公司任命书（精选25篇）
在充满活力，日益开放的今天，需要使用任命书的场合越来越多，任命是一个词语，它的意义有承命，接受命令；指下命令任用；谓听任命运的支配。你写任命书时总是无从下手？下面的精彩内容是小编为大家收集的公司任命书（精选25篇），仅供参考，欢迎大家阅读。
公司任命书 1
经过我公司领导办公会研究决定，任命_________为________公司的__________（职务），全面负责主持__________________工作。
特发此涵
_________有限公司
日期：二o____年____月____日
公司任命书 2
根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经公司会议决定同意任命 作为天扬__货运代理有限公司___分公司责任人，全权处理___分公司所有一切事务，任期年。
_______有限公司：
法定代表人：
二0__年 月 日
公司任命书 3
现委任 为 厂安全员，电话： 。 在任期期间该同志全权履行如下安全管理职责：
1、贯彻有关安全生产法规、制度和标准，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，并检查执行情况，参与拟订、修订分厂安全技术规程和有关安全生产管理制度，并监督检查执行情况；
2、厂部安全员在业务上接受安全生产委员会办公室（安环办）指导，并在厂部的直接领导下开展工作；
3、协助厂长编制安全技术措施计划和方案，并督促实施；
4、制订本厂安全、环保、职卫相关活动计划，并检查执行情况；
5、对班组安全员进行业务指导，协助厂长搞好安全、环保、职卫相关教育和考核工作；
6、参与车间新建、改建、扩建工程设计和设备改造以及工艺条件变动方案的.审查工作；
7、深入现场进行安全检查，制止违章指挥和违章作业，对不听劝阻者，有权停止其工作，并报请领导处理；
8、负责本厂安全装置、防护器具、消防器材的管理工作；
9、负责伤亡事故的统计上报，参与事故调查和分析处理；
10、负责本厂的档案建立及维护，接受本厂及公司的考核。 本任命书自20 年 月 日起生效。
特此通知
厂部长签字：
签字日期： 年 月
年 月 日
公司任命书 4
会议时间：20____年____月____日
会议地点：_______集团有限公司（办公室）
会议内容：推选执行董事
参会人员：全体董事会成员
根据《公司章程》之规定，任_______为_______有限公司执行董事，并行使执行董事权力，履行其义务。
特此决议
_______集团有限公司（盖章）
____年____月____日
公司任命书 5
我代表 有限公司，兹任命 先生/女士担任 的安全员，其职责和权限为：
一、认真贯彻执行《建筑法》和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主”的方针，具体落实上级公司的各项安全生产规章制度。
二、参与安保计划及各项施组的编制，有权行使安全一票否决制。
三、配合有关部门做好对施工人员的三级安全教育、节假日的安全教育、各工种换岗教育和特殊工种培训取证工作，并记录在案。健全安全管理台账。
四、参加每周一次以上的定期安全检查，及时处理施工现场安全隐患，签发限时整改通知单。
五、监督、检查操作人员的遵章守纪。制止违章作业，严格安全纪律，当安全与生产发生冲突时，有权制止冒险作业。
六、组织、参与安全技术交底，对施工全过程的安全实施控制，并作好记录。
七、掌握安全动态，发现事故苗子并及时采取预防措施，组织班组开展安全活动，提供安全技术咨询。
八、检查劳动保护用品的质量，反馈使用信息，对进入现场使用的'各种安全用品及机械设备，配合材料部门进行验收检查工作。
九、贯彻安全保证体系中的各项安全技术措施，组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。
总经理签名：
（盖章）
公司任命书 6
根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司本公司股东会（___）表决一致同意通过：
同意任命___为___公司___分公司的负责人，全面负责___分公司的`经营及管理工作。
___有限公司
法定代表人：
股东：
年 月 日
公司任命书 7
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命_______为事业部总经理，主持事业部的`日常工作；
任命_______为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。
任命_______为人事部总经理，主持人事部的日常工作；
任命_______为人力资源部经理，主持该部门的日常工作；
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理：（印章）_____
__年__月__日
公司任命书 8
企业各部门、人员：
为明确管理权限，保障企业各职能工作得到有效开展与贯彻落实，根据企业经营发展及业务运营的需要，经企业管理层研究决定，任命如下：
一、兹任命__志为企业总经理，全面负责企业内部各项工作；
一、兹任命__为生产总监，全面负责生产部各项工作；
二、兹任命__为财务总监，全面负责财务部各项工作；
三、兹任命__为人力资源总监，全面负责人力、行政各项工作；
四、兹任命__为营销部注塑业务经理，全面负责注塑部业务工作；
五、兹任命__为采购主管，全面负责采购部各项工作；
八、兹任命__为__主管，全面负责__车间各项工作；
十、兹任命__为仓库主管，全面负责仓库各项工作；
在此，企业人力资源部谨代表企业对以上同志表示热烈的'祝贺，热诚期望其在工作岗位上兢兢业业，戒骄戒躁，再接再厉，为企业的发展作出更多贡献！
希望全体同仁对以上同志的工作给予最有力的支持，同心同德，共同创造咖乐美好明天！
特此通知！
___人力资源部
二○__年__月__日
公司任命书 9
致：全体员工
因公司发展需要，根据个人意愿、能力及个人综合考评，现公司决定任命：
_________为公司总经理一职，主要负责公司各项管理事务，所有问题直接向总经理汇报，希望不负公司众望，带领团队奋勇前进，为公司取得更好的成绩。
本任命自20____年____月____日起生效执行。
行政人事部
20____年____月____日
公司任命书 10
根据《公司法》和本公司章程的有关规定，经本公司股东会表决通过：
选举_______担任公司执行董事兼经理并为法定代表人，任期三年。
姓名：_______户口所在地：______________。现住所：______________。身份证号码为：______________
______________有限公司股东大会
全体股东签字：______________
20____年____月____日
公司任命书 11
公司各部门：
根据公司的发展需要，经公司研究决定，做如下人事任命：
任命____为公司总经理，其主要工作职责为运营发展____品牌，以及工程开拓等工作。
总经理岗位职责:
1、公司发展战略与经营计划管理：考核中长期战略年度，经营目标的实现情况及年度经营计划的.实现情况;
2、组织实施公司各项工作：考核年度经营管理计划指标的完成情况;
3、监督检查各项工作:考核年度经营管理计划指标的完成情况;
4、资源管理：考核年度经营管理计划指标的完成情况;
5、管理经营层管理人员：考核中层以上管理人员的考核结果;
6、对外关系管理:考核公司对外关系状况、客户满意度;
7、领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、媒体等部门间顺畅的沟通渠道;
8、主持公司的全面经营管理工作，领导创新与变革;
9、制定各部门工作日常制度，监督各部门按照制度学习与工作。
10、依据公司的人力资源需求计划，组织各种形式的招聘工作，收集招聘信息，进行人员的招聘、选拔、聘用及配置。对不合格的员工进行解聘。
此任命自20__年__月__日起执行，特此通知。
____有限公司
董事长：____
20__年__月__日
公司任命书 12
____：
根据的______发展需要，经研究决定，成立____中心，现对以下人事做出调整任命：
1、____任命为________，负责____________工作，并履行该职务的全部职责;
2、____任命为________，协助____开展各项工作，并履行该职务全部职责;
3、调____至____，协助____开展工作。
____的'各项工作，直接向____负责，希望相关部门及全体员工给予支持配合，本任命自下发之日起生效。
特此通知。
签发：____
公司任命书 13
为适应新形势下集团公司经营战略发展需要，经集团公司领导研究决定，自_____年_____月_____日任命__________先生为________集团有限公司董事长，全面负责__________集团有限公司的日常工作管理。
特此通告！
______集团有限公司
____年____月____日
公司任命书 14
_______公司总经理
我代表_______有限公司，兹任_______先生/女士担任_______有限公司总经理一职，其职责和权限为：
代表企业实有限公司管理。贯彻执行国家法律，法规，方针，政策和强制性标准，执行企业的管理制度，维护企业的合法权益。组织......
本任命书即日生效！
_______有限公司
董事长：_______签字
公司任命书 15
为适应新形势下公司经营战略发展需要，经公司董事会议决议，决定对以下进行新的人事任命，现予以公布，具体任命如下：
任命_______为（总务办/经营办）副主任，全面负责总务办/经营办管理工作，并兼任综合经营科科长一职，主持该部门的日常工作，执行及监督公司董事会下发的`各项工作任务；
以上内容决定自发布之日起即开始执行，职务调整后，薪资相应调整。
特此通告
签发：总经办主任_______ 日期：____年____月_____日
抄报：_______
存档：行政办
董事长签名：_______
签字日期：____年____月_____日
公司任命书 16
企业各部门、人员：
为明确管理权限，保障企业各职能工作得到有效开展与贯彻落实，根据企业经营发展及业务运营的需要，经企业管理层研究决定，任命如下：
一、兹任命_____志为企业总经理，全面负责企业内部各项工作；
一、兹任命_____同志为生产总监，全面负责生产部各项工作；
二、兹任命_____同志为财务总监，全面负责财务部各项工作；
三、兹任命_____同志为人力资源总监，全面负责人力、行政各项工作；
四、兹任命_____同志为营销部注塑业务经理，全面负责注塑部业务工作；
五、兹任命_____同志为采购主管，全面负责采购部各项工作；
八、兹任命_____同志为_____主管，全面负责_____车间各项工作；
十、兹任命_____同志为仓库主管，全面负责仓库各项工作；
在此，企业人力资源部谨代表企业对以上同志表示热烈的祝贺，热诚期望其在工作岗位上兢兢业业，戒骄戒躁，再接再厉，为企业的`发展作出更多贡献！
希望全体同仁对以上同志的工作给予最有力的支持，同心同德，共同创造咖乐美好明天！
特此通知！
_______人力资源部
二○_____年_____月_____日
公司任命书 17
____：
依据的______发展需求，经钻研决定，成立____中心，现对以下人事做出调整任命：
1、____任命为________，担任____________工作，并履行该职务的'全部职责；
2、____任命为________，帮助____开展各项工作，并且履行该职务全部职责；
3、调____至____，帮助____开展工作。
____的各项工作，直接向____担任，宿愿相干部门及整体员工给予支持配合，本任命自下发之日起生效。
特此告诉。
签发：____
公司任命书 18
经________有限公司股东会(董事会)决议，公司决定聘请________为本公司总经理，负责履行本公司《公司章程》所规定的总经理的职权。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
________有限公司(盖章)
董事长：________
20____年____月____日
公司任命书 19
为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命_______________同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作；
任命_______________同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。
任命_______________同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作；
任命_______________同志为人力资源部经理，主持该部门的'日常工作；
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
总经理：（印章）___________
_____年_____月____日
公司任命书 20
经______部门_________推荐，______公司总部决议任命：
______部员工________晋升为______职务，从20____年____月____日起开始上岗，从20____年____月____日起，享受________职务______级薪资待遇，(月薪资待遇为：岗位工资______元+全勤+餐补+提成)。
特此通知!
_________公司人事行政部
____年____月____日
公司任命书 21
为了公司发展的需要，经公司研究决定，从20____年____月____日起正式任命________为行政经理一职，其主要工作职能如下：
1、行政事务：包括(监督执行厂纪厂规、安全消防、员工关系、企业文化、保安、文件管理、突发事件、外部事务公关)。
2、人力资源：包括(人员规划、招聘与配置、劳动关系、绩效管理、薪资福利、培训与开发)。
3、总务后勤：包括(6S、电工、食堂、宿舍、车辆、固定资产)。
在奉公行使以上职能时，各部门、各职员必须支持、协助、配合、实施其工作。
______有限公司
____年____月____日
公司任命书 22
为搭建青岛职业院校与机械行业企业、校企合作服务平台，进一步提高青岛职业院校机械制造类专业学生的职业能力，经机械工业职业技能鉴定职教分中心（以下简称职教分中心）研6
页脚内容究决定聘任： _______为青岛基地主任，主持职教分中心青岛基地日常工作。 本任命书自____年____月_____日起生效，任命有效期限为_______年。 特此通知。
____
____年____月____日
公司任命书 23
企业各部门、各分企业：
经企业管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命_______同志为总经理助理，负责企业日常管理。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通告!
_______有限企业
____年____月_____日
公司任命书 24
公司各部门、各分公司：
经公司管理层会议讨论研究，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：
任命_______同志为总经理助理，负责公司日常管理。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
特此通告!
_______有限公司
____年____月_____日
附件：
总经理签批： 经办负责人:
抄送/协作部门：公司所有职能部门、所有分公司
公司任命书 25
兹任命_______为__________________公司安全主要负责人。
工作职责：
1、协助总经理领导本单位的安全生产工作，对分管的安全工作负领导责任，具体领导和支持安全部门开展工作。
2、组织员工学习安全生产法律法规、标准及有关文件，主持制定安全生产管理制度和安全技术操作规程，定期检查执行情况
3、协助总经理做好安全生产例会的准备工作，对例会决定的'事项，负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会，并同时部署安全生产的有关事项。
4、主持编制、审查年度安全技术措施计划，并组织实施。
5、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患，立即组织有关人员研究解决，或向总经理及有关部门提出报告。在上报的同时，组织制订可靠的临时安全措施。
6、发生重伤及死亡事故，迅速察看现场，及时准确地向上级报告。同进主持事故调查，明确事故责任，提出对事故责任者的处理意见。
7、具体领导有关部门做好女工及未成年工特殊保护工作，休息休假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作。
本任命书自____年____月____日起生效。
____有限公司
____年____月____日
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