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煤矿事故警示教育心得体会(通用17篇)
当我们备受启迪时,往往会写一篇心得体会,这样我们可以养成良好的总结方法。那么好的心得体会都具备一些什么特点呢?下面是小编精心整理的煤矿事故警示教育心得体会,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
煤矿事故警示教育心得体会 1
安全,是我们煤矿工作的重中之重,没有安全,就无从谈起生产。安全是广大职工的最大福利,只有确保了安全生产,我们职工的辛勤劳动才能切切实实、真真正正的对其自身生活产生较为积极的意义。安全是人生重要的一课,安全是职业的底线,在安全和效益面前,重要的是先安全,再效益,我相信事故都可预防,我更坚信所有事故都可以在管理上找到原因。
参加工作以来,让我牢记的就是:安全管理上的`一个核心就是责任,需要我们服从集团公司的管理,也要加强自我管理,才能确保安全生产,顺利完成好各项任务,最终实现安全生产。
谁安全,谁生存,谁安全,谁幸福。要实施“以人为本”,积极调动起员工自主责任安全感,自我管理成为自觉行动。我们管好了人的因素就会避免事故,如果我们每个人都细心点、认真点、勤快点,事故就不会发生。任何先进的企业,不在于机械或生产工艺的先进,而在于人的思想的先进,一个优秀企业的存在,首先要存在一批优秀的员工。以人为本,首先是以人的生命为本,以尊重人的先进的意识和思想为本。
只要我们每位职工,从自身出发,牢固树立安全第一,遵规循章,抵制三违,迎难而上,奋力拼搏,以饱满的热情,高度的责任心去做工作,就可以促进我们自身的本质安全,直至我们企业的本质安全。
作为一名煤矿管理人员,应当根据本矿生产特点,对安全生产现场进行经常性检查。对检查中发现的安全隐患,应当立即处理,检查及处理情况应当记录在案,通过安全培训教育,使员工提高安全技能,安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为;贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,立足安全发展、强化现场管理,完善责任落实制度,确保安全生产;以科技进步为手段,不断提升人、机、物的安全;以“安全文化”为灵魂;坚持“以人为本”为核心,实现可持续安全发展。
企业要重视员工的安全,我们更要珍惜安全。在今后的安全生产工作中我会不断丰富多方面的安全生产知识,在工作中找准自己的工作目标,确立自己的工作方式和方法,在学习中、在工作中不断提高,确保安全,伴随我在企业中成长、奋斗,做一个合格的管理者。
煤矿事故警示教育心得体会 2
近日,根据公司安排,为加强职工安全生产警示教育,增强安全意识,调度室组织职工及家属共同观看了事故警示教育片《血与泪的呼唤》。
教育片用鲜活的事例,真实的记录了同煤集团安平煤矿顶板大面积垮落导致瓦斯爆炸重大事故、山西沁和能源集团中村煤业有限公司7·2事故、寿阳段王集团平安煤矿10·13事故。矿难中,由于管理层的不作为,技术措施不到位,违规操作等因素,造成了多人伤亡,使幸福美满的家庭蒙上了阴影,沉浸在失子、丧夫、丧父之痛中,给家庭带来了巨大创伤,场面令人痛心,发人深省。
煤矿职工是一个高危行业,作为一名中层领导干部,我谈谈自己的几点看法:一是要加强基层领导干部的责任心教育,不能只讲生产不讲安全,减少生产中对一些不起眼的安全细节的不以为是。二是在安全生产过程中,基层干部是直接的指挥者和管理者,所以,必须带头做到吃透规程措施,熟悉管理制度,要求工人学习、考试的规程措施,基层干部也要参加学习和考试,考不好就不能带班,防止下井瞎指挥。三是强化现场把关意识。煤矿安全工作重在现场,所以要求干部必须强化现场把关意识。基层跟班干部要把好现场工人遵章作业提示关,提高工人遵章作业意识。总的来说,煤矿安全管理,是来不得半点虚假的,每一项安全制度、措施、规范的`落实,都必须是实实在在的,之所以还出问题,是因为我们的工作或多或少还存在着很多不踏实的环节,能做好这一点,我相信在不久的将来在安全管理上我们可以更上一层楼。
煤矿事故警示教育心得体会 3
xxx集团xxx煤业“10.20”事故发生后,作为煤矿工作人员的我心情感到十分悲痛。近期发生的每一起事故都给我们带来沉痛的教训和慎重的警示。
有生产的地方就会有安全隐患存在。既然,我们的生产躲不开安全隐患,那么我们就要让视线牢牢地锁定危险并解决掉它。想要促经济、谋发展,就必须搞好安全。珍惜生命,更要重视安全。安全是什么?安全是企业的生命,是家庭的幸福,更是一种珍爱人生的态度。
抓安全就必须有一种向“看惯了、习惯了、做惯了”的.不良工作习惯,拖沓的、懒惰的思想“亮剑”,敢于对工作没思考和所有触碰安全行为坚决说不。以下就结合后勤工作如何开展安全生产工作谈四点看法:
一、对安全有一个新的认识,安全是根本,安全是效益,安全更是责任
在煤矿企业,一提到安全工作,首先想到安全只在井下,其实安全工作处处都在。后勤安全工作涉及到的面也是很宽泛——锅炉运行、食品及饮用水安全、水处理岗位操作安全及员工上下班途中安全等等。安全工作意识需要我们时时提高、处处警醒。
二、学习常态化。
安全教育不非得要集中培训,还可以安排每日班前会、岗间操作现场指导、班后会,只要能强化学习,提高安全防范意识的环境下都是学习空间。只有提高职工安全技术素质,建设一支高素质的职工队伍,才是煤矿安全生产的根本保障。
三、要根据安全生产的目标和任务,根据各岗位的分工,层层细化分解责任,将责任具体化、合理化、规范化,切实做到谁办理的事谁负责,有章可循、违章必究。安全责任不能流于形式,在进行每项工作时都要做到计划到位、准备到位、检查到位、验收到位,这样才能使各项工作安全顺利开展。
四、加强隐患排查治理,提高超前预防能力,做到对不安全因素“发现得快、控制得住、排查得早、解决得好”,深入排查安全隐患,不定期地开展隐患排查活动,把事故发生后的责任追究提前到事故发生前的隐患整改责任追究。
发生事故说明我们的安全工作还没有做到位。这些事故的一个共性是自身的安全意识太差,安全认识不到位,无视安全或者说存在教育别人而忽视自身安全的现象。安全工作是要在工作中真抓实干,不能停留在形式上。
总之,安全是一种态度,是一种责任。在工作岗位上,每一位职工都应有一丝不苟的工作态度,才能有安全保障。血的事故教训必须深刻吸取,时时刻刻铭记。
煤矿事故警示教育心得体会 4
近期,通过观看四川省攀枝花市829肖家弯煤矿瓦斯爆炸事故警示教育片、盐源县安达煤矿有限公司田坝煤矿非法生产安全事故警示教育片及学习《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》后,内心受到极大的震撼和感触。一幕幕灾难性的事故发生现场片段,让我感觉到人的生命在灾难面前是那么的脆弱,真是“煤矿安全事故猛于虎”!
作为一名煤矿“一通三防”管理人员,我让自己冷静下来,去思考这一起起煤矿事故发生背后的根源所在,我觉得事故发生并不是偶然的天灾,煤矿安全管理是需要煤矿管理者花大力气去做的事情。
我认为煤矿企业可以从以下六个方面去提高企业的安全管理水平,防范事故于未然。
首先要将“生命无价、安全至上”的根本理念真正让大家共知、共享,做到干一辈子煤矿、谨慎一辈子。还要真正将我们的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为,真正做到本质安全,不能麻痹大意凭侥幸。总之,我们要改变传统思维,做到安全工作精细求细,如果稍有大意、必然出事,而且事故残酷,一旦发生不可原谅、不可挽回,我们就是要在提高安全保证程度的基础上做到“预测、预知、预警、预报、预防”。
二是要提高我们每名煤矿从业人员的安全认知能力。要真正认识到安全管理的严肃性、严厉性,认识到安全工作一票否决、否决一切的极端重要性。只有境界提高了才会真正重视起来,才会将安全真正放到生命至上的高度去研究、去管理、去落实,去全面履职履责。要想不被安全否定,我们的管理就要有高度,要严格落实“安全发展”的要求,抓好“人、机、物、环”四种隐患的排查,打击不安全的行为。
三是一定要加强对井下隐患的排查力度及整改措施,防患于未然。要把无事当有事,无中找有,小题大做。排查隐患重要的是要细致,一定要有细之又细、慎之又慎的心,不采取细致全面的方法、手段就可能对问题视而不见,就可能对发现的问题解决不了。我们安全生产是动态的,是24小时不停运转的,旧的问题解决了,新的问题可能又会出现,一定要建立全面细致排查隐患的长效机制,解决“不得病”的问题。
四是一定要抓好本质安全和本质质量要求的落实。本质安全讲究内在的本质安全,首要的是人的本质安全,这就要求对员工要一手抓培训教育,实行正面引导,树立正确的防范意识,一手抓制度约束,严格执行各项制度规定,目的是解决保护自我的问题;本质质量就是要干标准活,高标准干活,规范操作,不糊弄自己、不糊弄别人。要抓好各项工作的规范,设计标准、操作过程、人的行为都要依照标准去规范。要对照检查一下自己的工作,哪些还没有标准,先把标准明确了,再按照标准去做,就是规范。我们要追求的`就是凡事有标准,凡事按标准去做,这是一个长期的、动态的、习惯纠正的过程。
五是要重点工程重点抓。队、班组、现场都有不同的重点,自己分管范围的重点自己最有数,这就要求对各自的管理重点首先自己要重视起来,做到对自己分管的事情履职、履责,保证重点工程管控到位。同时加强矿井“一通三防”管理人员的管控、瓦斯管理、通风系统优化、通风设施的质量和巡视管理等。
六是要关键人物关键抓。哪些是关键人物,首先是我们的班组长、我们的瓦安员。为此我们一定要认识到班组、班组长、瓦安员这个层面工作的重要性,瓦安员与现场工作结合最紧密,瓦安员履职能力很大程度就是一个单位履职程度的体现,抓好了班组长、瓦安员这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。对班组长、瓦安员要加强培养,要有工作标准、要有培养标准,要使班组长层面与我们的管理顺势并道,形成合力,并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大。再就是我们的新工人、老工人和骨干员工。员工安全意识和安全操作技能低,存在冒险主义;老工人凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了积极作用,同进也经常性的违章,破坏安全环境。其次就是抓好采掘队长“一通三防”知识培训,可以说他们的认识有多高,整改隐患的力度就有多大。
七是要职能部门职能抓。技术业务保安很重要,职能部门是做标准、出规程、定规矩的,每个部门都有各自的职能重点,各个部门的职能首先要放在业务保安上,从动态地保证生产过程中的安全。
总之,我们要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识,教育每名员工不能违章,不能图侥幸、怕麻烦的麻痹思想,要按照标准、按照规范,实实在在地抓好自己的安全。安全就是生命,我们要将安全文化理念渗透作用于每一名员工,形成大家的广泛认同,做到全员共知共享。我们要通过培育、引领、渗透使大家切实认识到,抓通风瓦斯安全是为了自己,是为了自己家庭幸福,促使员工发自内心地提升自我保护意识。我们要学习事故,也要把兄弟单位的事故当作自己的教训,变成我们的日常教材,做到警钟常鸣,警示高悬,围绕本质安全的管理做到认知高、工作细、落实严,不断推进矿井的安全发展。
煤矿事故警示教育心得体会 5
20xx年8月20日,集团公司召开了8月份安全视频会议。会议上通报了集团近期发生的四起安全事故,集团领导李董事长、翟总、吴总和唐总对近期集团严峻的安全形式作出了具体的原因分析,对下一步的安全工作进行了重要安排。会议强调到年底前集团安全“零容忍”,实现“零工亡”。
但更可怕的.是每次事故后,我们都会说重视安全,关爱生命,抓重点,搞培训落实安全责任,防止事故的发生,但事故不久,血的事故教训就会淡忘,工作中依旧我行我素,置安全与脑后,如果这样安全从何而谈,只有加强对“安全第一,预防为主”的思想把安全这根弦始终贯穿于安全安全管理及生产的全过程,只有通过安全思想教育工作,使每一位职工牢固树立“安全第一,预防为主”思想,加强安全管理,落实安全责任将违章行为当事故,把事故分析实施“四不放过”强化安全风险意识,真正意义上实现“不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害,不让别人受到伤害”。完成公司下达的安全生产任务而努力。
经过这次反思活动,我意识到了我的责任所在,我会把每一起事故作为警钟,努力排除安全隐患,尽我的努力,把安全事故降到最低。
煤矿事故警示教育心得体会 6
茂名事故是我国近年来发生的一起重大工业事故,造成了巨大的人员伤亡和财产损失。就我个人而言,茂名事故给我留下了深刻的印象,并引发了许多思考。在这篇文章中,我将分享我对茂名事故的感悟和体会,同时也希望通过这次事故教训,更加重视安全意识和环境保护。
首先,茂名事故让我深刻认识到安全意识的重要性。事故发生前,茂名化工厂的安全管理存在诸多隐患,包括安全设施不完善、操作不规范等问题。这些问题的存在直接导致了事故的发生,并对周围环境和人们的生命财产造成了严重损害。因此,作为一个公民,我们必须时刻保持警觉,树立起自己的安全意识,时刻注意周围的安全环境,并积极参与安全管理工作。只有从细微处做起,才能够避免类似的事故再次发生。
其次,茂名事故使我对环境保护有了更加深刻的'认识。在茂名化工厂事故中,大量的有毒化学物质泄漏进入了环境,严重污染了周围的空气、土壤和水源。这种对环境的破坏将长期影响当地居民的生活和健康。茂名事故再次提醒我们,保护环境已经迫在眉睫。每一个公民都应该做到垃圾分类、节约能源、减少污染物排放等,为未来的子孙后代留下一片美好的环境。
另外,茂名事故的发生也让我深思工业发展与生态保护的平衡。中国作为一个发展中国家,需要不断提高工业化水平,以满足人民对于生活质量的需求。然而,工业发展也带来了一系列的问题,包括环境污染、资源浪费等。在茂名事故之后,人们再次反思是否应该在工业化过程中更加注重生态保护,避免这类事故的发生。而作为一个国家,更应该出台更严格的环境保护法规,加大对企业的监督力度,保障人民生命财产的安全和环境的可持续发展。
最后,茂名事故还提醒了我个人要更加重视安全教育和技能培训。作为一个普通公民,虽然无法改变事故的发生,但我可以通过自己的努力提高自己的安全意识和技能水平,增强自救和互救能力。这包括学习基本的急救知识,掌握防火防身技能,了解逃生和自救的方法等。只有将安全教育和技能培训融入日常生活中,才能提高自身的安全保障水平,应对突发事件。
总之,茂名事故给我带来了很多深刻的体会和感悟。安全意识的重要性、环境保护的紧迫性、工业发展与生态保护的平衡以及个人安全教育和技能培训的必要性等都是我在这次事故中所领悟到的重要信息。希望我们每个人都能从茂名事故教训中吸取经验,共同努力,为安全、环保和未来的美好生活贡献自己的一份力量。
煤矿事故警示教育心得体会 7
x月x日,北疆局的几位领导、公司李总以及矿领导、各部门主要负责人等职工聚集在一起,对"5.11泸州桃子沟煤矿瓦斯爆炸"和"xx省通化八宝煤矿3.29特别重大瓦斯爆炸和4.1重大瓦斯爆炸事故"进行了警示教育的学习和探讨。当我走进会场时,我惊讶地发现几乎找不到一个空座位。
这三起事故让我再次深刻感受到了其中的教训。这样的惨痛事故让许多家庭失去了欢笑,陷入了困境。我的思想再次发生了转变,内心感到沉痛,深刻地认识到了生命的可贵和安全生产的重要性。在视频中,介绍了这两个煤矿的基本情况、事故发生的原因和主要问题,以及对相关负责人的处罚。桃子沟煤矿事故主要存在以下几个问题:违法违规生产、通风管理混乱、现场管理不规范、职工培训不到位以及安全监管不到位。在观看八宝煤矿事故视频时,我记忆最深刻的`是两次职工现场汇报,一次是突发情况汇报,一次是瓦斯爆炸后的汇报。从中我发现了一个问题,第二次汇报中提到"416采区又响了,这把(瓦斯爆炸)更厉害"。可以看出,这已经不是第一次发生瓦斯爆炸了,而职工对瓦斯爆炸事故的危害意识不够,没有给出足够的重视。爆炸发生后,他们仍然参与现场施救工作,这表明他们对安全意识的淡薄,是事故发生的原因。在短短不到4天的时间里,竟然发生了六起大大小小的事故,这真让人心寒。
总之,作为一名煤矿员工,我们必须把安全工作放在第一位,杜绝"三违"现象。事故的发生都是人为造成的,没有必然要发生的事故。我们要牢记"违章"是安全的大敌,是事故的根源。只有我们在任何时候、任何地点都按照规章制度操作,事故才会远离我们。
煤矿事故警示教育心得体会 8
煤矿安全管理工作的重要性不言而喻,但它从来都没有一个终点。即使前一阶段的工作取得了圆满的成果,我们也不能因此而满足,因为煤矿安全管理工作永远需要不断从零开始。只有通过持续的努力和改进,我们才能保证煤矿的长治久安。
从零开始并不意味着推倒重来,而是要求我们时刻保持对企业安全管理工作的危机感。我们需要全面管理各个生产环节和生产要素,并采取积极的措施消除安全隐患。任何一个环节的疏忽或松懈都有可能导致问题的发生。只有时刻保持危机感,才能持之以恒地抓好安全管理工作,对每个环节都严格把关。
从零开始也不是否定过去,而是要求我们始终对企业安全管理工作保持居安思危的责任感。安全是相对的,即使一段时间内做得很好,随着时间和环境的变化,新的不安全因素可能会出现,管理也可能会松懈。只有时刻保持居安思危的态度,才能拥有高度的`责任感,才能有针对性地进行教育和防范工作,做到未雨绸缪,消除事故隐患。
从零开始也不是简单的重复,而是要求我们始终对企业安全管理工作保持科学的态度。安全管理工作面临着内外环境的不断变化,为了做好安全管理工作,特别是预防事故的发生,我们必须善于从新的实践中发现新情况,提出新思路,找到新举措,走出新路子。这就需要我们不断地从零开始,不断地学习和适应变化,以科学的态度应对安全管理工作的挑战。
总之,煤矿安全管理工作永远没有终点,只有不断从零开始。我们需要时刻保持危机感、居安思危的责任感和科学的态度,以确保煤矿的安全稳定。只有这样,我们才能为煤矿工人的生命安全和企业的可持续发展作出积极的贡献。
煤矿事故警示教育心得体会 9
深刻剖析,反思工作不足。一是对自己的要求不够高。二是安全知识还不够丰富。三是服务意识仍需要提高。主要体现在个别时候要求的多,批评的严,而指导基层工作帮扶的'次数少、不深入。四是工作方法创新程度不足。
制定计划,切实提升自我能力。
严于律己,不断提高。进一步增强工作积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识。不断提高工作标准,落实好各项制度,明确责任,加强安排工作的落实。
加强学习,夯实知识。在新规定、新标准、新要求下发后,及时召开部门内部学习会议,积极学习,认真讨论、研读,确保学习到位。
转变意识,提升服务。切实转变意识,下矿检查不只要找问题、查隐患,更要现场指导整改,为问题、隐患整改定思路、想发法、谋对策,不断加强对基层单位工作帮扶的次数,以此持续提升服务意识。
开阔思路,强化创新。积极与领导、同事沟通交流,不断总结和完善,开阔思路,创新工作方法,确保各项工作高效完成。
煤矿事故警示教育心得体会 10
在全矿深入开展“事故反思月”活动,全方位、多层次查找安全工作中存在的各类突出问题,并严格制定措施加以整改,确保矿井安全生产。
在事故反思月活动中,常村矿各科室针对相应的分管范围,结合“五查三反”活动,对近期发生的典型事故案例进行分析,深刻剖析事故发生的原因及造成的`后果,使广大干部职工受到深刻的反思教育,认真查找思想上、管理上、作风上、执行力上存在的问题和不足。
各队组充分利用班前会、学习会等时间,组织积极性,树立强烈的自觉意识和责任意识。职工们对近期发生的典型事故进行深刻分析和讨论,让每名员工讲述身边的问题、身边的隐患是什么,并开展事故反思月签字活动,使职工深刻反思自己的思想和行为,引导和教育职工严格按照规程作业。同时,该矿各班组在职工中开展“事故就在身边,隐患就在眼前”事故大反思、隐患大排查、大整改活动。职工们从自身工作实际和作业环境出发,深入反思自己在作业时有没有违章行为,存在哪些隐患,如何整改。这样,职工们从要我安全向我要安全的转变,进一步夯实安全基础。
煤矿事故警示教育心得体会 11
屯兰矿难震惊了整个国家。然而,面对这样的灾难,我们不禁感到困惑。为了创造一个安全的工作环境给矿工们,政府官员、煤炭管理专家以及从业人员们付出了很多努力,但是接连不断的灾难却一次又一次地打破了我们的梦想。我们不禁要问,煤矿安全到底是无药可救,还是我们的工作方法和措施还不够到位?面对74条宝贵生命的瞬间消失,我们必须再次进行深入反思,探究如何才能在煤炭生产中确保安全,以及存在哪些难以解开的死结和误区。以下是一些我对此问题的一些思考。
首先,要搞好煤矿安全生产,就必须处理好安全和生产的关系。确保安全首先需要足够的安全投入,同时要杜绝超能力的生产。我国的能源消耗的2/3是由煤炭企业提供的,煤炭产业对经济发展和社会进步起着重要作用。然而,安全资金投入不足和超能力生产成为了各大煤矿普遍存在的问题。这种情况本身就是不合理的,一方面,煤矿企业为社会经济发展做出了巨大贡献,另一方面,却没有足够的投入来维护自身的安全。多年来,我们一直在说安全投入不足,不能超负荷生产,但是问题依然存在。我认为,这个问题仍然是煤矿安全的大敌,必须从上到下采取强制手段来解决。在各种媒体上,我们经常能看到为了完成上级指标任务而重生产的报道。为了解决安全和生产之间的矛盾,我们必须在思想上解决观念问题,并通过强制手段解决追求个人利益而重生产、轻安全的问题。在安全和效益面前,我们必须明确安全是第一位的,并且不能动摇。然而,在实际行动中,我们总是偏离这个轨迹。我们不能一方面高喊尊重职工生命、不追求带血的GDP,另一方面又提出过多的产量和利润指标。过量的利润指标会导致安全成本的降低,煤矿企业为了完成产量任务不得不超能力生产。这样,安全设备投入不足,职工超负荷工作,设备检修时间被压缩等问题就会随之而来,形成恶性循环。在这样的工作环境下,安全事故就从偶然变成了必然。因此,从更高层面上,我们必须给煤炭企业留出一些利润空间来保证安全投入。同样,我们下达任务时,任务必须控制在设计能力范围内,禁止超能力生产,并对超能力组织生产的行为进行处罚。从煤炭企业的角度来看,他们必须消除追求政治利益和名声等私心杂念,以正常的运作秩序安排工作,为广大煤矿职工创造一个科学、合理、和谐的工作环境。
其次,要搞好煤矿安全生产,必须建立一个强有力、专业性强的职工安全权益组织。矿工们工作在漆黑、阴冷、潮湿的地层深处,为这个世界提供了光和热,他们付出了巨大的'牺牲。以20xx年为例,根据中国煤炭工业协会发布的《20xx年全国煤炭工业统计快报》,我国煤炭产量达到27.16亿吨,百万吨死亡率为1.182,据此计算,20xx年煤炭工业死亡总人数为3210人。未来的情况会如何?如果不解决根本问题,后果将不堪设想。回头看看矿工们的工作过程,当他们的权益受到侵害时,当他们所工作的场所仍然存在重大安全隐患时,他们中的大多数能够拒绝上岗吗?原因有很多,但有一点是明确的,根据明文规定,“重大隐患不消除,职工可以不上岗”,但事实上大多数职工做不到,不管是因为压力还是因为缺乏高度的认识,与发达国家的煤炭企业相比,我们在这一点上存在很大差距。因此,为了搞好安全生产,建立一个强有力的职工安全权益组织是非常必要的。当存在安全隐患时,当有违章指挥时,这个独立于矿井之外的队伍必须及时干涉,以维护职工的安全利益为主,而不是为了矿井的生产等利益做出妥协。只有真正将职工的安全利益放在首位,为职工维护生命和健康权益,才能保证职工真正摆脱存在安全隐患的工作环境,安全系数也必将大大增强。
第三,要搞好煤矿安全生产,重点部位既要有可靠的设备,又要有可靠的人员。作为煤矿企业,岗位众多,各有各的用途。然而,有些岗位在安全方面起着更重要的作用,例如矿井通风、瓦斯检测、供电等。在这些岗位上,一个人的失误可能会导致多人受伤,一个小小的检测设备故障,一个人的失职可能会导致几十人甚至数百人生命瞬间消失。以瓦斯报警系统为例,虽然它是一种先进的设备,但误报或漏报的现象时有发生。想象一下,如果误报超限,我们可能只是惊了一场,但一旦实际超限而没有检测到并报警,后果将会是什么?因此,在重点岗位上,我们必须非常谨慎。一方面,我们可以在重点部位安装多个检测装置,以提高报警系统的有效性。另一方面,虽然新技术和设备很重要,但技术先进并不一定意味着绝对可靠。由于矿井环境恶劣,设备运行效果会受到影响,我们不能把生命安全交给几台电子产品,而应在重点岗位上安排一些责任强、技术高的职工,完善和强化传统的检测手段。设备和人员的双重作用都不能轻视和缺失,只有这样,才能真正做好重点岗位和重点部位的安全工作,彻底杜绝群体性和灾难性事故的发生。
最后,要搞好煤矿安全生产,必须加强培训并重视落实。管理是所有企业永恒的主题,但在实际中,制定管理办法和形成机制并不难,难的是能够长期不折不扣地落实。由于煤矿作业环境特殊,环节多,战线长,部门和工种众多,与其他行业相比,工作的落实更加困难。因此,要搞好煤矿的安全管理工作,必须围绕责任落实这个核心展开工作。建立明确的分工和责任,明确主管部门和分管部门的责任,建立落实责任的机制。同时,要加强各种现场检查工作,检查工作不能只是形式上的,不能让被检查单位有事先突击准备的机会。作为被检查单位,不应该只展示好的一面,而是要敢于暴露问题,力求通过检查解决存在的问题。为了促进落实,应制定严格的奖罚措施,对没有认真履行责任的部门和个人必须严惩。只有建立这样的机制,采取严格的检查方式,执行严厉的奖罚措施,才能及时发现安全隐患,及时处理安全问题,真正创造安全的工作环境和安全的工作效果。
此外,职工培训在安全工作中也非常重要。只有了解和掌握了安全知识,无论是部门行为还是个人行为,才能有的放矢地开展安全防范工作。当今社会,科技发展迅速,设备更新换代的速度也很快,这要求我们有一支高素质的职工队伍来适应这种变化。由于从事煤矿工作的人员受教育程度相对较低,加强培训工作更加必要。以瓦斯报警系统为例,如果使用人员对该系统了解不够,想要让系统发挥应有的作用将会很困难。
总之,煤矿企业是一个复杂而特殊的系统,要搞好安全管理工作,必须从多个方面下功夫。然而,我们必须正视安全工作中存在多年来一直存在的深层次矛盾和问题。无论是涉及哪个方面,无论涉及到哪个层面,我们都必须下定决心来扭转、改变和解决这些问题。否则,要实现煤矿安全工作的巨大改观将非常困难。
煤矿事故警示教育心得体会 12
经过一周的煤矿安全培训活动,我深刻感受到了其中的意义和价值,并且取得了丰硕的收获。在这次培训中,我充分利用了宝贵的机会,努力学习并且严格要求自己,虚心向老师和同事们请教,深入学习了煤矿安全规程和事故典型案例,掌握了一些基本的安全基础知识,进一步巩固了自己的安全理念和防护能力,为安全生产打下了坚实的基础。
通过这次培训,我深刻理解了煤矿安全对正常稳产高产的重要性,对煤矿安全思想的认识也得到了进一步提高。我对安全培训的意义有了全面的'领悟。搞好煤矿安全培训不仅是做好煤矿安全生产工作的重要内容,也是坚持“安全第一、预防为主、综合治理”方针的内在要求,更是“综合治理、重在治本”的重要治本策略。因此,我对广大煤矿职工的安全健康负有高度责任,增强了做好煤矿安全培训工作的紧迫感和责任感,我决心脚踏实地地履行好自己的职责,扎实做好煤矿安全培训工作。
在日常工作中,为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故,保障人民群众的生命和财产安全,促进经济发展,我们应严格遵守安全生产法。在工作中,我们始终要坚持安全第一、预防为主的方针,必须遵守有关安全生产的法律法规,加强安全生产管理,建立健全安全生产责任制度,完善安全生产条件,确保安全生产。我们不仅有权利获得安全生产的保障,也要依法履行安全生产方面的义务。我们要灵活运用安全管理的五种手段,督促检查,落实本单位的安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患,组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案,及时如实报告生产安全事故。在工作中,我们要突出安全生产教育和培训的重要性,严格执行四级安全教育,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能。未经过安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业,并且对从业人员要进行专门的安全生产教育和培训。对于特种作业人员,必须按照国家相关规定进行专门的安全作业培训,取得特种作业操作资格证书,方可上岗作业。
作为一名管理人员,根据企业生产特点,我们应对安全生产现场进行经常性检查,每天的工作应在现场进行,对发现的安全隐患,应立即处理;无法处理的问题,应及时向本单位的有关负责人报告。检查和处理情况应当记录在案。通过安全培训教育,我们要使员工提高安全技能和安全意识,消除侥幸心理,杜绝违章行为。我们要尽最大努力为员工提供一个良好文明、安全的生产环境,做好单位安全生产的保障工作。
虽然这次培训只有短短一周的时间,但我系统地学习了安全理论和安全管理知识,从授课和讨论中学到了很多有关安全工作的精髓,充分了解到做一名合格管理人员的责任。安全工作的重要性如果不能得到保障,一切努力都将付之一炬。通过这次培训,我对安全管理这个领域有了更加深刻的认识,今后我将与同事们一道努力工作,以安全为重,以安全为魂,以安全为旨,共同托起企业安全的责任。
煤矿事故警示教育心得体会 13
坚持跟进指导,以抓工作的高标准高质量形象,提升应急反应能力,“闻令而动练为战,只为朝夕谋打赢”,全面推进各项工作再升级。
一是抓队伍建设,突出团队精神,强化正能量教育,确保队伍凝聚力再一步提升。
二是抓质量标准化,突出军事化管理,强化队伍执行力建设,力争质量标准化达到更高水平。
三是抓预防性检查,强化服务意识,提高检查质量,努力实现由事后救护向事前预防职能的'转变。
四是抓日常训练,加强薄弱环节训练,以模拟实战的形式进行应急抢险演习,有效提升了救护队整体事故应急救援能力。
煤矿事故警示教育心得体会 14
煤矿运输专业是近年来备受关注的行业,随着工业的发展,对于能源需求的不断增长,煤矿运输专业的人才需求也呈现逐年攀升的趋势。作为一名煤矿运输专业的学生,在学习和实践中我深刻体会到了这个专业的特点和重要性。下面我将从动力装备、运输技术、安全管理、环境保护以及综合素质等五个方面展开,分享一下我的心得体会。
首先谈谈动力装备。煤矿运输专业需要用到大型工程设备,例如矿用运输车、卡车、装载机和生产运输设备等。在实践中,我学到了这些设备的结构和作用,熟悉了操作技巧和维修知识。动力装备不仅要准确率和效率高,更重要的是稳定性和安全性。这是因为在煤矿运输过程中,发生意外事故的风险较大,如果设备存在安全隐患,将对人身和财产产生巨大威胁。因此,对于动力装备的运维和保养工作至关重要。
其次是运输技术。煤矿运输专业学习的重点之一是掌握运输技术。矿产资源广泛分布,地理条件复杂多变,因此,选择合适的运输方式和技术是必不可少的。在实践中,我学到了不同的运输方式,例如企业专线运输、公路运输和铁路运输等,并了解了它们的优缺点。我认识到每一种运输方式都有其独特的适用范围,需要根据实际情况进行综合考虑。
再来是安全管理。由于煤矿运输工作的特殊性,安全管理是这个专业不可或缺的.环节。在课堂上,我学到了安全管理的基本原理和方法,包括找准病灶、建立责任制和加强培训等。在实践中,我也亲身经历了一些危险和意外,并且看到了不负责任和缺乏安全意识的后果。因此,我意识到,只有加强安全管理,确保从业人员的生命安全和设备的运行安全,才能使煤矿运输工作更加可持续和稳定。
还要谈谈环境保护。煤矿运输作为一个重要的能源行业,给环境带来了一定的负面影响。在学习和实践中,我了解到颗粒物和粉尘的排放是一个关键问题,并学会了应对大气污染的措施和方法。例如,高效除尘器和清洁能源技术的使用,可以显著减少污染物的排放,保护大自然的生态平衡。同时,我也明白环境保护是一个持久的任务,需要从自己做起,从点滴做起,共同为美丽的家园贡献自己的一份力量。
最后是综合素质。煤矿运输专业要求学生具备广泛的知识和综合素质。在学习过程中,我培养了学习能力、科学研究能力和创新意识。在实践中,我也锻炼了团队合作能力和解决问题的能力。这些综合素质对于一个煤矿运输专业的学生来说至关重要,它们不仅关乎个人的发展,更关系到整个行业的进步。
总结起来,作为一名煤矿运输专业的学生,在学习和实践中我深刻体会到了这个专业的特点和重要性。动力装备、运输技术、安全管理、环境保护以及综合素质是这个专业的关键要素。通过学习和实践,我逐渐形成了对煤矿运输专业的深入理解和体会,并且为将来从事相关工作打下了坚实的基础。我相信,只要我们不断努力学习和实践,煤矿运输专业将会为我们创造更广阔的发展空间。
煤矿事故警示教育心得体会 15
坚持跟进指导,以抓工作的`高标准高质量形象,提升反应能力,“闻令而动练为战,只为朝夕谋打赢”,全面推进各项工作再升级。
一是抓队伍建设,突出团队精神,强化正教育,确保队伍凝聚力再一步提升。
二是抓质量标准化,突出军事化管理,强化队伍执行力建设,力争质量标准化达到更高水平。
三是抓预防性检查,强化意识,提高检查质量,努力实现由事后救护向事前预防职能的转变。
四是抓日常训练,加强薄弱环节训练,以模拟实战的形式进行应急抢险演习,有效提升了救护队整体事故应急救援能力。
煤矿事故警示教育心得体会 16
当事故发生后,我们总是在反思,总是在思考下次如何才能避开这种事故的发生,从每一起事故的发生我们能够看出,事故之所以发生,它与违章作业、职责不到位、从业人员安全意识不高、现场管理有漏洞都有直接关系;我们要做的就是要理解教训,把心里的压力转变成我们工作执行的压力,将压力有效地传递下去。
首先要将“安全就是生命”的`根本理念贯彻到我们每个人的心理,还要真正将“从零开头,向零奋斗”的安全文化理念渗透到每一名员工的思想、意识、操控、行为中;真正做到本质安全,不能麻痹大意,二是要提高我们每名员工的安全认知本领、安全职责感,严峻打击担心全行为。三是必需要做好各种隐患的排查,防患于未然。排查隐患最重要的是要细致,不但要排查工作中的担心全状态也要排查思想上的麻痹大意。四是必需要抓好本质安全和本质质量。一手抓规程约束,严格执行各项规程规定,规范操作,保证施工的安全实施。我们要追求的就是凡事有标准,凡事按标准去做,坚持一个长期的、动态的、习惯订正过程。五是要抓好关键人物。首先是班组长。班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职本领很大程度就是一个单位履职程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场、抓住了管理、抓住了规范。再就是我们的新工人、老工人。新员工对安全意识熟悉不明确、安全操作技能不成熟,存在冒险主义;老工人靠着老阅历、老习惯违章作业的思想根深蒂固,难以规范。
总之,安全就是命,我们要将“从零开头向零奋斗”的安全文化理念渗透作用于每一名员工,抓安全不仅仅是为了别人,也是为了自我,既要对自我负责更要对他人负责,促使员工发自内心的提升自我爱护意识。我们要学习事故,熟悉事故,分析事故,总结事故,保证安全生产的顺当进行。
煤矿事故警示教育心得体会 17
今年刚开始,我们xx一矿就发生了“1.13”运输死亡事故,事故的发生,使全矿的安全生产形势十分严峻,然而8月6日,由于我们的管理不到位,违章指挥、作业人员违章作业,我们矿又发生了“8.6”透水事故,造成了6人被困井下,当我听到这个消息的时候,我流泪了,如果这6名工友不能获救,那么将有6个鲜活的离我们远去,那么xx一矿也可能长期处于停产整改的阶段,全矿1000多名职工将失去稳定的工作……幸运的是经过全矿干部职工的努力,6名工友全部获救,这次事故虽然没有造成人员伤亡,但是给公司造成了严重的负面影响,引起了省、市、县各级领导的高度关注,也给公司造成了巨大的经济损失。这次事故也充分说明了安全在煤矿生产中的重要性。
今年“1.13”事故后,四川师范的刘熙鹏教授给我们讲课时曾经说过:需要是安全,那么什么是安全,对于我们职工来说,就是不出事故,就是人身不受到伤害。而一旦发生工伤事故,有的将失去工作能力,不能自理,给和自己带来无尽的伤痛。特别是伤亡事故,他的逝去使幼小的子女失去了父爱,使年迈的失去了依靠,使朝夕相处的妻子失去了伴侣。这种伤痛是无法用金钱来衡量的。同时也给带来恶劣的影响,这种影响是很难在短期内能够消除的'。通过这次事故,使我深深地认识到安全工作的重要性,认识到事故造成的危害。我们应该深刻吸取事故教训,扎扎实实地把安全工作做好,促进全矿各项指标的完成,以此来消除事故的消极影响,把xx一矿建设成为让上级放心,让自己安心,让职工满意的现代化矿井。
“8.6”透水事故充分暴露了我们在安全管理上存在的问题,事故的发生,他与违章作业、违章指挥、职工安全意识不强、现场隐患排查情况有直接关系。“前车之覆,后车之鉴”,为了认真吸取事故教训,抓好今年后4个多月安全生产,努力实现今年安全生产奋斗,扭转我矿安全生产被动局面,重塑古叙煤电公司新形象,我作为一名基层现场管理者,结合我队实际,坚决做到以下几点:
一首先必须牢固树立“安全第一,预防为主,治理”的安全生产方针。坚决制止重生产轻安全的思想,必须做到不安全不生产,安全与生产发生矛盾时,坚决服从安全。
二加强对规程措施的学习,作业现场严格按作业规程和措施要求作业,严禁出现习惯性违章和拿规程措施如无物。
三坚决做到现场不违章指挥和违章作业,狠抓现场违章作业行为,始终把职工的生命安全放在第一位。
四严格加强“一通三防”管理和水害的防治,每个班必须加强对工作面上下出口及通风设施的全面检查,上下出口必须畅通,通风断面必须符业规程要求,挡风帘必须施工规范。
五加强顶板管理,顶板管理不到位发生事故的概率最高,必须把顶板管理作为一项重要的日常工作来抓,必须抓好工作面上下端头支护管理和风机巷超前支护质量管理,加快工作面推进度,控制好工作面端面距,坚持敲帮问顶和杜绝空顶作业。
六加强瓦斯管理,今年发生的瓦斯特大事故较多,伤亡人数也特别多,我队必须严格加强工作面割煤期间上隅角瓦斯管理,防突措施必须到位,杜绝瓦斯超限作业。
七抓好隐患排查治理工作,必须树立隐患就是事故、抓好隐患排查就是减少事故的理念。
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