三）我要尽快的学会创建结构模型在刚开始建模的时候有很多问题都不懂，梁柱的尺寸怎么取，荷载的大小，SATWE里的`参数设置，以及位移和周期的调试，有太多需要弄清楚的地方。
（四）我得认真清楚地读懂弄清规范。有混凝土结构设计规范，高层建筑混凝土结构技术规程，砌体结构设计规范等等，只有明白规范，才能得出结构的最佳方案设计。
总之，未来的日子里，我将更加努力的工作，加强学习自己不足的方面，多参加公司的培训，把主要精力放到图集上，把图集吃透，让自己尽快的能独立出施工图；处理设计中的问题和难点，学会了根据每个工程项目的实际需要选择恰当的设计方法，总结设计经验并处理施工现场问题，举一反三，优化设计，这也是我为之不断努力的目标。在专业水平不断提高和业绩不断扩大的情况下，逐步掌握了适应工艺创新、设计创新的意图和工作方法。
结构设计师年终工作总结 15
随着一年的结束，我想回顾一下过去一年的工作。作为的薪资结构设计师，我致力于设计和调整薪资体系，以保持的竞争力和员工的满意度。在过去的一年中，我努力工作，取得了一些显著的成绩。
首先，我参与了薪资结构的重新设计工作。通过对市场情况和竞争对手的研究，我成功地调整了各个职位的薪资水平，并增加了绩效奖金的比例。这样一来，我们能够更好地吸引和留住高素质的人才，并激励员工更加努力地工作。薪资结构的重新设计也获得了员工的一致好评，他们对的奖励制度更加满意。
其次，我积极参与了员工绩效评估的过程。作为薪资结构设计师，我理解绩效评估在确定薪资水平中的重要性。我与各个部门的经理合作，制定了清晰的绩效指标，并提供了相关的培训和辅导。通过这些措施，我们能够更加公正地评估员工的绩效，并根据他们的工作表现调整薪资水平。这不仅增强了员工的工作动力，还提高了的整体绩效水平。
此外，我还积极参与了员工福利计划的设计和管理。除了薪资水平，福利待遇对员工的满意度也有重要影响。为了提供有竞争力的福利待遇，我与人力资源部门密切合作，重新评估了各项福利政策，并对其进行调整。通过增加员工的福利待遇，我们能够更好地保持员工的忠诚度，并增强他们对的归属感。
最后，我还与其他团队成员合作，开展了一系列的培训和交流活动。作为薪资结构设计师，我了解员工对薪资和福利的关注，因此我组织了一些培训和讲座，帮助员工更好地理解的'薪资政策和福利待遇。同时，我也与其他的薪酬专家进行了交流，并学习了一些国内外的最佳实践，以提高自己的专业知识和技能。
总的来说，过去一年是我在薪酬设计领域迈出的重要一步。通过努力工作和不断学习，我成功地参与了薪资结构的重新设计和调整，改善了员工的绩效评估体系，并提升了员工的福利待遇。我相信，这些努力和成就将为的长期发展和员工的幸福感做出积极贡献。
在未来，我将继续努力工作，不断提升自己的专业知识和技能。我将密切关注市场的变化，并根据的需求和员工的反馈进行相应的调整和改进。我相信，通过持续的努力和创新，我能够为的薪酬体系设计和管理做出更大的贡献，同时也提高自己的职业发展和成长。
结构设计师年终工作总结 16
工作总结回顾这一年来的工作，我在公司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的要求，较好地完成了自己的本职工作。通过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将一年来的工作情况总结如下
一、认真学习技术工作，掌握专业技能。
我于20xx年4月份开始参与公司工作。这也是参加工作以来走上的第一个工作岗位。工作内容是以通信网络设计为主的，还包括传输，基站，设备，无线等的综合设计工作。在综合设计工作中，始终坚持“理论联系实际”的原则，边学边用，不断提升了专业维护技能。俗话说“工欲善其事，必先利其器”。在学习专业技术理论上，采取内外结合的原则，以自学为主，以公司培训为辅，毕竟外出培训的时间是极为有限的。几年来，我一直保持了不间断的学习，并在实际工作中发挥了有效的指导作用取得了良好效果。在历次安全检查中，市公司都给予了认可，同时也指出了不足。对此，我认真总结并及时完成了整改。我有时感觉压力很大，感觉到知识不够用。于是，我利用工作之余的分分秒秒，学习了关系工作各方面的知识，随着知识与经验的积累，处理起工作来可以游刃有余了。
二、加强自身学习，提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题，在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面，经过半年的锻炼都有了很大的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质，争取工作的主动性，具备较强的专业心，责任心，努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
作为刚刚毕业的新员工来到公司，刚刚开始接触设计工作，没有经验，有很多的问题我都不懂。所以我多就抱着不懂就要问的心态，虚心向每一位前辈请教，而大家对我也非常的关心，有问必答。但是慢慢发现自己在画图的过程中老员工指出哪一点错误，就改哪一点错误，指出一点就改一点，很少加入自己的看法，为什么改，如何改，全凭老职工定主意。所以独立解决问题的能力一定要在今后的`工作中不断地积累培养，在前辈们经验和技术上的帮助下，自己应该更多的学会独立思考。争取快速成长起来，给公司的建设添砖加瓦，替领导分忧解难。总而言之，在未来的工作中我将把自己的知识背景和单位的具体环境相互融合，利用自己精力充沛、接受新鲜事物快的优势，努力学习业务知识，为公司设计院的发展尽我绵薄之力。从进入公司以来，本人能敬业爱岗、创造性地开展工作，取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：
（一）、业务能力不够全面，目前只完成过驻地网以及集团业务，其他类型的业务还没有机会接触；
（二）、有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位；
（三）、自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。在接下来的日子里，自己决心认真提高业务、工作水平，为公司经济跨越式发展，贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到：
1、加强学习，拓宽知识面。努力学习专业方面知识。加强对行业发展脉络、走向的了解，加强周围环境、同行业发展的了解、学习，要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数；
2、本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报；真正做好领导的助手；
3、注重本部门的工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。就总体的工作感受来说，我觉得这里的工作环境是比较令我满意的。是领导的关爱以及工作条件在不断改善给了我工作的动力；其次是同事间的友情关怀以及协作互助给了我工作的舒畅感和踏实感；
4、就是目前正在营造形成我们局特有的“企业文化”氛围给了我工作的信心。虽然，距离成为一名通信设计师的要求来说，还有很大的差距。但是，我相信持续的努力总会有成效的
结构设计师年终工作总结 17
回首20xx年的工作，有硕果累累的喜悦，也有与同事协同攻关、加班备战的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅。现将一年的主要工作总结如下：
一、主要参与工作的概况：
全面负责设计部门的管理工作、协调工作。参与部分项目设计，跟踪合同的签订与催款。主要完成的工作内容如下：有直接参与的项目大大小小累计有35个。通过对不同项目的参与，提高了自身的设计水平，也提高了自身的管理水平，协调项目的能力，包括与业主的沟通能力，以及与同事之间的沟通和安排工作的能力，使得项目能够在预期的工作时间内得以完成，当然这也是同事们的能力充分发挥和极力配合下得以完成的。
二、工作中取得的成绩：
1、业务水平：通过这两年在公司的工作，接触了大大小小的不同项目，多达五六十个，使得对不同的项目有了不同的理解，更全面提高了自身的设计水平，了解更全面的`设计领域，也在不同的项目设计中学习并提高了设计水平。而且也可以更大胆去接触不同行业设计。
2、管理水平：因为项目较多，往往在同一时间段了要同时完成几个项目，有时间多达10个项目。这对我个人如何去安排时间，如何去组织好项目，提出了挑战。我会静下来好好思考，根据项目的轻重与缓急，合理安排时间，列出计划表，然后根据团队成员的特长和能力，合理地安排工作。也常常采取精神鼓励和榜样的力量，主动做到最早到公司、主动带头加班加点，努力完成好每一件事情。以自己的亲和力、实干和人格魅力来管理设计团队。
3、指导他人完成工作：在工作中，经常指导其他同事完成工作，做到有问必答，也主动看其他同事的工作成果，指出不足之处，督促其改进。对其他部门的同事，碰到专业不懂的问题，主动帮忙，使他们工作上得到更顺利开展。也经常参与工程部、养护部的工作，帮忙解决一些实际问题。
三、存在不足：
1、个人专业水平还需要进一步提高：从目前公司的业务来看，所承接的项目多且广，这就对我个人的专业修养提出了更多的挑战，我也必须从各个方面努力学习相关专业知识，把专业知识研究得更加深入，更加透彻，以满足不同项目的需要。
2、个人的交际能力有待于进一步提升：由于平时不是特别擅长于言语表达，也是个人掌握的各方面的知识不够广泛，因此与外界的交际能力感觉较弱，因此需要在这方面提升，以适应公司的业务开展和专业交流的需要。
3、对团队的管理还需进一步加强：综合各方面的原因，团队的管理建设是一个十分复杂和艰难的过程。今年我虽然作了一些尝试，但深度、力度都还显不够。对员工队伍建设方面努力还不足。存在着工作不实、技术不精、质量意识薄弱、依赖心强、时间观念不强等问题，都需要亟待转变、改善和提高。进一步提高员工队伍整体素质还有大量工作要做。这也需要公司与同事一道共同努力，把团队建设好，才能保证完成好的设计作品，才能推动工作的进展。
4、与业主的沟通能力有待进一步提高：因为个别业主也不是很专业，如何更好引导业主，把业主要的意思结合到自己的想法，不是被动地被业主牵着鼻子走，而是自己要根据专业知识和专业素养，有效地引导业主，这样可以避免一些不必要的重复工作，可以减少我们的工作压力，也提高了我们的工作效率。
在今后的工作中，我将努力学习新的文化知识，不断提高自身的业务及管理水平，做好自己的本职工作，争取为设计部以及公司的再次跨越腾飞做出更大的贡献！积极维护公司利益，为公司创造更高的效益，争取得更大的工作成绩！
结构设计师年终工作总结 18
XX年已经过去，新的一年也已来临，回顾过去一年的工作，在公司领导及各位同事的支持与帮忙下，我严格要求自我，按照公司的要求，顺利的完成了自我的本职工作。进入公司后，从起初新办公室的装修，到公司一个个同事的到来，分工细化，部门间的协作以及制度的健全，我感到了公司正在一步步的壮大，透过一年来的学习与工作，工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改变，现将我这段时光的工作状况作工作总结如下：
设计部的工作对我来说就应是一个熟悉的领域，主要负责了XX购物中心的整体广告以及美陈设计。由于之前的工作是做商场美陈设计的，所以做起来就轻车熟路，但是平面方面就稍差些，在整体的分工中，总监主要负责设计的大体方向的确定以及平面类的设计工作，我主要负责XX方面以及小部分的平面类设计，以及联系第三方等工作。
XX月份：公司新办公室的装修，物料购买，电话网线等安装。月底，同总监齐做了XX万圣节的部分设计，（这部分是为其他公司做的万圣节进行补救）。并且全公司进行了现场施工。
XX月份：开始拟定印象城圣诞节的主题元素，大体方向等，做了相应的平面广告类设计和美陈设计。在甲方意见中不断进行修改，与XX月下旬开始施工。期间做了XX美食节的设计方案。宝龙城市广场的户外等。
XX月份：相应的平面类的户外、海报、活动背景墙等做的多了些，并且协助策划部做活动现场多，采购、现场配合等。
XX月份：上旬开始做XX春节的美陈方案，改了很多次，方案也做了好几套，庆幸的是最终对方案进行了实施。由于人员配备齐全，商场施工由外联的同事负责，对我们设计部有了很大的'帮忙。下旬对外联部的活动策划进行了相应的道具设计及采购。
XX月份：开始着手设计XX三月份的约会春天，畅想海洋为主题的美陈方案。公司明年开始做住宅，由于之前没有做过相应的工作，感到自我身上的担子很重，而自我的学识、潜力和阅历与其任职都有必须的距离，所以不敢掉以轻心，向总监学习，从网上多看，多收集资料，感觉自我这段时光，在平面上还是有一点进步的。经过这段时光的学习、积累，能够处理日常工作中出现的设计问题。在组织管理潜力、综合分析潜力、协调办事潜力和文字言语表达潜力等方面，经过这半年的锻炼都有了必须的提高，保证了本岗位各项工作的正常运行，能够以正确的态度对待各项工作任务，热爱本职工作，认真努力贯彻到实际工作中去。
当然，我也存在一些问题和不足，主要表此刻一下几点：第一，商业广告对我而言是一个新的领域，一些工作都是边学习边做，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；第二，有些工作还不够过细，一些工作协调的不是十分到位；第三，自我的理论水平还不太适应公司工作的要求。第四，由于比较喜欢卡点上班，遇到堵车的时候就会有迟到的现象。第五，平时喜欢在工作的闲暇时光浏览一些网站，看一些新闻资讯，不明白是否违反了公司的规定。这些缺点和不足我会在明年的工作中进行改善。
十分感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中能不断的学习，不断的进步，不断提升自身的素质与才能。展望新的一年，我将继续努力，力争各项工作更上一个新台阶。
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