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骂领导后认错检讨书（通用22篇）
当我们做某件事，出现了失误后，常常要求写检讨书，以对出现的过错进行悔过，请注意写检讨书要注意正确的格式。那么对应的检讨书到底怎么写呢？下面是小编整理的骂领导后认错检讨书，欢迎大家分享。
骂领导后认错检讨书 1
尊敬的领导：
今天，我怀着十二万分的愧疚及十二万分的懊悔给各位领导写下这份检讨书。
因：我在上周的工作过程中和领导发生口角冲突，顶撞了领导，当时我实在不应该失去理智的去顶撞领导，因我的顶撞使队部的管理难度增加，影响了队部的正常生产运转，破坏了队部的管理规定，也给员工造成了极坏的影响，也给领导造成了伤害，使他的工作难度增加。
以后我一定加强自我控制意识，改掉所犯的错误。都怪我太年轻，工作经验不够，又没有谦虚的学习和体会，自我控制和调节能力又差，最终犯下严重的.错误。
早在我刚踏进这个集体的时候，您就已经三令五申，一再强调，这个集体都是一个大家庭,要团结要和谐!领导的反复教导言犹在耳，严肃认真的表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。
xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 2
尊敬的领导：
我由于跟您吵架，对单位的日常工作造成了影响，也给上级领导造成了很坏的影响，自己认识到所犯错误的'严重性。
在周一会议上已做过了关于这次会议的通知，但自己居然在第二天将此重要会议忘了，对此自己也悔恨不已。今天所犯的错误，是对单位同事、署领导、建委上级领导不尊重的表现，作为一名已工作一年多的职员，这显然不符合单位对我的要求，也辜负了领导对我的信任。
这次错误的原因主要是自己的思想认识不够，对工作的积极性不高，缺乏一定的组织性、纪律性。
我认识到了自己的错误，并作了深刻的自我反省，真诚的接受批评，并愿意接受署领导的处理，今后一定要认真工作，以单位、集体、组织安排为重，完成领导交办的任务，努力工作。
请领导相信我们能吸取教训，不再犯类似的错误。
xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 3
尊敬的张主任：
您好，向您递交这份检讨，严肃深刻反省我下午顶撞您的不良言行。此时此刻，我对自己不当言行以及因此给您造成的困扰与冒犯，对您表示深深的抱歉与忏悔。
回顾我的.错误，我是多么的不应该。此次值班工作期间，我由于工作时间稍长一些就吃不消，偷懒睡觉。经过领导提醒，我依然不加在意，最终导致与领导发生口角，言语冲撞了领导。
错误的发生，充分暴露出我的工作纪律观念的薄弱。身为公司值班人员，本职就是在值班期间打起十二分精神，值班员是一份需要非常严肃认真对待的工作。倘若说值班期间有疏忽，势必是对岗位的不负责任。领导的批准指正，我还不加悔改，更是错上加错。
非常抱歉！
xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 4
尊敬的领导：
对于10月17日开会过后，因为一时冲动与领导发生的争执，造成了吵架事件。两天来，我认真反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不安，在此，我谨向各位领导做出深刻检讨，并将我两天来的思想反思结果向领导汇报如下：
首先，领导是置单位领导人的威信于不顾；置单位规定的原则于不顾。是对领导人的威信的一种挑战，特别是在公众场合，那是缺乏基本的职业素养，起码应该照顾领导的颜面，维护领导的威信！在这里我向领导说声对不起。
其次，领导是长辈，我个人，自我放纵，丢弃原则与长辈争吵，发生争执那是非常不应该的，是对长辈的一种不尊重，特别是在年轻人当中，那是缺乏基本的个人素养，给大家做了个坏得榜样，在这里我向长辈说声对不起。
我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的后悔与遗憾。
此时此刻，我只能怀着无比悔恨的.心情，由于我个人的种种原因，会对单位造成很大影响，想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的严重错误感到后悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉醒的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。
xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 5
尊敬的领导：
今天，我怀着愧疚和懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示我对领导的批评不意识到自己的错误，还跟领导顶嘴的不良行为，深刻认识改正错误的决心。
我非常羞愧，领导的批评我们应该用心听，我们有错领导才批评，而我的态度让我现在感觉真是惭愧。平时对这件事的`认识不深，导致这件事的发生，在写这份检讨的同时，我真正意识到了这件事情的严重性和我的错误，违犯了公司规定，再次，我这种行为还在公司同事之间造成了极其坏的影响，破坏了公司的形象。属下本应该听从领导安排，服从组织，而我这种表现，给同事们带了一个坏头，不利于公司的厂风建设领导是多么重视厂风和纪律。而我却给领导找烦恼，添麻烦，所以我今后要遵守公司规定，听从领导安排，充分领会理解领导对我的要求，并保证不会的事情发生。望领导给我改过自新的机会。通过这件事情我深刻的感受到领导对我这种败坏厂风的行为心情，使我心理感到非常的愧疚，我太感谢领导对我这次深刻的教育。
望领导能念在我是初犯，我保证以后不再有类似的情况发生，我真诚地接受批评，并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结，深刻反省，恳请领导相信我能够记取教训、改正错误！
xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 6
尊敬的领导，同事们：
你们好!
现在我怀着无比激动的心情，眼含热泪，提笔写下以下发自内心的话，我真的对今天发生的事很自责，我本不该跟xxx发生口角，原本我是出于好意的，可话不得好说，太生硬，让人不能理解。当同时回敬我时我又满心委屈，说出了一大堆过激的语言，致使矛盾不断升级，真的应了那句话打人无好手，骂人无好口，我真的尽捡那些难听的`话说，当时就觉得说出来解气、痛快。可经领导的批评和同事们的开导，我的气也消了，自己冷静的一想，当时真的是自己的不是，如果自己当时不是头脑发热，死要面子，我们能吵得不可开交吗?能在同时之间造成那么坏的影响吗?能给我们科室造成不良的阴影吗?想到这些我真是后悔莫及呀!现在全国都在努力创造和谐，可我却制造不和谐，跟同事吵架骂人。想到这些我真是愧对于领导对我的苦心关怀和栽培，愧对于同事们对我的关心和爱护，我真是无地自容啊!
虽然我犯下了这样的弥天大错，但领导和同事们还在极力的为我来弥补过错，挽回损失，消除不良影响，我在此表示深深的感谢!在此对同志表示深深的歉意!我想向你们深深地鞠上一躬，我这是发自内心的!我在这里向大家表示：一定要吸取这次教训，今后我一定跟同事们搞好团结，礼貌为先，仁义为上。今后就请领导和同事们看我的实际行动吧!
检讨人：xxx
x20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 7
尊敬的领导：
你好！
保持与同事之间的和睦便可以拥有高效率的工作模式，而且作为公司的一员自然明白团结的整体对于今后的发展有着多么重要的帮助，然而现如今我与同事吵架的行为无论从哪方面看待都有些不理智，而且事后即便进行道歉也很难保证对方是否会因为此事而心有芥蒂，所以我写下了这份与同事吵架检讨书来表达自己的愧疚与想要进行道歉的心情。
直到现在我都有些难以理解当时的自己为何会因为琐碎小事而选择和同事进行争吵，毕竟在我看来心平气和地进行交流才是防止同事之间产生矛盾的有效方式，或许的确是因为我的自制力比较差的缘故才会在当时做出这种不够理智的行为，而且我在这件事情之中除了失去领导的信任以外还在同事们心中留下了不好的印象，至少通过事后的冷静分析便能够发现与同事吵架的根源还是在于自身的不足，若是当时的'自己能够控制住暴躁的情绪也就不会发生与同事吵架的事情了，事实证明不够理智的员工想要在职场上有所作为实在是一件比较困难的事情。
我在这次的吵架事件中感到后悔莫及的便是失去了与同事之间的友谊，无论是自己刚进入职场时感受到的友善还是在工作中得到的帮助都意味着这段经历是多么宝贵，只不过自己现在的做法除了失去这段珍贵的友谊以外简直毫无意义，当我认识到与同事吵架的后果以后才明白此刻的觉醒已经有些太迟了，一旦想到自己在吵架的时候说出的伤人话语便不由得为此感到异常羞愧。
经历了这样一段痛苦的回忆以后还是应该尽快和同事进行道歉才行，毕竟作为和同事吵架的人无论从哪方面来说都应该要承担起这份责任才行，只不过让我感到有些惶恐的便是同事能否因为这次的道歉而选择原谅自己，而且我也十分懊恼当时的自己为何会因为一些毫无意义的事情而选择与同事吵架，事实上我也希望自己得到这次教训以后能够在今后的工作中变得成熟一些，否则的话总是在工作中抱有冲动的情绪实在是有些对不起与同事之间的纯真友谊。
我应该明白冲动的情绪与自制力的缺失很容易导致工作中产生矛盾，所以我应该加强这方面的约束并采取有效可行的措施才对得起大家的信任，只不过有着前车之鉴的自己还是应该要记住这件事情并确保以后不会再犯，毕竟与同事吵架除了让自己显得过于低俗以外只能失去这段珍贵的友谊。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 8
尊敬的领导：
您好！
如果和每天在同一个屋檐下进行工作的同事产生矛盾想必是很令人困扰的事情，事实上我在一些电视剧和小说中经常能看到一些同事不合的故事，但是当时的我绝没有想到这样的故事竟然有一天会发生在自己身上，特别是那天和同事吵架的自己犹如一个骂街的泼妇一般，可以说这件事对其他同事的正常工作造成了极大的困扰，因此我才要对和同事吵架的事情做一个检讨来反省自己。
在这件事中令人感到有些讽刺的是我和那名同事平时是无话不说的好朋友，即便在以往有了些许的小矛盾都会转变为一笑了之，不过我也想不到自己在后来竟然会因为一些琐碎的小事便和同事在公司争论不休，其实当时想要解决这个问题并调节双方的关系还是很简单的，无论是哪一方先认错服软都会得到另外一方的称赞与自我羞愧，可是天生性格比较倔的自己并没有使用这种简单有效的方式来解决问题，不得不感慨有些时候人真的是一种感性的生物。
以往的时候在工作中遇到难题我都会和同事互相进行探讨，甚至是吃饭和下班的时候我们都会相邀一起前行，实在是难以想象我就因为一件小事便做出了如此短视的错误决定，不得不说那天吵架的行为的确是深深伤害到了同事那颗热忱的心，或许此刻的她也有些想不明白为什么我会是这样一个人，如此歇息底里的行径可丝毫见不到成年人身上的那种理智，即便是在生活中遇到了不顺心的事情也不能够因此发泄到同事的身上，不得不说吵架这种行为本身就是对人的一种伤害。
此刻的我在明知道自己错了的情况却不知道如何开口和同事道歉，毕竟那天吵架的'时候还是引起了公司很多人的围观，不管怎么样吵架的事情在现在的人看来都是有损形象的，正因为如此我才要尽快道歉才能安抚对方的内心，如果说我还想要与对方重归于好的话就不能够在这个时间点无动于衷。吵架这样的蠢事对自己来说经历过一次便不想再经历第二次，尽管说有些时候我的确有些难以控制住自己浮躁的情绪，但是不管怎么说这种做法对于以后的发展来说都是不理智的。
曾经真挚的友谊在我愚蠢的行径之下可谓是遭受到了最大的危机，如果想要弥补这件事情所造成的裂痕就应该尽快先进行道歉，相信对方一定能够选择原谅自己并重归于好的，但是我应该谨记吵架这种事带来的严重后果并在以后努力控制住自己的情绪。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 9
尊敬的XX领导：
您好！
今天，我怀着万分的愧疚及懊悔给您写下这份检讨书，以向您表示对我和同事打架这种恶劣行为的深痛恶绝及认错的决心。
今天下午，我和xx同事发生了口角，由于一时冲动，我把他打伤了，事后想想，这次打架我有很大的责任，我不应该让冲动控制我的理智；我也不应该想当然的认为武力才是解决同事间矛盾的方法。
早在我们刚踏进这个公司的时候，您就已经三令五申，一再强调：同事之间有了矛盾，自己解决不了可以找我，绝对不可以叫人，不可以掺杂社会成分。其实，领导你的反复教导言犹在耳，严肃认真的`表情犹在眼前，我深为震撼，也已经深刻认识到此事的重要性，于是我一再告诉自己要把此事当成头等大事来抓，不能辜负领导对我们的一片苦心。而语言上的迟缓，思想上的麻痹更是有我身上体现无疑。然而，正如高尔基说过的那样———当你把一件是看得十分重要的时候，磨难和失败就接踵而来了。我知道这次我犯了不可饶恕的错误，这些小阶级主义的错误让我脱离了领导你的教导以及伤害了你和同事对我所寄托的希望。至此事之后，我保证以后绝不会再有这种事情发生。
通过这次事件，提高我的思想认识，强化责任措施。我有决心、有信心改正！这次事件引起了不小的负面影响，我觉得我得就造成的不良反响向老师和同学道歉，最主要的，我要对被我打伤的xx同事说声对不起。希望别的同事以后不要犯这样的类似错误，虽然一时痛快，但是失去了一个朋友，多了一个“敌人”。如果可能，我希望和xx同事重新做朋友。
检讨人：XX
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 10
尊敬的领导：
您好！
非常抱歉在公司中引起这样的骚动，作为一名员工，我非常的了解在工作中保持一个优良的环境对工作的影响。在好的环境下，工作的效率和质量都会有非常显著的提升！我也非常的享受这样的感觉。但是！我没有想到最先将这个环境打破的，确是我自己！！
今天的情况实属意外，但也深深的暴露了我个人许多的问题！不仅仅是工作上，更是在生活、在和同事们相处上的问题。
在事发后，我反思过，也会想过。有很多的东西都是可以避免的，有很多的方法可以避免发生这种事情，至少也没有现在这样的严重！但是我都没有做到，或者说当时我那种情况下，甚至失去了判断力，只想着主张自己的想法，完全没有考虑到周围的情况，给同事们本来安静的环境搅得一团糟。身为同事，我感到非常的抱歉。
这件事主要的问题是我在和xxx同事在工作观点上的不同所造成的，我们各执观点却不去仔细的考虑对方的想法，这样一意孤行的做法让我们不知不觉下就犯下了这样的错误！要是我们能冷静下来，好好的想想，也许事情会有不一样的结果，但是我们没有，我们太心急了，只想着证明自己是对的，却忽视了自己正身处公司这个事实。
要是我们能多为对方考虑一点，多为公司考虑一点，多为同事们考虑一点，我们有怎么会犯下这样的错误？想为公司贡献没有错，想出风头也没有错，可是我们却选择了最错误的地点，最错误的方式。这值得我们俩好好的反思，认真的反省。
这次我们的`争吵给同事们带来了非常不好的影响，打扰了同事们的工作，同时也是对公司纪律的一次严重违反！我们的行为给公司带来的影响是严重的，要是人人都这样肆意的破坏公司的规则，那公司也没有什么纪律可言了。为了维持公司的纪律，我愿意接受惩罚，毕竟是我们犯错在先。
现在我仔细的思考了我们争吵的问题，但是不得不说他的选择也有很多可取的地方。我希望在之后的工作中，我们能好好的坐下来聊一聊，也许我们能一起相处更好的解决办法。希望领导能原谅我们这次的冲动，我们一定会好好的改正。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 11
尊敬的领导：
您好!
x20xx年xx月xx日，我与同事xxx发生了争执，事由起因是因为我与同志因为买书的事情开始吵架，到最后出手打人。对于此事，x主任当天中午就让我们回家写检讨，我个人并不是特别情愿，当天我并没有认识到自己的错误。虽然第二天我交了检讨书，但在内心我并不认为自己错。也是因此，导致了x月x日我再次和他出手打架。
其实，不管我个人对他有多大意见或不满，我不能以这种极端的方式去解决这件事情，我在回家这几天白天黑夜里都在思考，我觉得自己的行为是幼稚并冲动的!
这几天我在网上找什么叫团结、团队组织一个人的个人修养等文章。看了许多也明白了，做人要有忍让度的道理，不管做什么事情都要忍!人的优雅关键在于控制自己的情绪，用嘴伤害人，是最愚蠢的一种行为。可是那天我没有做到，事情发生后，我现在在此向领导和同事表示歉意，这件事情是我不对，并影响了同事们的工作!在这里我做出深刻的检讨!
一个人长大的过程，就是不断获得自由的过程，也是学会管理自己情绪的过程。我们的不自由，通常是因为来自内心的不良情绪左右了我们。一个能控制住不良情绪的`人，比一个能拿下一座城池的人强大。
藏在内心的不良情绪在生活中时时涌现，所以我要学会去控制，人的一生有太多的路要走，有太多的事情要去经历，有太多人需要去接触。我的愤世疾俗能带给我什么呢?我要学会去看待、宽容、包容我身边的一切。学会大度、宽容、细致的去处理在身边发生的每一件事情。
检讨人：xxx
x20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 12
尊敬的领导：
您好！
首先，请让我在这里向您和xxx同事道歉。“非常抱歉给您带来了这样的麻烦，非常抱歉作为同事我却不能体谅你的想法，对不起！”在好好的反思过这次的事情后，我深深的认识到在这次错误中自己犯下的错误。当然，这次的错误并不只是我一个人的错误，但是我知道，要是没有人承认自己的错误的话，这场争论就永远不会停止。
想着这次的经过，思考着自己在这次争吵之中的问题。越是经过深入的思考，我越是觉得惭愧，每多一次思考，我的惭愧就多一分。但是理性的判断下来，这场争论确实是我们两个人各站一半的责任，现在的我也实在说不出我们两个提出的观点究竟是谁优谁劣，也许这个问题，本就不应该让提出这两个想对立观点的'我们来做评价，因为这样，无论谁说出什么样的道理，另一方都不会信服。有些扯远了。
总的来说，我们这次的错误，根本就不是谁好谁坏的问题，我们真正的问题错在，不该在工作的时间，工作的地点，进行这样无意义的争吵！在当时的我们看来，被冲昏了的头脑中只想着如何证明自己是对的这一个念头，却在根本上忽略了，我们这是在上班！是在工作！这里是我们工作的地方，不是我们用来争斗的游戏场！
现在想想自己还真是有些幼稚，这么大两个人，却像两个小孩一样在公司里为了一件事吵起来。当然，这件事中也包含这我们互相的努力。但是正因为如此，我们才因该更加理性的对待。我们在安静的公司中吵起来，打破的不仅仅是我们两位同事之间的友情，还有其他同事的工作环境！当时的我怎么没想想如果自己在工作的时候被别人的吵闹打断了思绪会怎么样。这实在是非常的对不起！
这次的错误，给整个公司都带来了不好的影响，我们实在是感到难以弥补，但是请相信，我们都是一心为了公司努力工作的工作者，我们都是想着公司能够有更好的发展和进步才会如此的努力。只是这次，我们确实用错了方法，反而造成了本末倒置的结果！
现在，看看我们之前的错误，我深深的为自己的所做所为感到羞愧，但是同时我也对自己进行了深刻的反省。我一定会好好的改正自己的问题！当然，我也希望能和xxx同事重归于好，再次好好的一起为公司努力。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 13
尊敬的领导：
您好！
我非常抱歉我不应该在上班的时间和同事发生矛盾，并且还和同事吵架，让领导抽时间处理，浪费了领导的时间。
我们都知道上班时间要好好上班，不应该做任何与上班无关的事情，把手上的工作做好才是正事，但是我和我旁边的同事因为工作的一些原因，产生分歧然后谁也不负谁，就开始相互争吵，到了最后越吵越凶，我非常抱歉，我不该这样做的，我这样做不能够解决问题，反而会把问题激化，作为在一起工作的同事，我应该要彼此之间相互理解相互帮助，不应该，大发脾气，不应该和同事吵架，要做到退一步。
任何事情不应该在上班的时候吵架，这样影响的范围太大，后果也是太让人难以接受，我们都是公司的'一员应该与同事和睦相处，任何问题都要合理解决，冲动解决不了问题，我也知道自己的这次行为太过于冲动，造成的后果也是非常的不好，我今后绝不会再发生这样的事情，都说冲动是魔鬼，现在我知道了，冲动的后果不但让我们两的工作没有办法正常工作，还影响到了我们周围一大圈人都不能安心工作，带来的影响也是非常大，我后悔自己当时的错误行为，后悔我这样做了。
公司让我们工作是信任我们，而我却在工作的时间和同事吵架，把当时的工作放在了一遍，完全是错误的做法，对于公司来说每一分钟都是非常宝贵的每一分钟都是不容浪费的，我却在这次的工作中因为一些小事吵架，浪费了大量时间对公司产生的负面影响是严重的，我知错了希望领导能够原谅我，我以后再也不敢在上班时间去吵架了，有什么矛盾也绝不会耽误正常工作，不去触犯公司的规定，做好自己应该做的事情，我会把大事化小小事化了，不会在出现破坏公司和睦的事情发生，这样的错误一次，就会改正，我会以及谨记，不会去犯这样的错误，不会让领导失望。
希望领导能够给我一次机会，一次从新来过的机会，我会珍惜的，我绝不会再次出现这样的事情，我也不敢了，我会与同事和睦，与大家保持良好的友谊，相互尊重，相互两集，彼此自己不在发生任何吵架事件，更不会在上班的时候出现任何的纰漏努力做好自己的一切工作，让大家原谅我，我非常珍惜工作的机会，还望领导宽宏大量给一次机会。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 14
尊敬的领导：
您好！
在这次的工作中，我因为与xx同事的工作意见不合，止不住的与其在xxx项目的工作问题上争吵。最终，甚至成语最初目的无关的吵架！并且还因为声音太大给周围的同事带来了严重的影响！导致大家连安静的工作都做不到，给公司的大家都带来了很多的麻烦，对此，我很抱歉！
作为一名xxx公司的员工，但我却没能遵守公司的要求，给公司的大家都带来了不少的麻烦！对此，我真的很抱歉。尤其是在反思了这次的错误的影响之后，我赶到很后悔！自己与xx同事进行争吵，不顾周围给大家带来了这么多的麻烦，无非就是想要在工作上主张自己的想法，想要给公司带来更多的优势和贡献！不管我们谁对谁错，这种想法都是不变的！
但是，我们却都过于偏激，不仅在思想上过于激动，连行为上也非常冲动！回看我们行为！在人员密集的办公区域吵架！这样的声音无疑会吸引所有人的注意！毕竟吵的连工作都不能安心做下去了，还怎么能无视这样的声音呢？但尽管如此，我们却没有在意！没有在意我们给公司带来的问题！我们相用自己的想法给公司带来利益，却没想到，自己在带来利益之前，就已经给大家带来了不知道多少麻烦！因为我们的争吵，不仅让公司大家手中的工作都停了下来，甚至在后续的工作中也有不少人难以平下心来工作吧。如今，深刻的反思了这一问题，我才意识到，我们的行为，竟让自己成为了影响公司运转的最大危害！对此，我感到后悔无比！
如今，在您的批评和教导下，我深刻的反思了自己的行为和思想！我的认识到，尽管我们有着为团队发展努力的思想，但却没有团队建设的'意识！甚至，因为太过自我中心，连一点团队意识都不能做好！就像这次事情的始末，一开始就是因为我们两人的不和导致了这场争吵，在后来，我们又因为自己的行为影响到了整个团队的工作！这给整个团队带来的影响是极其严重的！
如今，检讨了自己，我才明白，自己的团队精神是这么的差劲。也才意识到，自己的行为给团队反而带来了这么多的麻烦！我很惭愧，很后悔，我没想到自己的行为反而带来了反效果！给大家带来了这么多的麻烦，真的非常对不起！
在这次的反省后，我决定要严格的改正自己，我会在今后认真的考虑工作的事情，并与xx同事和平商讨，再不会这样冲动的给大家带来麻烦。还望您能原谅！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
骂领导后认错检讨书 15
尊敬的领导：
此刻，由于我在工作中不服从领班的安排，因行为不端，没有履行职责。犯的错误。都是我的错，我太年轻，没有足够的'工作经验，没有谦虚的学习和经验，自控能力和适应能力差，最终犯了严重的错误。
因为我的不听话，餐厅的管理变得更加困难，影响了餐厅的正常经营，影响了餐厅的声誉，对员工造成了非常恶劣的影响，对员工造成了伤害工头。她的管理工作很艰难，对此我深表歉意。我对自己做错的事情感到很愧疚，以后会按照领班的指示努力工作，不再做不服从领导安排的事情。
我深深地觉得我错了。我会检讨我做错的事。请原谅我，给我一次重新工作的机会；今后我会努力工作，加强自制力，努力工作。
锻炼服务技能，做合格的员工，请同事监督。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
骂领导后认错检讨书 16
尊敬的领导：
您好！我真挚地向您承认自己犯下的错误，并且写这封检讨信向您表达我的真诚歉意和决心改正错误。
回想起这个错误，我深感愧疚和懊悔。这次错误是由于我在处理工作中的不慎所致。我应该更加谨慎和细心地完成任务，但是由于粗心大意，我在一项重要的工作中犯下了漏洞。我没有充分了解任务的要求和意义，在进行工作过程中失之于轻，没有给予足够的重视以致于犯下这个错误。
这个错误给我们的工作带来了麻烦和损失，对公司的声誉和发展造成了不良影响。我为自己的'失职感到非常愧疚，并且对给公司带来的任何负面影响深感抱歉。
从这个错误中，我深刻认识到在工作中粗心大意和轻视工作的危害性。一个细微的疏忽都可能带来不可逆转的严重后果，给公司的发展和同事的信任带来巨大压力。作为一名员工，我应该时刻保持高度的责任感和警惕性，严格要求自己，并时刻关注工作中的细节。只有这样，才能更好地推动工作的顺利进行，实现公司的目标。
为了弥补这次错误给公司带来的损失，我希望能够参与相关工作的追溯和补救工作，并愿意承担由此带来的一切后果。我将全力以赴，尽最大努力补救我的错误，确保类似疏漏不再发生，并积极寻找解决办法，防止类似情况再次发生。同时，我也愿意接受领导的指导和培训，提升自己的专业水平和工作能力，以更好地为公司服务。
在此，我再次向您表示我对所犯错误的诚挚道歉，并对给公司带来的任何损失表示诚恳的歉意。我将严肃对待自己的工作，时刻关注细节，确保工作质量，争取通过自己的努力和发展，为公司做出更大的贡献。
最后，我再次向您表示我对在工作中的粗心大意所犯下的错误表示真诚歉意，并乞请您能够原谅我。我将以此为教训，不断反省和提升自己，以更好地为公司和团队做出贡献。
检讨人：
日期：
骂领导后认错检讨书 17
尊敬的各位领导：
大家好！
今天，我站在这里，以一名领导的身份，向大家交代一起交通事故的发生。作为一位在这个职位上服务多年的领导，我深知我对于交通安全的责任和义务。然而，由于我的疏忽和疏忽大意，发生了一起重大交通事故。在此，我郑重承认并诚恳检讨我所犯的错误。这起事故发生在我去往省会城市开会的途中。由于行程紧凑，我没有好好休息，疲劳驾驶成为了一个很大的隐患。而在意识到自己已经疲累的时候，我没有选择及时休息，而是继续驾驶，这是我的大错。在这种状态下，我的反应能力和判断力已经表现出明显的下降。更加令人后悔的是，我居然没有系安全带，甚至没有将这一要求严格地要求司机同行。这是我自己在安全教育工作中的一个重大疏漏，我没有严格要求自己和身边的人遵守交通规则。正是这种疏忽和大意，让我陷入了这个可怕的事故，而事故的后果是不可挽回的。对于这起事故，我深感内疚和自责。不仅是因为我个人的失职，更是因为我所代表的领导层在交通安全教育管理方面的缺失。这起事故的发生，对我个人、对我的家人、对造成伤害甚至死亡的他人家庭带来了巨大的困扰和痛苦。我深感痛心和懊悔，希望能够借此机会，向大家表示最深切的歉意和诚恳的检讨。作为一名领导，我本应以身作则，以典范的行为树立榜样。可是在这起事故中，我却成为了负面的典范。我深知，作为领导，我的每一次言行举止都会影响到他人，而这次事故，却给大家带来了极其恶劣的.影响。对于这次事故，我感到无地自容。对于因此事故所产生的负面影响，我深感内疚和痛心。同时，我也深刻认识到，这次事故应该引起我们更加重视交通安全问题的警钟。交通事故是可预防的，只要我们每个人都能够遵守交通规则，遵循交通法规，严格执行安全措施，就能够降低交通事故的发生率。作为领导，我应该更加重视交通安全教育，加强对员工和司机的培训，提高他们的安全意识和责任感，以减少类似事故的发生，并确保员工和乘客的生命安全。最后，我要向所有受到影响的人表示诚挚的歉意。对于那些受伤的人和失去家人的人，无论是他们自己，还是他们的家庭，我深表同情和慰问。我会协助警方对这次事故进行调查，并承担相应的法律责任。
我保证，我会从这次事故中吸取教训，不再犯同样的错误，同时也会更加努力地提升自己和我们整个团队的安全意识，为员工和乘客的生命安全负起更大的责任。再一次，我向大家表示深深的歉意和真诚的检讨。希望在未来的日子里，我能够把这次事故作为一个警示，不断提升被领导责任的意识与履职能力，以便更好地为大家服务。感谢大家的支持和监督！
检讨人：
日期：
骂领导后认错检讨书 18
尊敬的上级：
您好！
我怀着极大的愧疚和遗憾将这份工作失职的审查意见提交给您。关于我在电信机房管理方面的工作，由于个人疏忽和工作不足，未能一丝不苟地完成项目的所有流程，以至于现场施工人员将0df机架安装在了机房内。错误的位置。
首先，对于这个错误，我必须做一个深刻的检讨。这是我工作中最大的疏忽，是失职。今天，我是一名电信机房管理员。在这个职位上，我应该深刻地意识到我的职位所扮演的角色。一个电信机房管理员要对电信机房的所有施工作业进行监督，要细心指导每个施工人员的具体工作，要仔细分析每一个环节。因为稍有松懈就会导致严重的问题，而一旦出现问题，就会给公司和集体带来严重的损失。
在本次电信机房管理工作中，因个人疏忽，未对工人的0df机架安装工作进行监督。但是电缆已经安装好，0df机架如果安装位置错误需要重新移动，势必造成浪费，给公司造成损失。我对此深感悲痛和悔恨。我此刻心情非常不好。因此，我暂时无法摆脱这个错误。
一个问题出现了，一个没人愿意接受的现实。但是，面对错误需要很大的勇气。既然我已经鼓起勇气去面对这个错误，我将把所有的精力都投入到接下来的工作中。希望领导能给我一个改正的机会。我对这部作品中的错误也有一定的自我意识。我还是电信机房管理的新手。这是我缺乏经验造成的错误。但我不会以此为借口请求原谅，因为错误就是错误，我应该在面对错误时使用它们。
通过这次深入的.回顾，我深刻地反思，我犯错的根本原因是我个人的疏忽。没有全心全意、认真对待工作的每一个环节。一定不能马虎，我想如果不克服自己在工作上疏忽大意的缺点，我在职场上很难有长久的发展。
针对我目前的错误，我决定采取以下措施加以改正。我也希望我的领导和同事能够监督我。您的监督就是您对我的关心和关注。
1.鉴于本人工作责任感和失职行为，今后将全身心投入工作，深入了解所辖职责，监督管理建设每个链接。
2、今后要向公司优秀的同事学习，认真学习良好的工作作风，从精神层面提升工作理念，从根本上提升自己未来的工作。根据。
通过这次深刻的回顾，请各位领导相信我。今后，我一定会为公司的地位而努力，为公司的发展贡献自己的微薄之力。
检讨人：
日期：
骂领导后认错检讨书 19
尊敬的公司领导：
因为我对领导工作分配的决定有自己的看法，所以意见不一，在和领导的讨论中有点情绪化，造成了吵架。
在过去的一个月里，我对自己的行为进行了认真的反省，对自己的行为深感愧疚。在这里，我对领导进行了深刻的回顾，反思了这几天的想法。向领导汇报如下：
通过这件事，我觉得这虽然是一个偶然的事件，但也是长期对自己要求松懈，作风松懈的必然结果。
经过一个月的反省，我对自己这些年的工作成长经历做了详细的回忆和分析。记得刚上班的时候，我对自己的要求比较高，可以随时随地遵守相关的规章制度，努力完成各项任务。
但是这几年，随着我的工作逐渐走上正轨，对单位的一切都更加熟悉了，尤其是领导对我的关心和帮助，让我感到很温暖，但是也慢慢的我开始放松对自己的要求，反而觉得自己做得很好。
所以，这次发生的事情，不仅让我自愧不如，更重要的是，我为领导的'信任和关心感到难过。
同时，在这次事件中，我也觉得自己还是很缺乏工作责任感。众所周知，领导的决定是单位工作的指标，也是各部门、各单位工作的重要思想方针。
在这么重要的情况下，我和领导发生了争吵，这充分说明我在思想上没有注意领导的讲话，也说明我对自己的工作没有足够的责任感。他们也没有思想上的动力去把工作做得更好，把他们带到一个新的水平。在自己的脑海里，还存着过得去玩玩的念头。
现在，我深感这是一种非常危险的倾向，也是一个极其重要的征兆。如果领导不及时发现，让自己深刻反省，让自己继续沉迷和发展，那么，后果是极其严重的，根本无法想象会出现什么样的工作失误。
我这次违纪的不端行为，首先是我的思想纪律太浅，在犯错之前没有清楚认识到自己的行为的不良后果。我以为是无关紧要的行为，却不知道我不服从领导安排的行为对领导的管理产生了巨大的影响。
首先，我心态不好
由于我刚从收费员转为班长，所以我的心态还没有调整好，并且单位中的每个人都是平等的。只是分工不同而已。
二是没有主人翁精神
不服从领导安排，不考虑单位集体利益，性情来来，不思付出当天单位人员安排不变。
第三，我喜欢自相矛盾，喜欢在意见不统一的情况下发表自己的“大话”
现在觉得是太冒昧了，我还在想。他们不够成熟，缺乏各方面的克制能力，态度轻浮。
虽然客观上我并不年轻，但归根结底，这个错误是我主观上缺乏纪律，导致了我的错误。这次犯错的时候，想了很多，反省了很多。我也很后悔，也很生自己的气。我违反了领导的纪律，不服从安排。我也深刻认识到自己犯下的错误的严重性。为所犯的错误感到羞耻。
回首自己的过失，面对现在的恶劣影响，觉得自己应该是??多么的不合适，心里松了口气。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
骂领导后认错检讨书 20
尊敬的领导：
您好！首先，非常抱歉给您带来了不愉快的经历。我对我与您之间的争吵，表现出与领导顶嘴的行为感到深深的遗憾。在这里，我想向您道歉，并表达我对我的行为负全部责任。
事情发生在上周五的团队会议上。会议进行得很顺利，我们很好地完成了之前的工作，并取得了很好的成绩。然而，在讨论最后一个议题时，我对您提出的建议进行了反驳，表现出了与您顶嘴的行为。尽管我的意图是为了更好的团队发展和目标的实现，但我意识到我的方式和态度是错误的'。
我深深地反思了自己的行为，我认识到作为一个员工，我的职责是尊重和服从领导的指导和决策。毫无疑问，作为领导，您是基于经验和智慧来做出决策的，而我应该有信心相信您的判断。我对自己的行为感到羞愧和懊悔，我希望您能原谅我。
首先，我想向您保证，我会改正自己的错误，并且从中吸取教训。我将以积极的态度面对自己的工作，并尽我所能地支持您的决策和指导。我会在以后的工作中更加注重团队合作和尊重他人的意见，不再犯类似的错误。
其次，我也明白了作为一个职场人，要学会正确的沟通方式和技巧。我深刻意识到我在会议上的行为是错误的，不仅给您带来了困扰，也给我自己的形象带来了负面影响。我将努力学习沟通技巧，提高自己的表达能力和智慧，以更好地与团队成员和领导进行交流，避免类似的情况再次发生。
最后，我想向您保证，我将全力以赴，为团队的发展和目标的实现贡献自己的力量。我深知自己的不足和错误，并将努力改正和提高自己，以成为一个更好的员工和团队成员。我将更加专注于职业发展，提升自己的技能和知识，为团队带来更大的价值。
再次向您致以最真诚的道歉，并承诺从此改正错误。希望您能够原谅我，并给予我改正的机会。我会铭记此次教训，警惕未来，并且通过实际行动来证明我的诚意。
谢谢您的理解和宽容！
检讨人：
日期：
骂领导后认错检讨书 21
尊敬的领导：
您好！我写这篇文章是为了向您诚恳地承认错误并表达我深深的检讨之情。我非常抱歉给您带来的困扰和不快，我愿意接受批评并对我的过错负责。
前段时间，在您严格要求下的高压工作环境下，我因自身的疏忽和粗心大意，导致了一个重要客户的合同遗漏。这个失误给我们公司带来了严重的经济损失，并且影响了与客户的关系。我深感痛悔和愧疚，对我的工作缺失感到无比的羞愧。
我认识到这并不仅仅是一起偶然的错误，而更是源于我对工作的不负责任和对自己的工作职责的轻视。我没有充分意识到自己的岗位对公司运营的重要性，也没有按照公司的要求和规定履行我的职责。这是我的懈怠和失职，我深感愧疚。
在我个人的检讨中，我认识到作为一个员工，我应该时刻保持高度的警觉性和专注度，不论工作有多忙碌或疲劳，也不论环境有多复杂或有挑战性。我应该时刻注意细节，严守规章制度，并且时刻尊重公司的价值观和工作规范。只有这样，我才能真正履行和发挥我的职责，给公司带来更大的价值。
另外，我也深知一个优秀员工应该具备良好的沟通技巧和团队合作精神。在这次事故中，我没有与同事进行充分的沟通和协作，导致信息的滞后和交流不畅，进一步影响了工作的顺利进行。我应该时刻保持有效的沟通和良好的协作，与同事相互尊重和支持，共同促进工作的顺利进行。
对于这次错误和疏忽，我深感懊悔，并向您真诚地道歉。我承认这次失误带来的影响是我个人的责任。作为这个组织的一员，我也意识到我的行为代表着整个团队和公司的形象。以此为警示，我将以诚实守信和高度负责的态度对待我的工作，并采取积极的措施弥补和改进。
首先，我将主动与客户进行沟通，诚恳地向他们道歉并解释我个人的疏忽，并使他们深切感受到公司的重视和关切。其次，我将主动向团队中的成员们道歉，解释我的错误将不再重演，并且与他们协商找出解决问题的有效方法。最后，我将向公司提交一份详细的'工作改进计划，以确保不再发生类似的疏忽，同时树立一个好榜样，以鼓励他们对工作的积极投入和负责精神。
我诚心希望您能够接受我的检讨和诚恳的道歉，并且给予我重新振作和改进的机会。我发自内心地保证，我会以更高的标准和更严密的态度对待我的工作和职责，努力兑现我的诺言，为公司的发展和繁荣做出贡献。
再次向您表示深深的歉意和诚恳的检讨，希望您能够原谅我的过错，并给予指导和帮助，帮助我更好地成长和发展。
检讨人：
日期：
骂领导后认错检讨书 22
各位领导：
您好！
工作期间，我和同事去聚会打牌，严重影响了我的工作和其他同事，破坏了良好的工作环境。
我们每天的工作时间都是固定的，工作时间是有限的。我们要保证工作量，保持工作质量。因此，在公司的时间很宝贵。在这段宝贵的时间里，我和同事们打牌。这种个人在工作时间的随意行为，对公司的伤害很大。每个公司都有自己的企业文化和企业精神。我们没有追随企业良好的.企业精神，反而破坏了企业的拼搏进取精神，对企业的伤害是不可估量的。虽然现在是看不见的，但久而久之就会造成不可逆转的灾难。作为企业的一员，我们有责任和义务为企业更好的发展服务，为企业的未来共同努力。坏习惯和坏习惯总是比好的行为更容易模仿。一旦其他同事也像我们一样在工作时间学会打牌，不顾工作只顾娱乐，公司就没有发展。反而会变得死气沉沉，没有了公司的活力，没有了拼搏的精神，就会变得一团糟。到头来，我们不努力，也不愿意好好工作。这不仅伤害了公司，也伤害了我们自己。我们是长在公司上的叶子，而公司是树干、根。他为我们提供了成长所需的养分，我们也为公司提供了能量。这是一种相互依存的关系。如果我们在工作时间打牌，公司就没有足够的精力，无法发展。为了生存，只有秋天离开树叶，裁员，我们将失去赖以生存的工作。考虑到这件事，我也很后悔。希望领导年能看到我为公司付出，为公司努力，给我一个改变的机会，继续为公司努力。
那时，我和我的同事在完成工作后很无聊，我们又多了一副牌。我们觉得任务已经完成了。，我还是打得很努力，得意忘形，没有考虑到这样做的后果，现在回想起来很后悔。能够来到公司是很辛苦的，也是通过公司的选择和认可。这份工作非常重要，我非常珍惜。，面对公司的处罚，我自己也觉得很不爽。我为领导的关注感到羞耻，我没有做好我的工作。对公司的长期照顾感到抱歉。我对自己有深刻的认识，愿意改正。我以后再也不会在工作时间玩扑克了，永远不会。
此致
敬礼！
检讨人：
日期：
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