成长计划

时间:2025-03-21 17:05:03 欧敏 计划 我要投稿

有关成长计划(通用17篇)

  时光飞逝,时间在慢慢推演,前方等待着我们的是新的机遇和挑战,写一份计划,为接下来的学习做准备吧!好的计划是什么样的呢?以下是小编收集整理的有关成长计划,仅供参考,大家一起来看看吧。

有关成长计划(通用17篇)

  成长计划 1

  在本学期的个人专业中,本着对学校领导的重视和培养,分别对内身和外在这几点进行分析和归纳。具体包括以下几方面的内容:

  一、关于学习名师:

  1、学习儿童美术教育家杨景芝的儿童绘画教育方法。

  2、学习美术家的绘画技能,不断充实自己。

  二、关于阅读名著:

  1、精读《给教师的建议》。每天阅读2—3篇,并写出读书笔记。

  3、精读一本杂志:《中国美术教育》。美术教育书籍杨景芝的《中国画与智力启蒙及相关视频案例。选择其中某些文章进行精读,并做好相关笔记。

  4、阅读《教育在线论坛》推荐的相关文章。

  三、自我提高专业美术素养:

  信息时代美术教师应具备多元化、扎实的的基本功,展示教师风采,提高教学效果。

  1、提高教态基本功。

  据心理学研究表明:人的表达靠55%的面部表情+38%的声音+7%的言词。教师课堂上的教态应该是明朗、活泼、庄重,富有感染力。仪表端庄,举止从容,态度热情,热爱学生,师生感情交融。教态即表现一位教师的功底,又直接影响到教学效果。好的教态会给学生留下美好的印象,使学生对你产生敬重,不良的教态则会使学生产生厌恶的心理,甚至不愿听你的课。一名优秀的教师应善于恰当地运用教态的魅力与学生进行感情上沟通。所以,这本年度,注重自己的课堂教态的亲切、自然、大方、得体。

  2、提升自身语言基本功。教学也是一种语言艺术。教师的语言有时关系到一节课的成败。教师的课堂语言,首先,要准确清楚,说普通话,精当简练,生动形象有启发性。其次,教学语言的语调要高低适宜,快慢适度,抑扬顿挫,富于变化。言为心声,言如其人,言与心,与思想互为表里。优秀教师的语言饱含学识与文化修养,能够折射出其独特的人格与品格的魅力。好的教育教学语言,能够打动学生的心灵,开启学生的智慧,在教育教学活动中有着决定成败的重要作用。通过练习提高自己的普通话水平,通过阅读书籍丰富自己的知识内涵,让自己的语言更加富有感染力。

  3、板书基本功,板书是教师精心构思的艺术结晶,是学生感知信息的视觉渠道。作为美术教师板书显得尤为重要,除特殊课例外,摒弃粘贴形势的板书,以直接绘画和粉笔书写为主,突出学科的课堂特色。好的板书可以提高教学效果,增强学生的感受能力,还可以获得一种美的享受,同时,板书还可以直接或间接地反映出一个教师方方面面的能力。

  4、演示基本功。美术教师与其他学科的教师的区别在于美术教师应具备美术教育所特有的专业特征。合理采用演示,将可以收到事半功倍的效果。激发学习动机、丰富感性认识、发展思维能力、提高学习效率。学习过程是学生认识客观事物的.特殊过程,学生不必重复前人学习所走的弯路,在学习过程中可以走一些捷径,而演示就是教学中的捷径。演示排除了学生思维的障碍,促进、加深了学生的识记,提高了学生的学习效率。美术教学中无论是绘画课还是制作课如果教师没有亲自动笔当场作范画的过程,很难讲这是一堂正常的美术课。课堂要突出教师直观演示的娴熟,明了。

  5、教学科研基本功。新课程需要老师成为一个教育研究者,而不是教书匠。虽然多年来一直参与学校的各项科研课题的研究。但是总结能力,反思能力,写作能力还有待于提高。认真参与课题研究,从平时的教育教学工作中学会反思,及时撰写有质量的教育教学论文,提高自己的教育科研能力。

  随着时代的发展,对美术教师基本功的要求也越来越高,每个教师在演绎传统基本功的同时还要掌握新的基本功,适应现代教育教学的需求,在教育教学中不断学习、提高,做一个基本功过硬、深受学生喜爱的老师。

  成长计划 2

  在教育理论改革的大潮下,在新纲要精神的指导下,在园领导精心的培养下,为了自己更好的工作,并在学习工作中得到成长。特制定教师自我成长计划,并在计划实施中不断修正自己、完善自己,不断提高作为一名教师应具有的素质。

  一、 认真履行好班组长职责,并积极主动的投入工作。

  作为一名年轻的班组长,对于班组长的工作还需要不断的努力与学习。

  首先,我将继续本着理解、关心、支持的态度与班级各位老师合作,统一工作思想、教育的一致,发挥教育的合力。

  其次,作为班组长对幼儿的发展充满信心,更要以此来感染班组没一位老师,并以巨大的热情投身于幼教事业,运用内在的激励方式凝聚人心,以成就感、事业感去驱使班组成员在岗位上展示自己的才能,让他们都有自尊与自信。

  再次,善于接受每个人提供的最好方法,并在工作中不断修正自己的计划、行为,以适应新的需要与新发展。

  再次,定时召开班务会,商讨、交流班级工作中的问题及解决方法,寻求集体智慧的最大化。

  最后,深入学习开展家长工作。有针对性的做好家长工作,积极主动地争取家长配合;根据不同类型的家长的需要,指导家庭教育和家庭亲子游戏活动。

  二、努力提高自己的专业素质。

  首先,在理论学习中成长:

  1、主动关心国内外学前教育信息和专业理论。

  2、通过多种途径:幼教刊物、多媒体技术、观摩、听讲座等,吸取教育学科的新知识、新技能。

  3、自学有关托班幼儿的年龄特点和托班教育内容。

  4、利用寒暑假和节假日,进行教育学函授学习。

  5、进一步学习课题研究方法,积极参与课题的研究。

  其次,在实践中成长:

  1、积极参加专业学习培训和教研活动。

  2、尊重孩子、走进孩子,用一百中语言去诠释孩子在日常生活中的'想法和做法。

  3、探索适合托班的教育内容、教育方法。

  4、学习在工作中发现问题、反思自己的教学,每周记录教育教学中的困难及相关资料的收集和反思。

  5、在活动中学习观察幼儿的一言一行,及对事物的反应、行为态度、学习状况,并进行一些记录,提高教师的观察、记录技能。

  6、认真做好教养和阅读笔记,积累自己一些学习或工作上的经验。

  三、重视师德修养

  首先,关心和热爱每一个幼儿,关注每一个孩子的点滴成长,尽自己最大的努力满足孩子发展的需求,树立起&“一切为孩子&”的崇高思想。

  其次,为人师表,在日常生活中时刻提醒自己,加强自身修养,为孩子做表率。再次,关心集体、关心他人,团结协作,进一步提高自己为人处事的能力。最后,为自己树立正确的人生观、教育观、质量观和道德观。

  成长计划 3

  六月的天,是透明而纯净,就像孩子们的心灵,六月的歌是美美的,就像孩子们甜甜的笑容,在跳动的音符里流淌着一首首动听的歌,在这六月,我们也将结束本学期的工作,随后将带领孩子们步入新的环境。在本学期里,我们始终以《学前教育纲要》为宗旨,结合二期课改的精神,对照园务计划、班务计划、主题计划、月周计划来对孩子实施有目的、有计划的教育,现将本学期的工作加以总结;

  一、在一日活动中促进孩子的身心健康

  孩子在中班后期,觉得自己长大了,不再是幼儿园的弟弟和妹妹了,我们抓住孩子渴望长大的契机,在一日生活各环节加强观察和指导,积极鼓励孩子学做自己的事。叶非凡、陆佳怡、周俊伟、朱徐玮等孩子在老师指导和自己努力下,能够独立有序地脱穿衣服,并将衣服裤子叠放整齐。我们还开展了让孩子学做值日生的活动,通过为自然浇水,参与自然角管理,点心完后擦桌子,有了一定的责任感。特别是在“六一”才艺展示活动中,孩子们用自己灵巧的小手制作着各种礼物,并进行义卖活动,当孩子们怀揣着自己带来的钱买了心爱的礼物时,脸上无不洋溢着欢乐。在这次活动中不仅展示了孩子的才艺,而且使得孩子们在情感上得到了升华,既懂得了当别人遇到困难时要关心、帮助他人。

  二、以幼儿生活为背景,预设、生成主题活动,实施课程整合

  在本学期,我们从孩子的兴趣出发,开展了一系列主题活动,在活动中为了激发孩子的探索欲望和学习兴趣,我们围绕主题采用各种形式,收集各种材料,创设各种环境。如在:“我居住的地方”主题活动中,通过外出参观、和爸爸妈妈共同制作、角色扮演等多种形式。对社区多一份熟悉,多一份亲近感,对自己的家人多一份关心,更拉近了相互间的距离。在散步活动时孩子发现:垃圾桶上为什么画图案?公用电话上为什么要画一个话筒?……针对孩子们的好奇心,我就让他们收集小区、商场、马路边等各种各样的标志,通过收集,

  幼儿提出了很多问题:“我想了解标志有什么用?”“我想了解为什么标志要这么多?……”孩子那一瞬间生成的主题火花,十分有教育价值,孩子们是那么的感兴趣,而且标志对于孩子们来说有一定的生活经验,他们有话可说,有问题可问,所以,当活动的内容是他们所喜欢和感兴趣的时候,幼儿所表现出来的'学习积极性和主动性是我们难以想象的,幼儿的潜能得到了真正的发挥。在夏天来临之际,我们又预设开展了“顽皮一夏”的主题活动,孩子们在活动中知道了夏天的特征,以及懂得夏天一些自我保护的小常识、夏天的动植物等,我们把孩子收集到的以及自己绘制的各种资料展示于墙面,布置在活动室中,使孩子直接接触到,从而产生生环互动的效应,激发幼儿探索的欲望,提高孩子活动的积极性。

  三、 创设环境,提供条件,大胆表现

  创设一个自由宽松的环境是幼儿用于表现的前提,为此,我们在活动中创设相应的环境,在活动中与孩子平视,像一对平等的伙伴。当孩子说错时,给予及时鼓励,当孩子成功时与孩子一起欣慰,感受孩子的成功。我们还为孩子创设语言表述的平台,借助“主题墙”让孩子与环境对话,使孩子在这种生环互动的过程中大胆展示表述。在《有用的交通工具》主题活动中,尝试和幼儿一起布置活动室环境,我们和幼儿一起将幼儿做的各类材料的交通工具挂在活动室里,自制的、用手捏的各类汽车一辆一辆贴在主墙面上,他们欢呼雀跃“我们的教室太漂亮了!”在活动中我们鼓励孩子积极参与环境的创设,赏识、接纳幼儿的艺术表现,引导幼儿体验动手与创造的乐趣。在我们的主题环境中,有幼儿的手工绘画作品,有我们提供的材料,也有

  幼儿收集的图片、照片、物品等,更有幼儿的观察记录和活动记录,使我班的主题环境不断的充实和调整,真正发挥环境的价值。

  在我们的课题《阅读活动中的幼儿问题意识的培养中》我们鼓励孩子多提出问题,并能尝试解决问题,再一次的阅读活动中,他们能从图片中的动物、事物的神态、表情提出许多有趣的问题。如在:《夏天的荷花塘》活动中问:为什么蜻蜓给蛙牌照?为什么小雨躲在荷叶下?为什么蛙很高兴?等。然后让孩子进行资助观察回答,找到答案后,我们把阅读材料投放在区域活动中,引导孩子继续发现问题,大胆表现。

  四、家园合作,拓展教育资源

  为了使家长了解我们的工作,争取家长的理解与信任,我们利用早晚接送的时间主动与每一位家长进行沟通,班级里的重大活动如需家长配合的,我们都以书面形式通知家长,使家长了解各个活动的目的和任务。当每个主题活动即将开展,我们通过家园橱窗及时向家长介绍主题活动的目标和一些主要的活动,使每位家长了解班级正在开展的活动。让家长积极配合带领幼儿收集各种资料,在家长的大力支持与配合下,使我班的主题活动得以顺利有效的开展。

  细细回味本学期的工作,虽然取得了一些成绩,同时也发现了一些不足:

  在学习习惯上,有的幼儿注意力不易集中;有的幼儿乐意发言,但不爱动脑筋,依样画葫芦;还有的幼儿爱插嘴,回答问题声音不够响亮等。

  在今后的工作中我们将扬长避短,认真踏实地做好每一项工作,使我们的孩子更快乐,我们的家长更放心。

  成长计划 4

  一、活动意义

  为加速青年教师的专业成长速度,引领青年教师尽快熟悉工作,担当起教育教学的重任,促其教育教学能力的提高,小学数学青年教师实行名师带动。

  二、培养目标:

  1.使青年教师不断转变教育教学观念,主动掌握现代教育理论。

  2.增强青年教师的科研和课改意识,使他们能积极主动地进行教材、教法研究、深入进行课改实验。

  3.让青年教师多次指教公开课和研讨课,写出自己的提高他们的综合素质。

  三、成长措施

  1.以学习为支撑,抓观念更新。

  在理论学习上,引导教师勤于学习,有学习的强烈意识和良好习惯;善于学习,有学习的有效方法和学习质量;学以致用,有学习的深度思考和实践行为。

  2.以学校“青蓝工程”为平台,抓业务提升。

  教书育人是教师的天职,作为青年教师必须勤学教育教学之本领,提高自身的业务素质,做课程改革的排头兵,我校将以“新课程改革”为主题,因地制宜开展好“五个一”工程:读一本教育教学理论书籍,开一堂汇报课或示范课,主评一节课,写一篇教学随笔、教育小故事或论文,参加一个课题研究。依托这些活动,为教师搭建施展教学才华的舞台,使他们在一次次活动中磨练教学基本功,提高业务素质。

  3.制定教师个人成长计划。

  教师发展是教师人生价值实现的过程,是教师在充分认识教育意义的基础上,不断提升精神追求,增强职业道德,掌握教育规律,拓展学科知识,强化专业技能和提高教育教学水平的.过程。

  四、做到“三给”。

  1、给机会。要多给青年教师展露才华的机会,让他们利用机会来挖掘自身的潜力。

  2、给动力。这种动力 主要是精神的,要借助于不断的鼓励来激发青年教师的工作热情。

  3、给时间。对青年教师的成才不能急于求成, 要给予他们充分的信任,允许他们失败,给予他们奋斗发展的一定时间。

  作为青年教师,更应注重自我发展,确定个人成长规划,提高自身素质。我校要求教师根据自身实际情况,具体措施有:每学年初进行自检,根据自身的优点和不足之处有针对性制定自己的发展规划,确定发展措施,在学年结束时回头看自己发展的成果和缺陷,以此促进教师的自我发展。

  成长计划 5

  人们都说:大学是半个社会。,就是这种大学与高中的落差对刚刚走出象牙塔的我们而言无疑是一道极难跨越的鸿沟,在最初的新奇与喜悦暗淡之后,迎面而来的便是无尽的困惑与迷惘。而此时对自己做一个认真而深入的剖析,为自己量身打造一份成长计划便是尤为重要的。

  大学生成长计划,换一个角度来理解,就是对我们心中的那片理想天地做一个具体执行的描绘。我们给自己的学习生活做一个较系统而细致的安排,对自己的职业生涯进行规划,为自己的梦插上翅膀。美好的愿望是根植在坚实的土地上的。从现在开始,坚实脚下的土地,力争主动,规划我们的未来,为人生的`绚烂多姿添彩。

  一、认知自我

  古希腊德尔菲神庙里 认识你自己! 的箴言不仅仅是要唤醒人们的人文关怀,同时也指出了认识自我的意义和困难。规划未来,必须了解自我。

  1、 自我评价

  我个人觉得我是一个性格开朗有责任感的人。我有极强的创造欲,乐于创造新颖,与众不同的结果,渴望表现自己,实现自身的价值。追求完美,具有一定的艺术才能和个性,乐观自信,好交际,能言善辩,谦逊,善解人意,乐于助人,细致,做事有耐心。

  2、我的优势

  我小时候生活较艰辛,以致我对生活有更深入的认识,我并不认为生活中人们遇到挫折,是什么命运的不公,相反,他对人有一种督促作用,让人越挫越勇,人生经历一些挫折,是对人的一种磨砺,让人变得更坚强,对生活中的事情变得更有勇气。父母从小对我严厉的教育,使我时刻保持严于律己的生活态度。

  3、我的劣势

  过于追求完美导致我做事过于理想化,脱离实际,家庭经济基础薄弱,人脉较少。

  二、社会分析

  改革开放以来,我国经济飞速发展,根据最近国务院政策,环渤海地区可望异军突起。黄骅港的建设,以其强大的吞吐吸纳作用,将带动整个环渤海地区的经济滚动前进。

  由此观之,作为河北农业大学渤海校区首届学生,我所学习的专业正是港口水利工程,鉴于黄骅港的发展前景及人员需求,就业前景相当可观。

  成长计划 6

  一、背景介绍

  幼儿园教师是一群备受尊重和关注的教育工作者,在幼儿教育领域扮演着非常重要的角色。幼师的工作不仅要求具备一定的职业素养和教育技能,还需要时刻保持学习和进步的态度。因此,幼儿园教师个人成长规划计划的制定对于提升幼师的教育水平和专业素养至关重要。

  二、个人现状分析

  作为一名幼儿教师,我有着多年的从业经历,从职业层面上来说,我已经成功地成为了一名具有专业知识和丰富经验的幼儿教育工作者。但是,我也清楚地意识到,在教育领域的.变革和发展中,教师必须时刻关注教育新动态,并及时更新自己的教育理念和教学方法,才能更好地适应环境和帮助孩子成长。

  三、个人目标设定

  为了更好地适应教育领域的变革和发展,提升个人的教育水平和专业素养,我制定了以下几个目标:

  1、提升教育理念和思维方式:通过参加教育研讨会、听取专业讲座等方式,加强对教育新观念、新模式、新理念的学习,提升自己的教育理念和思维方式。

  2、提升教学技能:通过实践经验和专业技能培训,提高自己的教育教学能力。同时,注重对个别孩子的关注和学习研究,了解孩子的生活、性格、情感和思维特点,为个性化教育提供更好的支持和帮助。

  3、提升团队协作能力:通过积极参与团队讨论、分享经验,与团队成员建立良好的沟通和合作关系,共同推动园所的发展,提高集体实践能力。

  四、成长路径规划

  为了实现个人目标,我将按照以下步骤制定个人成长路径:

  1、制定学习计划:根据自己的个人目标和实际情况,制定一份科学、合理、可操作的学习计划,涵盖了学习方向、学习内容、学习方式等多个方面,并在计划中设定具体的时间节点和检查点,以保证计划的有效性。

  2、系统学习:根据学习计划,选择相关的学习材料、教材、课程等,系统学习并深入思考,了解和掌握新观念、新模式、新理念、新技能、新知识等。

  3、反思总结:在学习过程中,及时总结经验、反思问题,以及时发现和解决自己的学习障碍,不断完善自己的学习路径和方式。

  4、积极实践:将学习成果应用到实践中,通过教育实践、科研调研、社会实践等多种方式,不断提升个人的教育能力和实践经验。

  五、成长路径评估

  为了保证个人成长路径的有效性,我将采取以下方式进行自我评估与改进:

  1、定期考核:定期对自己的学习计划和学习成果进行检查和评估,发现问题及时改进。

  2、反馈评估:向同事、上级以及专业人士收集反馈意见,并适时调整个人成长路径和学习计划。

  3、积极反思:在日常教育工作中,不断反思自己的教育行为和效果,不断寻找问题并及时解决。

  六、结语

  通过制定个人成长规划计划,我将不断提升自己的教育水平和专业素养,为孩子的成长和园所的发展作出更大的贡献。

  成长计划 7

  新课程的实施迫切要求广大教师加强学习、进修,尽快提高专业化水平。教师既需要有扎实的学术根底,广阔的学术视野,不断更新知识、追逐学术前沿的意识,又需要把握教育的真谛,了解青少年发展的规律,掌握现代教育信息技术,具备热爱学生、关心学生、对学生认真负责的品质。教师要与时俱进,与新课程共同成长,以主人翁的心态投入到课程改革的浪潮中。特别是新课程改革实施以来,学校对教师队伍素质的要求更高。为了积极投身高中语文教育教学工作,努力更新教育理念,进一步丰富自己的专业知识,提高自己的教育教学能力,鉴于自身情况本人特制订个人专业发展学年计划,为自己今后的发展指明方向。

  一、自我分析

  1、发展优势

  (1)我热爱教育事业,工作认真踏实,肯吃苦,不怕累,从不计较个人得失,乐于从事教学科研。善于学习,在教学工作中遇到不明白的地方,能积极虚心的向有经验的老师请教。

  (2)现有的课堂教学实践经验,能够胜任高一年级的数学教学工作,能配合学校做好各项工作。容易接受新事物和新观点,具备一定的.的教育科研能力。

  (3)能够运用现代信息技术,并灵活有效地为教学服务。

  (4)能正确处理和同事、家长、学生之间的关系。

  (5)喜欢阅读各类教育教学书籍。

  2、存在的问题

  (1)驾驭教材的能力、设计课堂教学的能力和教师语言水平有待进一步的提高。

  (2)对待学生或者工作有时有点急功近利,对待学生耐心还不够。

  二、个人专业发展计划目标

  1、根据学校的校本研究,积极投身教育科研的改革与实践,逐步形成适应新课程标准的教学模式,促进教育教学质量的提高,努力提高课堂教学的有效性。

  2、认真学习新课程标准理念,不断更新教学观念。关注学生个性差异,积极创造和提供满足不同学生学习成长条件的理念落到实处。将学生的发展作为教学活动的出发点和归宿。

  3、不断提高自己的专业素质,在教研活动中多多听取他人的意见,平时多听他们的课,学习有价值的教学方式,能上出令人满意的优质课,上出自己独特的风格。

  4、不断地积累一些上课的经验教训,做好课后反思和案例研究。

  三、主要措施

  1、科学备好教案:针对班级学生情况,每一课都做到“有备而来”,每堂课都在课前做好充分的准备,选择适合学生的教学方法,备出自己的风格。了解每一位学生,针对他们的特点进行预设,争取效果达到最佳。

  2、纠正学生上课习惯。抓好课堂40分钟才是提高教学质量的关键,如果课堂上总有一小部分学生开小差,不能集中注意力,或者发言时插嘴等,容易导致上课的内容不能完全掌握。所以,教师首要抓的就是上课习惯,利用各种形式来吸引学生上课的注意力,增强他们学习的信心,努力抓牢例题,争取每一位学生都能掌握例题,从而能举一反三。

  3、增强上课技能,提高教学质量,使讲解清晰化,条理化,准确化,生动化,做到线索清晰,层次分明,言简意赅,深入浅出。在课堂上特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的主体作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲精练,在课堂上老师讲得尽量少,学生动口动手动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。

  4、做好教学反思:反思是我们不断进步的阶梯,在上完每一节课后要及时做好反思工作,想象这节课有哪些灵性迸发的地方,有哪些不足的地方,认真总结。提高自己的教学能力和专业水平。

  5、认真批改作业:布置作业做到有的放矢。做好课后辅导工作,注意分层教学。

  6、加强练习教师基本功:备课、说课、三字一画,通过系列的学习与研究使自己成为一位“志存高远、爱岗敬业、为人师表、教书育人、与时俱进”的新型教师。

  四、具体实施方案

  1、20xx年阶段的达成目标:学生心目中的优秀教师、班主任。

  (1)巧练课堂教学基本功,确保教育教学质量稳步地向前发展。

  (2)继续加强本学科专业理论知识的学习和课堂实践能力,进一步提高课堂教学的有效性,努力使自己的课堂成为孩子们所向往的知识殿堂。

  (3)具有良好的教学反思能力及发现问题和解决问题能力,能采取切实可行的措施和行为,以适应教育改革和发展。

  2、20xx年阶段的实施措施

  (1)提升个人修养,做一名达标的教师。用人格魅力和深厚的人文素养去影响学生,在工作中“多做”、“多想”、“多听”。

  (2)做一名业务上、教学上都过硬的教师,养成善于学习、乐于学习、主动学习的学习习惯,对自己的教学工作的失败与成功注意积累,为自己打造一个具有多元化知识结构的人。善于思考,使自己的教育教学水平有一定的提高。

  (3)加强教学理论的学习,提高研读教材的能力,研究学生的学习心理,探索提高学生学习能力的有效策略,并组织学生认真做好导学案。

  (4)加强练习教师基本功:备课、说课、三字一画,不断提升自己的专业素养。 总之,面对新的教育课程改革,我时刻告诫自己崇尚一流,拒绝平庸,注重自身创新精神与实践能力,使自己真正成长为不辱使命感、历史责任感的优秀教师,把自己的全部知识、才华和爱心奉献给学生、奉献给教育事业。做一个让家长满意、受学生欢迎的合格的老师。

  成长计划 8

  一、思想政治

  始终如一地热爱祖国,拥护党的领导,热爱本职工作,关心国家大事,坚持政治学习,记录政治笔记,提高觉悟和意识。注重个人道德修养,为人师表,严于律己,关心学生的学习、生活,做学生的良师益友。加强团结,与同事相处融洽,合作愉快,心往一处想,劲往一处使,组成一个团结协作的大家庭。

  二、个人业务

  作为一名教师,除了要具备良好的思想品德,高尚的道德情操;还需要具备较高水平的业务技能。本学年我将注重开拓视野,订阅专业杂志,浏览教学网页,随时记下可借鉴的教学经验、优秀案例等材料,以备参考。不断为自己充电,每天安排一定的时间扎实提高基本功,努力使自己成为能随时供给学生一杯水的自来水。

  三、后进生转化方面

  1、培养后进生的自信心。只有树立起后进生的自信心,我们的转化工作才找到了起点。要用科学的方法教育后进生。

  2、对后进生多宽容,少责备。要做到“三心”:诚心、爱心、耐心。

  3、老师的辅导要及时,当然家庭的配合是转化后进生的外部条件。父母在学生成长过程中的影响是很明显的,也是极为重要的。教师可通过家长学校、家长会议、家访等多种形式与家长相互交流,沟通信息。

  4、在考勤制度上要严格遵守,特别是严格落实学校的规章制度和中小学教师行为规范,严格自己的行动,有事要请假,做学校教师的表率,做学生的表率。严格遵守各项针对教师的法律法规,严格落实未成年人保护法和义务教育法的有关文件规定,争取做到行动有法可依。

  5、关心和爱护学生,小学生在家长心目中是未来的希望,在我们的教育培养中是祖国的未来和希冀。加强师德建设和修养的提高,争取让师德水平再上一个新的台阶。

  四、自我分析

  1、个人优势分析:

  (1)热爱教育工作,对学生有一颗爱心,多年的教育教学工作,积累了较丰富的教育教学管理经验,能关注学生的综合全面发展。

  (2)有较高的美术教学素养,较扎实的美术基本功,美术教学中教学理念日益更新。

  (3)已初步养成在实践中思考的习惯,有一定的反思能力。

  (4)工作认真踏实,从而使我的课堂教学能力有了进一步的发展。

  2、提升个人修养,做有品位的教师。培养自身高尚的道德情操及职业道德修养,用自己的人格魅力,深厚的人文素养,广博的知识积淀,真挚的博爱以及对学生高瞻远瞩的.责任感影响教育学生,使之形成高尚的品德,正确的人生观和价值观。

  3、做一名业务上、教学上都过硬的教师。"为了适应明天的需要,我们今天就应该储备能量,增长能力。"养成善于学习、乐于学习、主动学习的习惯,为自己营造一个学习的心境,认真学习学科专业知识及系统的教育理论知识,广泛阅读教育教学的报刊、杂志及专著,提升对新课改理念的认识。使自己具有综合的科学文化素质,掌握多层交、多元化的知识结构,使自己能科学、系统的驾驭教学内容 成为一个具有多元化知识结构的人。同时在教学过程中实现"教-学-研"一体化,理会生活化、情境化课堂教学的精髓。工作中要善于积累,勤于思考,做到教学中既有理论依据,又有实践创新,提高自己的科研能力,使自己的教育教学水平再上一个等级,争取机会参加区级、市级优质课评比。

  4、做一名轻松快乐的受学生欢迎的老师。向身边优秀的老师学习管理经验,学习掌握教师工作必备的专业知识及工作艺术,掌握儿童心理学及生理学等系统的科学知识,提高自己的管理能力。把对学生的做人教育放在首位,树立为学生的一生负责的理念,培养人,塑造人,形成自己独有的工作风格。

  5、作一名"善于反思,勤于积累"的老师。对自己的教学活动进行反思,及时积累教育教学工作中的成功与失败,总结经验、教训。

  每天要做的事:

  1、读书一个小时,写一篇读书笔记,写一篇日记。

  成长计划 9

  时间过得很快,转眼间又是新的一学期开始了,在这过去的几年里,不仅在工作上、与人交往中等都让我成熟了不少,在这学期当中我也一直会坚持好的习惯和学习作风,将在以下方面做得更好:

  一、政治思想方面

  热爱社会主义祖国,拥护中国共产党的领导。积极参加学校组织的各项政治学习,认真做好学习记录。利用各种渠道如电视、报纸、网络等,了解国家大事,提高自己的思想政治觉悟。团结同事、遵守园内的各项规章制度。

  二、保育方面

  经过了这些年的学习和观察发现我班孩子多数都是独生子女依赖性很强方,所以培养独立能力和良好的自理能力仍然是我们的重心。首先我仍坚持正面教育,对幼儿以表扬为主,强化他们的自我服务意识,改变他们的依赖思想。对幼儿好的行为或表现给予肯定,赞赏和鼓励,使幼儿能够更信心,更积极地做好事情,完成任务。另外在本学期又有新的小朋友加入,对于新生我将用我的爱心、细心和耐心,使他们能在短时间内融入新生活。最后就是注重孩子身、心健康,对每一个孩子都要关注,使小朋友能够健康、快乐的成长。在常规的培养上,坚持统一的原则和一贯要求的原则,使孩子慢慢的形成一种较自觉的行为。对少部分幼儿出现的不良行为,采取及时分析原因,该批评的批评,并给予适度的.教育,引导幼儿养成良好的行为习惯,慢慢的做到遵守纪律的同时,加强对孩子的文明礼貌的教育,使孩子从小接受文明的熏陶。

  三、教育教学方面

  在抓好保育的同时,我将努力开展正常教学工作。组织生动有趣的活动,精心制作好教玩具。同时多向平行班的老师学习,碰到问题要及时向有经验的老师讨教。在备课时有重、难点不清的要仔细推敲教学内容、毕要时向别的老师讨教,做到对教材内容了解、吃透,上好每一堂课。

  四、个人学习方面

  积极学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学,给自己充电,积极进行学历进修学习。平时在工作中遇到问题能和班级人员共同商量,在教学中遇到问题时,能虚心向有经验的老师学习,认真参加教研活动、园本培训,树立“终身学习”的目标。

  五、个人努力方向

  1、再多点爱心,多一些耐心,使孩子在各方面有更大进步。特别是对个别有困难的孩子给予更过的关心与照顾。

  2、续抓好班级的常规工作,使得有更好的班风班貌。

  3、加强自身基本功的训练,希望在业务上有更大的突破。

  4、提高自己的攥写的能力及科研能力,多看书,多动笔。

  5、在坚持以健康为主的特色要求中,努力做到让孩子健康快乐每一天,把健康主题融入幼儿的一日活动当中。

  教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的责任。

  成长计划 10

  一、指导思想

  积极响应上级教育主管部门的号召,在邱xx名师工作室规范章程的指导下,积极参与各项工作,努力完成向各项任务,把握成长锻炼的机会,真正让自己各方面的能力再更上一层楼。特制定计划如下:

  二、成长目标

  加强学习,不断提升专业知识和理论水平,不断传播先进教育思想,总结优秀经验成果,探索有效教学方法,研究教学疑难问题;发扬团结协作、开拓进取、乐于奉献的精神,积极参与工作室团队先行研究、交流研讨、示范引领、成果辐射的作用;积极参与开展课题研究,全方位内敛素质,外树形象,为工作室、为学校、为学生尽自己绵薄之力,真正让他人因我成长而幸福。

  三、成长要求

  1、 加强业务理论学习。每年研读至少2本教育专著,并撰写2篇以上的读书心得,并利用名师工作室qq群进行学习心得交流,分享彼此的感悟与收获,在交流中碰撞提升,不断提高自己的教育教学理论水平。

  2、承担公开课和专题讲座。应积极主动承担校级以上评课6节(其中2节配有教案及评课稿),承担校级以上示范课2节、县级以上公开课(或说课)1节,承担县级以上专题讲座1次,切实提高自己的教育教学能力。

  3、开展课题研究。充分利用工作室的'总课题《互动生成数学教学策略的研究》,相应制定《把“课堂生成”变成“教学资源”》的子课题三年实施方案,做到每学年有课题研究计划和小结,三年有课题研究总结,切实提高自己的教育科研能力。

  4、利用工作室qq群开展交流研讨活动。每学年至少主持一次网络专题研讨活动,对当下的研讨热点、疑难问题开展有针对性的交流研讨,提高自己的网络交流水平,如研讨某课时备课或单元备课设想及需要解决的重点、难点和疑难问题。

  5、 培养中青年教师。在一年内至少培养3名青年教师,作为自己“传、帮、带”的培养对象,作为自己的合作、教研团队,带领他们参与有关教研活动,引领他们的专业成长,使青年教师的教育教学能力和教育科研水平得到有效提升。

  6、提高写作水平。每学年至少撰写2篇数学教学论文(教学随笔或案例反思);力争发表1篇以上的cn级数学教学论文(教学随笔或案例反思)。

  7、加强工作室网站和个人博客的建设。继续撰写收集并上传当前教学热点文章,丰富网站和个人博客教学资源,为教师提供优质教学资源,传播先进教育思想、新课程理念和教研教改信息,为进一步完善名师工作室已经建立的网站尽绵薄之力。

  8、积极参加工作室成员所在县(市、区)开展的教学观摩研讨活动和工作室组织的外出观摩学习以及“送教送培”活动,扩大自几的教育视野,发挥工作室团队先行研究、示范引领和成果辐射的作用。

  四、课题规划

  1、研究的子课题

  把“课堂生成”变成“教学资源”的研究

  3、研究的主要方法

  按照行动研究的原则、步骤,综合运用多种方法开展研究。如:文献研究法、实证研究法、课堂观察法、调查研究法、个案研究法、对比研究法等。通过大量文献资料的收集、比较、分析与提炼,认识本课题的内涵。通过教学实践、探索和研究,通过比较、分析与提炼,总结出小学数学课堂有效教学的教学方法和策略。

  1、课题申报、准备阶段(XX年7—9月):依据自身实际,根据课题研究总方案要求,制订个人课题研究方案及阶段计划。

  2、实验研究阶段(XX年10月—XX年12月):开展实践研究;举办交流研讨会;撰写阶段小结。

  3、分析整理阶段(2016年1—4月):收集、分析、归纳有关实验资料,交流、研讨实验研究情况。

  4、成果总结及推广阶段(2016年5—6月):撰写结题报告;向市教育局教科室申请结题验收;召开经验交流会,展示和推广实验研究成果;汇编专辑等。、

  成长计划 11

  随着社会的不断发展,人才的竞争越来越激烈,个人的成长和发展显得尤为重要。在新的一年里,我将制定一个个人成长计划,以提高自己的综合素质和实现自己的人生价值。

  一、学习计划。

  作为一名学生,学习是我最基本的责任和义务。在新的一年中,我将不断提高自己的专业知识和实践能力,争取在学业上取得更好的成绩。具体计划如下:

  1. 明确学习目标和计划,制定合理的学习进度表。

  2. 坚持每天的课前预习和课后复习,及时总结和归纳课堂知识。

  3. 参加社会实践和学术活动,增加实践经验和拓展视野。

  4. 培养良好的学习习惯和自主学习能力,不断提高学习效率和质量。

  二、锻炼计划。

  健康是人生的基础,也是实现自己价值的保障。在新的一年里,我将加强体育锻炼,保持健康的身体和积极的精神状态。具体计划如下:

  1. 设定锻炼目标和计划,制定合理的锻炼进度表。

  2. 每天坚持适度的运动,如慢跑、打球、健身等,保持好的心肺功能和肌肉力量。

  3. 关注饮食和休息,保证充足的营养和睡眠,形成良好的生活习惯。

  4. 培养健康的兴趣爱好和社交圈子,充实生活和丰富精神生活。

  三、能力提升计划。

  人才竞争的关键在于综合素质和能力。在新的'一年里,我将不断提高自己的综合素质和能力水平,增加自己的竞争力。具体计划如下:

  1. 学习一门外语,提高语言能力和跨文化交流能力。

  2. 学习一门计算机技术,提高信息技术能力和应用能力。

  3. 参加实践和社会服务活动,提高组织协调能力和社交能力。

  4. 阅读优秀的书籍和文献,开阔眼界和思维,提高思维深度和广度。

  个人成长计划是我实现自我价值和人生成功的必经之路。通过明确的计划和坚定的执行,我相信我可以不断提高自己的综合素质和能力水平,实现自己的人生梦想。

  成长计划 12

  时间过得真快,眨眼间,工作已经17年了,回顾这段匆忙而慌乱的日子,从初为人师的兴奋与激动到第一次站上讲台的紧张与不安,一切仿佛就发生在昨天,仍然历历在目。虽然在这期间一直能保持一种饱满的激情,但是缺乏了一种有计划的引导,使得自己的道路并不是很顺畅。

  随着新课程、新理念的不断推进、深入,我发现,虽然我在工作中认认真真、尽心尽力地做好本职工作,但对突破课堂教学原有水平,效果浅显,我想,这需要我不断地反思自己。在这个人才济济的青年教师团体里,我更是认识到自己教育理论、专业知识、基本功以及个人文化素养的不足,有待于提高。作为一名青年教师,我们必须注重自我发展,确定个人成长规划,通过学习逐步提高自己、完善自己,在学习中逐步成长起来。为了能让自己更快更好得成长和发展,成为让领导放心、学生喜欢的教师,特制定了教师成长计划:

  (一)发展目标:

  1、不断提高自己的专业基础知识。

  2、勤学习,善思考,多看一些相关书籍,提高自己的理论和实践能力。

  3、虚心地向同行、优秀教师、骨干教师学习,不断丰富自己的教学经验、提高教学水平。

  (二)具体计划与措施:

  1、继续踏踏实实、勤勤恳恳地努力工作,尽自己最大的努力,做好本职工作。

  2、作为青年教师,我要充分抓住每一个学习的机会,努力提高自己的教学水平,优化课堂教学,提高教学质量。

  3、坚持认真备课、上课、听课和课下耐心辅导

  4、加强课后反思,通过不断学习理论知识来充实自己

  5、虚心请教,不断累积经验。

  6、心存爱心,加强与学生的交流。

  正是由于自身存在的这些不足,才给了我发展的`动机、发展的潜力,在今后的工作、学习中,我将以满腔的热情积极投身到教育科研的改革与实践中,从学生的发展积极探索新的课堂教学,不断探求、感悟、反思,时刻提醒自己要用心工作,使自己逐步成为一名优秀的教师。

  成长计划 13

  作为一名新时代的幼儿教师,我深深的感到,应以创新精神为出发点,努力完善自身的综合文化素养,尽快形成自己的教学特色,以适应时代的需求、幼儿的需求,成为一名合格的好老师。为了能够更好地促进教育教学有效的开展,愉快、轻松地学习,特制定个人成长计划如下:

  一、个人学习方面:

  在新的学期里,我将继续学习《指南》与《纲要》,领会他们的精神,用新的思想指导自己的工作;同时,认真阅读教学杂志,虚心向老教师请教,及时做好学习笔记的摘抄,并把点滴体会写入教学反思。及时总结教学中的经验与不足,真正做到扬长避短,更好地教书育人。

  1.认真学习阅读《教学用书》、《指南》等有关资料,钻研新教材。

  2.向组内教师学习新的教育理念与教育方法。

  3.在教学领域上有自己的风格。

  4.积极使用现代信息技术。

  5.积极投入科研工作,要有论文、有研究课。

  6.在基本功方面不间断地练习提高。

  二、 教育教学方面:

  我深刻体会到,孩子是真正按照自己的成长模式发展的。作为教师不能操之过急,不能用预先设计好的目标来要求、衡量每一个孩子,教师要善于观察、了解每一个孩子,要有一颗会等待、会帮助的心,教师的教必须基于教师对孩子的知。本着以儿童为本,以儿童的发展需要为本,为幼儿提供健康、丰富的生活和活动的'环境,满足幼儿多方面发展的需要,使他们在快乐的童年生活中获得有益于身心发展的经验。活动前的准备工作,在带班过程中能时时以职业道德规范来严格要求自己,面向全体幼儿,细心观察每个孩子的表现,使自己成为幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者。重视幼儿的个别差异,了解幼儿的需要、兴趣和潜在发展的可能性,为儿童的自我发展创设一个良好的环境,才能在教育中灵活的扮演最适合的,与幼儿积极互动的角色。

  1.带着学习的心,认真听课、认真评课、认真反思、认真总结。

  2.通过听课、评课等活动,使上课的教学质量达到良好的水平。

  3.多听课,认真评课,多学习组内老师先进的教学方法与经验,积极吸取他人的长处,并不断地请教组内的教师们,使自己在教学领域上有成绩。

  4.积极承担公开课,多争取锻炼的机会,力争使自己的教学质量达到良好的水平。

  5.认真备好每一堂课,准备好教具,认真上好每一堂课,课后不断反思。

  三、个人努力方向:

  1.继续抓好班级的常规工作,使班级有更好的班风班貌。

  2.努力提高自己的攥写能力及科研能力,多看书,多动笔。

  3.再多点爱心,多一些耐心,使孩子在各方面有更大进步。特别是对个别有困难的孩子给予更多的关心与照顾。

  4.加强自身基本功的训练,希望在业务上有更大的突破。

  5.在坚持以健康为主的特色要求中,努力做到让孩子健康快乐每一天,把健康主题融入幼儿的一日活动当中。

  俗话说:说得好不如做的好,我坚信,只有通过不断的实践与努力,定能有所进步有所成长!

  成长计划 14

  一、自我认知。

  作为一名大学生,我认为自我认知是非常重要的,因为它关系到我们选择职业方向、规划未来生活等等。所以,我计划要在大学期间进行自我认知,包括:

  1.了解自己的性格和兴趣爱好,选择适合自己的专业。

  2.明确自己的长处和短处,有针对性地制定提升自己的计划。

  3.培养自己的领导力和组织能力,提高自己的综合素质。

  二、职业规划。

  在大学四年里,我要根据自己的兴趣和能力,选择适合自己的职业方向,制定职业规划。具体来说,我计划要:

  1.了解自己所学专业所涉及的职业及其发展前景,选择与自己兴趣相符的职业方向。

  2.参加各种校内外的职业培训、实习、社会实践等活动,积累职业经验。

  3.积极了解招聘信息,及时投递自己的简历,为将来就业做好准备。

  三、学习计划。

  学习是大学生最重要的任务,我希望在学业上取得优异的`成绩。因此,我计划要:

  1.制定每学期的学习计划,明确每门课程的学习目标和时间节点。

  2.参加各种学科竞赛、学术论坛等活动,提高自己的学科水平和研究能力。

  3.参加各种英语培训、考试,提高自己的英语水平。

  四、社会实践。

  通过参加各种社会实践活动,我可以更好地了解社会、提升自己的综合素质。所以,我计划要:

  1.参加各种志愿者活动,为社会做出贡献。

  2.参加企业实习,了解行业动态和工作流程。

  3.参加各种文体活动,提高自己的组织能力和综合素质。

  以上就是我个人的成长规划,我会严格按照计划执行,不断提高自己的综合素质和职业能力,实现自我价值和追求幸福人生的目标。

  成长计划 15

  一、活动目的:

  1、激发学生的读书兴趣,培养学生的读书习惯。

  2、使学生通过读书积累丰富的'课外知识,学习各种表达方式,以读促写。

  3、引导学生从书中受到教益,得到熏陶,健康快乐地成长。

  二、活动要求:

  1、全体同学积极准备,家长做好配合,按老师要求备好所需书目。

  2、用心认真阅读,能够从中有所收获。

  3、读写结合,广泛练笔,及时记录自己的读书感悟。

  三、推荐书目:

  1、必读书目:《草房子》

  《上下五千年》

  《长腿叔叔》

  《夏洛的网》

  2、选读书目:曹文轩系列

  沈石溪系列

  凡尔纳系列

  柯南·道尔系列

  四、活动措施:

  1、与学生及家长做好沟通,在开学第一周的休息日将所需书目准备到位。

  2、时间安排:①每周一次的阅读课上,按指定书目阅读。

  ②可利用课间时间读书放松。

  ③充分利用晚上时间,每天睡前必读半小时。

  附:二月:《草房子》

  三月:《上下五千年》

  四月:《长腿叔叔》

  五月:《夏洛的网》

  3、督促交流:①每周完成一篇读书笔记。(摘抄好词好句,记录读书感悟。)

  ②每月末利用阅读课,组织学生进行读书交流。

  4、奖励措施:

  ①根据学生读书态度及读书量评选出五名优秀同学。

  ②根据学生读书笔记的完成评选出五名优秀同学。

  成长计划 16

  一、活动口号:

  “好书伴我快乐成长!”

  二、活动计划:

  1、充分合理地利用课余时间来读书。如:安排中午的时间,晚上完成家庭作业后的时间,周六、周日的休息时间。每天晚上读书不得少于半小时。

  2、开展交流活动,如读学生选取一段自己最喜欢的'段落,有感情地读给大家听,让大家一起分享。还可以把自己认为好看的书介绍给大家。开展好书大家看活动,建立班级图书箱,学生之间和班级间学生互相交换看书等。可以把这些作文、读书笔记贴在班级“学习园地”栏里,供大家欣赏。

  3、学生将读书活动中读到的精彩片段、好词好句、名人名言摘录在摘抄本中,鼓励学生多写读后感。

  4、老师和学生一起共读一本书或上网共享读书资源,在网上阅读好书,谈谈读书心得。

  5、利用图书角、“我读书,我快乐”活动等营造良好的读书环境,培养学生读书的兴趣。

  7、开展“家庭读书乐”活动。提倡在家庭中开展亲子阅读活动,让家长引导孩子选择合适的读物或家长和孩子共读一本书,共议一本书,进而扩大阅读范围,再由家长每周将课外阅读情况做简单签署。

  三、总结评比:

  1、开展讲故事比赛(包括成语故事、寓言故事、神话故事等)、“好书伴我快乐成长!”的手抄报比赛和征文比赛、古诗背诵比赛、朗读比赛、课外阅读知识竞赛。

  2、定期进行评比,每周评选出“阅读大王”、“背诵小明星”、“读书活动积极分子”、优秀读书笔记等,并给予加分。

  成长计划 17

  员工成长计划是以专业能力、业务能力和管理能力的学习提高为基础,以定期(能力、意愿、绩效)三维测量为结果的人才培养计划。

  按照要求、引导、熏陶的做法,为了规范、持久地实施人才成长计划,特制定以下管理办法。

  一、员工成长计划的制定

  (一)员工成长计划的模版由公司统一制定,各团队负责填报和应用。

  (二)员工成长计划的填制

  1、该计划由年度成长目标、学习内容、培训需求三大部分构成。

  2、要求各团队直接领导与每位员工充分交流沟通,确定年度成长目标,该直接领导为该员工的成长负责人。

  3、围绕成长目标,由成长负责人与员工讨论制定成长计划的学习内容(分专业能力、业务能力和管理能力)。各项内容分别指定导师。

  4、根据每位员工学习内容及结合年度成长目标,提出适宜的培训内容(课程)

  5、员工成长计划要求做到个性化、针对性,需要成长负责人对员工的成长需求及发展方向充分了解,并通过有效的培训和学习促使员工得到成长。

  6、员工成长计划的制定不适用于试用期员工和公司干部。

  二、组织培训

  (一)培训的理解:不仅是理论知识的讲解,而更应是与实际工作紧密结合的教育、教练、指导、演示与心得交流等一系列动作。

  (二)培训学习的开展

  1、培训项目主要来自个人成长计划中的培训需求。

  2、培训活动由部门主导,每次培训后要有培训记录,如:培训时间、方式、内容、培训师、签到表等,部门组织的培训应向公司行政部提交培训记录。

  2.1公司针对共性需求,由行政部组织开展,主要应面向管理和职业素养需求以及IT行业发展学习。

  2.2各部门结合当前实际工作,主要从专业和业务背景深入学习。

  三、成长档案记录

  建立员工动态成长档案,围绕员工的.成长过程,记录员工从入职到目前的所有相关信息。包含员工的合同签署情况、岗位变动情况、参加培训情况、受到嘉奖情况以及上级评价等相关成长历程之点点滴滴。

  (一)成长档案的管理和记录:成长档案由行政部负责维护管理;由行政部及各部门负责人共同完成记录。

  (二)成长档案内容:

  1、上级评价记录

  1.1定期季度评价:要求部门负责人每季末与员工充分勾通,对每位员工的成长状况做出季度评价,肯定取得的成绩,指出不足的地方,了解员工成长中的问题,指导员工做出适时的调整和应对。定期评价完成时间为次季第一个月初15号前. 季度评价要从员工能力、意愿和绩效三方面做出评价。 能力:指专业能力、业务能力和管理能力达成水平;

  意愿:指工作积极主动性、横向协同合作意愿以及客户服务态度等; 绩效:指工作成绩、效果。

  1.2定期月度单向评价

  由部门负责人就员工月度总体表现、取得的成绩与不足做单向评价。月度单向评价完成时间为次月7号前

  1.3不定期单向评价

  要求部门负责人针对员工的工作、思想状况、学习成长变化等做出即时的记录、点评。

  2、参加培训记录:记录员工参加的所有培训内容。

  3、岗位变动记录:记录员工岗位变动及职位升迁情况,反映员工的职业规划实现过程。

  4、奖惩记录:记录员工受到的嘉奖和处分情况。

  5、其他记录:如员工的合同签署记录、绩效考核记录、家庭状况记录等。

  6、附件信息:以附件形式,将员工的个人文字予以保存、呈献。如试用期考核记录、个人年度总结、个人发展规划、文字稿件选登等。

  (三)成长档案的共享要划分权限,设置记录、修改、查阅等权限。其中大部分内容要与员工信息共享,即时让每位员工了解个人的工作和成长状况,了解公司和部门对个人的期望和肯定。

  四、成长结果应用

  1、结合年内对学习培训的结果检验,行政部组织各部门对员工培养目标和成长计划的达成情况作总结、验收。作为干部团队管理工作的重要评价因素。

  2、将员工能力、意愿、绩效相结合,对表现优秀的人员予以调岗、加薪,以资鼓励。

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