清洁工雇佣合同

时间：2025-01-04 17:49:54 赛赛雇佣合同我要投稿

清洁工雇佣合同范本（通用13篇）

　　随着法治精神地不断发扬，人们愈发重视合同，合同起到的作用越来越大，签订合同能平衡双方当事人的平等地位。相信大家又在为写合同犯愁了吧，下面是小编精心整理的清洁工雇佣合同范本，仅供参考，希望能够帮助到大家。

清洁工雇佣合同范本（通用13篇）

　　清洁工雇佣合同 1

　　甲方：____

　　乙方：____

　　签订日期：__年__月__日

　　文化程度____

　　性别____

　　法定代表人

　　出生日期__年__月__日

　　或委托代理人居民身份证号码

　　参加本单位工作时间

　　__年__月__日

　　邮政编码

　　甲方地址家庭住址

　　所属街道办事处

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、劳动合同期限

　　第一条本合同期限类型为____期限合同。

　　本合同生效日期__年__月__日，其中试用期____

　　本合同____终止。

　　二、工作内容

　　第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任____岗位(工种)工作。

　　第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

　　三、劳动保护和劳动条件

　　第四条甲方安排乙方执行____工作制。

　　执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十四小时。甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。

　　执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。

　　执行不定时工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。

　　第五条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。

　　第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。

　　甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。

　　第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。

　　四、劳动报酬

　　第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。

　　第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的，乙方完成规定的工作任务，甲方每月____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于____元，其中试用期间工资为____元。

　　执行不定时工作制的工资的____元。

　　第十条甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第四条第2款规定的，按《劳动法》第四十四条支付工资报酬。

　　第十一条由于甲方生产任务不足，使乙方下岗待工的，甲方保证乙方的月生活费不低于____元。

　　五、保险福利待遇

　　第十二条甲乙双方应按国家和北京市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。

　　甲方应为乙方填写《职工养老保险手册》。双方解除、终止劳动合同后，《职工养老保险手册》按有关规定转移。

　　第十三条乙方患病或非因工负伤，其病假工资、疾病救济费和医疗待遇按照____执行。

　　第十四条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家和北京市有关规定执行。

　　第十五条甲方为乙方提供以下福利待遇______。

　　六、劳动纪律

　　第十六条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产，遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训，提高思想觉悟和职业技能。

　　第十七条乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，给予纪律处分，直至解除本合同。

　　七、劳动合同的变更、解除、终止、续订

　　第十八条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化，本合同应变更相关内容。

　　第十九条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。

　　第二十条经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

　　第二十一条乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

　　1.在试用期间，被证明不符合录用条件的;

　　2.严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;

　　3.严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的;

　　4.被依法追究刑事责任的。

　　第二十二条下列情形之一，甲方可以解除本合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：

　　1.乙方患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;

　　2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的;

　　3.双方不能依据本合同第十九条规定就变更合同达成协议的。

　　第二十三条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营发生严重困难，经向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，并向劳动行政部门报告后，可以解除本合同。

　　第二十四条乙方有下列情形之一，甲方不得依据本合同第二十二条、第二十三条终止、解除本合同：

　　1.患病或非因工负伤、在规定的医疗期内的;

　　2.女职工在孕期、产期、哺乳期内的;

　　3.复员退伍义务兵和建设征地农转工人员初次参加工作未满三年的;

　　4.义务服兵役期间的;

　　第二十五条乙方患职业病或因工负伤，医疗终结，经市、区、县劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力的，按____办理，不得依据本合同第二十二条、第二十三条解除劳动合同。

　　第二十六条乙方解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。

　　第二十七条有下列情形之一，乙方可以随时通知甲方解除本合同：

　　1.在试用期内的;

　　2.甲方以暴力、威胁、监禁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;

　　3.甲方不能按照本合同规定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。

　　第二十八条本合同期限届满，劳动合同即终止。双方当事人在本合同期满前____天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

　　第二十九条订立无固定期限劳动合同的，乙方达到法定退休年龄或甲乙双方约定的终止条件出现，本合同终止。

　　八、经济补偿与赔偿

　　第三十条下列情形之一，甲方违反和解除乙方劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：

　　1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的的经济补偿金;

　　2.甲方支付乙方的工资报酬低于本市取低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。

　　第三十一条下列情形之一，甲方应根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于乙方解除本合同前十二个月平均工资一个月的经济补偿金，最多不超过十二个月：

　　1.经与乙方协商一致，甲方解除劳动合同的';

　　2.乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作，由甲方解除劳动合同的。

　　第三十二条下列情形之一，甲方应根据乙方在甲方工作年限，每满一年发给相当于本单位上年月平均工资一个月的经济补偿金：

　　1.乙方患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的;

　　2.劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由甲方解除劳动合同的;

　　3.甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，必须裁减人员的。

　　以上三种情况，如果乙方被解除本合同前十二个月的月平均工资高于本单位上年月平均工资的，按本人月平均工资计发。

　　第三十三条甲方解除本合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金。

　　第三十四条支付乙方经济补偿时，乙方在甲方工作时间不满一年的按一年的标准发给经济补偿金。

　　第三十五条乙方患病或者非因工负伤，经劳动鉴定委员会确认不能从事原工作，也不能从事甲方另行安排的工作而解除本合同的，甲方还应发给乙方不低于企业上年月人均工资六个月的医疗补助费。患重病和绝症的还应增加医疗补偿费，患重病的增加部分不低于医疗补助费的百分之五十，患绝症的增加部分不低于医疗补助费的百分之一百。

　　第三十六条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或由于甲方原因订立的无效劳动合同，给乙方造成损害的，应按损失程度承担赔偿责任。

　　第三十七条乙方违反本合同约定的条件解除劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项，对甲方造成经济损失的，应按损失的程度依法承担赔偿责任。

　　第三十八条甲方解除本合同的，凡由甲方出资培训和招接收的人员，应向甲方偿付培训费和招接收费。其标准为：服务(工作)每满一年按培训费和招接收费总额的20%递减;服务(工作)满五年不再偿付。

　　九、劳动争议处理

　　第三十九条因履行本合同发生的劳动争议，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，应当自劳动争议发生之日起六十日内向____劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。

　　十、其他

　　第四十条甲方以下规章制度____作为本合同附件。

　　第四十一条本合同未尽事宜，或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。

　　第四十二条本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

　　甲方(盖章)

　　乙方(签章)

　　鉴证机关(盖章)

　　鉴证员(签章)

　　清洁工雇佣合同 2

　　聘用单位(甲方)：________________________

　　受聘人(乙方)：_______________________________

　　身份证号码：_________________________________

　　兹有聘用单位(甲方)____县甘棠初级中学，经行政会研究决定聘用乙方(受聘人)_________从事学校厕所卫生打扫与保洁工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议：

　　一、聘用期限：________年____月____日至________年元月____日;________年____月____日至________年____月____日

　　二、甲方职责：

　　1.甲方只负责为乙方提供打扫厕所的扫除工具、洁厕液、水管、水等必备物品，其它由乙方自理，不提供食宿。

　　2.乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方每月应按时向乙方支付合同约定的各部分工资

　　三、乙方职责：

　　1、主要负责学校上课期间两个大厕所卫生打扫和保洁工作。

　　2、学校临时安排的`厕所扫除工作。

　　四、具体要求：

　　1、打扫次数:上课期间每天上午两次，下午一次。

　　2、打扫时间：按学校规定的作息时间表，上午第

　　1、3节每节课各打扫一次，下午第一节课打扫一次。

　　3、清洁程度：每次必须打扫干净彻底，做到厕所无异味、无垃圾、无脚印、无蜘蛛网;粪坑尿池无堵塞、无粪便、无尿垢、无纸屑烟头杂物等。

　　五、工资待遇：

　　甲方按月支付乙方工资，月工资标准为人民币1100元(其中包括基础工资880元、补助社保170元、安全保险费50元)。完成工作量才能按工资标准完全计发工资。

　　六、出现以下情况之一，甲方可以提前解除本合同。

　　1.乙方在试用期内不符合聘用条件的;

　　2.乙方违反甲方规章制度或未按甲方要求完成本职工作的;

　　3.乙方因病或非因工负伤，不能从事原岗位工作的;

　　4.甲方因工作原因必须撤岗，又无法重新安排工作的;

　　5.照国家有关规定和《民法典》有关条款可以解除劳动合同的。

　　七、本合同经甲、乙双方签字(章)后生效，合同期限届满，合同即行终止，甲乙双方自然终止劳动关系。

　　八、本合同一式两份，甲、乙双方各一份。

　　甲方(盖章)：_____________乙方(签字)：_______________

　　________年____月____日________年____月____日

　　清洁工雇佣合同 3

　　甲方：

　　乙方：

　　甲乙双方根据国家和本校有关法规，按照自愿、平等、协商的原则，特聘用该同志担任我校清洁工。现签订合同如下：

　　第一条合同期限：自_____年____月_____日至____年____月______日止，合同期满聘用关系自然终止(寒暑假期间除外)。

　　第二条乙方权利：

　　1、聘用期内每月工资___元。工作期间如果不够整月，工资所得按照天数分别计算，10天以内依照10天，10——15天按半月，超过20天按一月计算工资。

　　2、聘用期间享受公办教师同等福利待遇。

　　第三条乙方义务：

　　1、尊重领导，顾全大局，团结同志，热爱学生，服从安排，坚守岗位，认真履行职责。

　　2、按照学校要求打扫好所辖厕所卫生，每天清扫五次，保证地面、墙壁、便池、尿槽清洁干净，保护好厕所卫生设施和工具。

　　3、遵守学校各项规章制度。

　　第四条甲方义务：

　　1、按时支付工作报酬。

　　2、向乙方提供有关业务资料和合适的工作环境。

　　第五条合同的变更、终止和解除：

　　1、合同签订后，双方必须全面履行合同规定的`义务，任何一方不得擅自变更合同。

　　2、本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现时，聘用合同自行终止。

　　第六条有下列情形之一者，甲方可以解除合同，且不承担违约责任：

　　1、不能按时完成工作任务，给学校造成严重损失的;

　　2、不服从学校工作安排的;

　　3、不能认真履行工作职责，违反工作纪律或规章制度，品行不端，师德修养、工作能力差，造成不良影响的;

　　4、乙方被追究刑事责任的;

　　5、因身体原因不能胜任工作的。

　　第七条其他：此合同一式两份，甲乙双方各执一份，由聘用单位和受聘人签字盖章后生效。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日

　　清洁工雇佣合同 4

　　甲方(聘用单位)

　　乙方(受聘人员)

　　甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订如下聘用合同条款，共同遵照履行。本合同自双方签订之日起有效。

　　一、聘用合同期限

　　自_______年________月_______日至_______年________月_______日止

　　二、聘用岗位及职责要求

　　甲方职责：

　　甲方应提供必要的水电供应。

　　协助乙方解决工作现场遇到的特殊问题。

　　乙方职责

　　乙方人员遵守国家法律法规以及甲方的规章制度。

　　乙方人员严格按照操作规范、清洁标准进行工作。

　　乙方负责制定详细的区域清洁计划供甲方参考。

　　乙方在工作中发生意外事故责任自负。

　　乙方具体工作范围：

　　三、双方的权利与义务

　　甲方对乙方的服务及清洁质量不满意时有权提出异议和要求返工。

　　合同期间双方都有权利提出终止合同，但需提前一个月通知对方，否则视为违约。

　　甲方应按期支付给乙方每月的清洁费用。

　　双方都有义务遵守各项条款，在工作中提供必要的协助。

　　四、双方的违约责任

　　双方中途变更或终止合同未及时通知对方，应赔偿对方因此造成的.损失，并支付剩余月份_________%的违约金。

　　逾期不付款，应当承担违约责任，并按照中国人民银行的有关过期付款的规定向乙方支付滞纳金。

　　五、付款方式及金额：

　　按月付款：甲方于每月底支付乙方清洁费用，坚持到合同期限，自行解除合同取消当月工资。

　　每月的清洁费用共计：_________元，人民币大写_________。

　　六、聘用合同的终止

　　本合同期限届满合同终止。本合同一式两份，聘用单位和受聘人员双方各执一份。

　　甲方(盖章)：__________________乙方：_________________________

　　_________年________月_______日_________年________月_______日

　　清洁工雇佣合同 5

　　甲方：_____________________

　　乙方：_____________________

　　身份证号码：_____________________

　　_________单位(以下简称甲方)，为了美化院内环境，长期保持清洁卫生，使之成为花园式单位，经研究决定，聘请临时工一名，负责局内环境卫生和花草树木维护管理，_________(以下简称乙方)自愿承担此项任务，经双方研究特订如下协议：

　　一、甲方给乙方每月工资____元，不享受假期工资、加班工资和其他福利待遇，乙方被聘用期间，甲方不负责安排乙方的三餐食宿，乙方中午可到甲方公司餐厅就餐，标准与甲方正式职工相同，甲方根据乙方的实际情况可以给予休假和其他照顾。

　　二、乙方来甲方工作，甲方应根据需要添置劳动等工具，乙方要妥善保管，不得无故丢失。

　　三、乙方就根据甲方卫生状况每天对全院进行大扫或小扫，确保院内卫生清洁。

　　四、乙方负责甲方院内花草的种植维护管理(包括打药)和办公楼上下花盆的'摆放，夏天做好冬季花木的养护准备工作，确保-局院内花草茂盛，一年四季办公楼有鲜花盛开。

　　五、乙方在劳动过程中应注意安全，甲方对因乙方过失发生的交通事故和生病不负任何安全责任和医疗费用。

　　六、甲方对乙方在生产过程中需要添置的工具种子等一切正常要求尽量给予满足解决，客观无法办到的乙方不能非议。

　　七、乙方在甲方工作过程中，表现好，成绩突出，大家反映良好，甲方年底给予奖励______元。

　　八、本协议暂订一年，合同期满后双方无异议可顺延。

　　九、本协议一式两份，双方各执一份，签字生效。

　　十、本协议未尽事宜，再双方协商解决。

　　甲方[签名]：__________________乙方[签名]：__________________

　　单位[盖章]：__________________

　　清洁工雇佣合同 6

　　甲方(发包人)：____________

　　乙方(承包人)：____________

　　依照《中华人民共和国民法典》、《建筑安装工程承包合同条例》及相关法律、法规的规定，本着公平和诚实信用的基本原则，经充分协商，甲方将工程交由乙方承包施工，并就承包事宜达成一致，签订本合同。

　　一、工程概况

　　工程名称：__________________________。

　　工程地点：__________________________。

　　二、承包范围、内容、方式

　　1、承包范围：_________________楼整幢楼的清洁。

　　包含：单元门、商铺、物业用房、架空层、屋面；套房内厨房、卫生间、客厅、餐厅、房间、阳台；套房外走廊、电梯厅、楼梯、电井、水井、电梯等。

　　2、承包内容：承包范围内的所有地板砖、踢脚线、地面、墙面、天花板、门、窗、栏杆、扶手、洗手台、厨柜、开关、插座、灯具、洁具、消防栓箱的清洁(所有管道不含在内)。

　　3、承包方式：包工包清洁使用的小型机具、工具、材料(如吸尘器、洗洁精、铲刀、玻璃刮、扫把、拖把等)，包安全文明施工、包验收。

　　三、承包价格及工程款支付

　　1、工程单价、总价，工程单价按层计算，其中：每层________元。

　　2、付款方式

　　(1)由乙方提出申请，甲方按当月工程进度的_____%支付给乙方。

　　(2)本工程所有承包范围内的任务完成后，支至总价的_____%，待工程验收合格后，由甲方项目部结出任务单，并上报公司审核结算，一个月内由甲方支付给乙方剩余工程款。

　　四、施工工期(含节假日)

　　开工日期：_____年_____月_____日

　　完工日期：_____年_____月_____日

　　由于甲方原因推迟交付工作面的，工期顺延。

　　由于工程质量及乙方其他原因造成的`，工期不予顺延。

　　五、质量要求

　　1、清理过后表面应无混凝土、砂浆、腻子、胶层、油漆、垃圾、灰尘、蜘蛛网等污染物。

　　2、门窗框边与墙面交接处清理平整干净。

　　3、门窗保护膜清除干净无遗漏。

　　4、墙地面干净整洁。

　　5、乙方应对施工人员进行交底培训，在施工时使用专业清洁工具，清洁过程不得对成品造成二次污染和损坏，不得划伤地板砖、墙砖，不得损伤各种物品如门窗、玻璃、栏杆的面层。

　　6、验收标准以双方确认的样板间为准。

　　六、甲乙双方责任

　　1、甲方责任

　　(1)负责现场协调乙方施工，并为乙方施工提供方便，处理协调和施工作业有关的工作。

　　(2)甲方为乙方提供施工用水电接口、运输通道。

　　(3)施工中，甲方需要变更或增加施工项目时，应及时如实通知乙方，双方应签订项目变更表，商议好造价情况。

　　2、乙方责任

　　(1)按要求进行施工，若工程质量验收不合格，乙方在接到甲方整改通知后，必须限期整改完毕，并承担由此产生的所有经济损失。

　　(2)乙方负责对施工人员进行安全教育，且按国家建筑工程施工安全的相关法规执行施工，采取必要的安全防护措施，保证工地施工安全，消除事故隐患。

　　在施工过程中发生安全事故所造成的一切责任和费用由乙方承担。

　　(3)乙方在工程现场施工作业时，若发现非乙方工作范围内的可能影响清洁工作的因素时，要及时提出整改意见，由甲方负责协调整改。

　　遇需要变更或增加施工项目时，应及时如实通知甲方，双方应签订项目变更表，商议好造价情况进行书面确认后再施工。

　　(4)乙方按照工期要求保质完成工作。

　　(5)已经清理完成的成品经甲方验收并交付甲方后再产生污染的，乙方一概不负责。

　　七、违约责任

　　1、如一方违约，必须向另一方支付合同总价的5%作为违约金，并且赔偿对方实际造成的直接损失。

　　2、如乙方因自身原因无法继续履行合同，甲方有权另找施工队组完成乙方剩余工作，由此所产生的额外费用将由乙方承担。

　　八、其他

　　1、合同执行过程中的争议或纠纷，应首先由甲方、乙方双方协商解决。

　　协商不成时，任何一方均可向甲方注册地人民法院提起诉讼，请求人民法院解决。

　　2、本合同一式肆份，甲方执叁份、乙方执壹份，经双方法定代表人或委托代理人签字后发生法律效力。

　　本合同未尽事宜，双方可通过协商，订立补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。

　　甲方(签字)：______ 乙方(签字)：____________

　　联系电话：_________ 联系电话：_________

　　_____年_____月_____日 _____年_____月_____日

　　清洁工雇佣合同 7

　　甲方：___________

　　乙方：___________

　　甲乙双方经协商一致，同意订立本合同。

　　一、合同期限

　　本合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

　　二、工作内容与工作地点

　　甲方聘用乙方从事___________________________工作。

　　乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工作。

　　三、工作时间与休息休假

　　乙方所在岗位执行的工时制度为标准工时制。

　　甲方确因工作需要，可依法安排乙方延长工作时间、休息日或节假日加班。

　　乙方加班须征得甲方确认同意，否则不视为加班。

　　四、劳动报酬

　　乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应劳动报酬，不得低于当阳市最低工资标准。

　　甲方于每月___________日以银行卡上账形式支付乙方上月工资;如遇节假日或休息日，则应提前到最近的工作日支付。

　　甲方可以根据乙方工作岗位的变更和工作量变化，经协商调整乙方的工资待遇。

　　五、劳动纪律

　　乙方在合同期内应做到：

　　1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度。

　　2、严格遵守各项安全规定，保证安全工作。

　　3、爱护甲方的公共财产。

　　六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护

　　甲方对可能产生职业病危害的岗位，应对乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作;乙方应严格遵守相关安全卫生管理制度。

　　甲方为乙方提供符合国家及当地规定的`劳动条件及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供劳动防护用品，乙方应严格按要求穿戴劳动防护用品。

　　甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训，乙方应参加甲方组织的各项必要的教育培训。

　　本合同经甲乙双方签字后生效。本合同由甲乙双方各执一份，合同文本具有同等法律效力。

　　甲方：_________乙方：_________

　　法定代表人：_________法定代表人：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　清洁工雇佣合同 8

　　甲方：__________

　　乙方：__________

　　因工作需要，经协商,甲方同意招用乙方为临时用工。为明确甲乙双方的权利和责任，根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规，经平等自愿协商，特签订本合同。

　　一、合同期限

　　合同期限暂定为_____个月，自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止，到期自行终止。如甲方需要继续留用，经乙方同意，双方可以续订合同。

　　二、工作任务

　　乙方主要负责__________(以下简称)等日常清洁工作，主要包括：

　　1、办公楼一楼卫生间、洗刷间，二楼卫生间、洗刷间、走廊、楼梯、扶手;

　　2、宿舍楼一、二楼卫生间、洗刷间、走廊、楼梯;

　　3、甲方或管理处临时安排的其它工作。

　　三、工作时间

　　乙方每天于上午8：30、下午13：00各清扫一次卫生，经管理处工作人员检验合格后方可离岗。

　　四、工作要求

　　日常清扫要做到卫生间、洗刷间、走廊、楼梯、扶手等部位无杂物、无灰尘、无异味、无水迹。每个周二进行一次卫生大扫除，除日常清扫外，确保卫生间便池、门窗、隔板、墙壁、玻璃等部位无卫生死角。

　　五、工作考核

　　负责乙方的考核管理工作，每日安排卫生管理员监督检查并评定“优秀、合格、不合格”等次。乙方如因特殊情况不能按时、按量打扫，必须提前向相关管理人员提出申请，经批准后方可变更工作时间或由乙方找人代为打扫。乙方每少工作一天或每次检查等次为“不合格”，将扣除乙方15元工资。

　　六、劳动报酬

　　甲方以月为单位发放乙方的劳动报酬，下月发放上月的工资。乙方全月工作均达到相关标准要求方可发放全额工资，否则将根据考核情况予以扣减。

　　七、其它约定事项

　　1、甲方为乙方购买人身意外伤害保险。

　　2、甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

　　3、乙方在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。乙方对甲方管理人员违章指挥、强令冒险作业，有权拒绝执行。

　　4、乙方应积极维护甲方的利益，保守甲方的.工作秘密。

　　5、乙方患病或非因工负伤的，甲方按照国家关于医疗期的规定执行。

　　八、合同中止或变更

　　1、乙方工作态度恶劣，打扫卫生多次不合格，或存在参与、支持有损甲方或管理处安全、利益、形象的行为，甲方有权中止本合同。

　　2、甲方强行变更乙方的工作时间和任务，或拖欠乙方工资达一月以上，或存在其他有损乙方安全、利益、形象的行为，乙方有权中止本合同。

　　3、甲乙双方变更本合同需协商一致，另签订的副本与本合同享有同等法律效力。

　　九、本合同一式叁份，甲乙双方及管理处各执一份。

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日

　　甲方(公章)：_________

　　乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日

　　清洁工雇佣合同 9

　　甲方(用人单位)：

　　乙方(被录用人)：

　　根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律法规，遵循平等、自愿、公平、诚信的.原则，经甲乙双方协商签订本合同。

　　第一条合同期限

　　自_____起至_____止。

　　二、合同期满前一个月，经甲乙双方协商一致，可续签合同。

　　三、本合同期满后，任何一方认为合同不再续签，应在合同期满前一个月通知对方。

　　第二条工作岗位

　　根据公司需要聘请乙方为公司清洁工，负责赛高街区A座2307室-2308室的清洁工作。

　　第三条工作内容

　　负责办公室地面、两个卫生间、饮水机及周边清洁的具体服务范围和清洁面积，由甲方制定。

　　第四条工作报酬和支付

　　合同期内按月支付工资，工资为 700元/月；每月四天休假。

　　第五条违约责任、合同终止

　　一、在实际工作中，甲方未按合同约定承担责任并支持乙方工作，乙方可提出解除合同。

　　二、当乙方因自身原因不能完成工作任务，不能满足公司要求时，甲方可提出解除合同。

　　三、乙方严重违反劳动纪律和甲方规章制度的，甲方可提出解除合同。

　　第六条其他

　　乙方在清洁工作中遇到伤亡，甲方不承担任何责任。

　　双方不能达成协议的，可以申请仲裁或者向当地人民法院提起诉讼。本合同一式三份，签字生效。

　　甲方(公章)：_____

　　乙方(公章)：_____

　　法定代表人(签字)：_____

　　清洁工雇佣合同 10

　　甲方：_________________(以下简称甲方)

　　乙方：_________________(以下简称乙方)

　　为明确甲乙双方在施工过程中的'权利、义务和经济责任，促进双方搞好配合工作。经双方友好协商，遵循平等、自愿、公平和诚信的原则签订本协议，以便双方共同遵守。

　　一、工程地址及名称：_________________

　　二、工程范围：乙方包工期、包质量(合格)，直到工程竣工为止，工程量按实际测量计算。

　　三、甲方负责技术人员现场交底(图纸)及安排指导工作，提供所有材料及水电到位。协助乙方人员施工顺利进行，避免造成延误工期。乙方工人在施工期间，甲方提供乙方工人的住宿场地。

　　四、取费标准及协议价款：铺贴地板砖每平方米为_______元，铺贴墙砖每平方米为_______元，铺贴走边(波打线)、踢脚线每米单独为_______元，铺贴楼梯踏步每米为_______元，另踏步走边、挡水线、踢脚线按每米单独为_______元。

　　五、工程期限：本工程从_____年_____月_____日至_____年_____月_____日竣工结束，施工期内因甲方原因，变更及遇到人力不可抗拒因素，工期相应顺延。

　　六、工程价款以及结算方式：乙方工人进场施工每人每天甲方预付50元生活费给工人，其它工作施工甲方按月进度90%工程款结

　　算给乙方。余款10%施工结束7天内一次性付清工程款给乙方。

　　七、乙方负责向甲方提供施工、劳动力和材料使用计划，甲方要配合协调乙方的工作，直到竣工为止。

　　八、以上协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字后生效，未尽事宜，另行协商解决。

　　甲方：_________________

　　乙方：_________________

　　电话：_________________

　　联系地址：_________________

　　身份证号码：_________________

　　日期：_________________

　　清洁工雇佣合同 11

　　甲方：

　　乙方：

　　根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

　　一、合同期限

　　合同期限为_______年，_________年_____月_____日起至__________年_____月_____日止，约定期满，本合同自然终止，如双方同意，可以续签。

　　二、工作待遇

　　1、甲方支付乙方工资______元/天，甲方不再支付其它任何费用，工作天数据实计算，除此之外不享受其他任何福利待遇，工资发放日期同项目部管理人员。

　　2、甲方负责乙方工作期间的用餐。

　　3、乙方在甲方工作期间，如中途乙方提出离职，须经甲方同意，并找到合适的保洁人员后方可离职，否则甲方有权扣除乙方当月工资。乙方离职前，甲方检查没有对甲方用品的损坏，按甲方要求办理离职手续完后，结算工资。如有损坏，则扣除损坏用品的费用。

　　三、工作时间及职责范围

　　1、保洁形式为全日制(含节假日期间)，做到每日清扫，即日常保洁。

　　2、保洁范围为甲方指定区域(项目部大门周边及以内所有环境卫生保洁工作、包含办公室、大院、厕所、浴室、厨房等)。

　　3、在做好本职工作以外的同时，帮助厨师做好项目部员工的用餐工作。

　　四、乙方工作责任及要求

　　1、乙方必须服从甲方管理安排，严格遵守甲方的'各项规章制度，违者按公司制度处罚。

　　2、乙方保证保洁区域环境清洁、卫生。

　　3、乙方必须保证每日清扫。

　　4、乙方不能有偷窃行为，否则一律送派出所处理。

　　五、乙方有一列情况甲方可解除合同：

　　1、试用期内证明不符合录用条件的。

　　2、经常迟到早退，无故矿工的。

　　3、不遵守甲方管理制度不服从工作安排、工作效率低、服务不及时，经教育不改的。

　　4、食堂浪费大、对本职工作不负责、挑三捡四、做得较差者。

　　5、占小便宜、有偷窃行为。

　　六、人身安全责任

　　1、工作过程中，因乙方操作等自身原因造成的工伤等安全事故，甲方概不负责。

　　2、乙方在上下班途中应注意自身安全，期间所发生的一切疾病、安全事故，均由乙方自身承担一切责任，甲方概不负责。

　　七、乙方单方解除合同时，必须15天以前以书面形式提出申请，并且必须取得甲方同意，并且无论发生任何情况乙方必须执行工作交接责任，如违反则扣除当月工资。

　　八、其他

　　本合同经双方签字后生效，本合同一式二份，甲方执一份、乙方执一份。

　　甲方(盖章)：__________________ 乙方：_________________________

　　代表人(签字)：________________ 身份证号码：____________________

　　_________年________月_______日 _________年________月_______日

　　清洁工雇佣合同 12

　　甲方：

　　名称：____________

　　性质：___________

　　乙方：

　　姓名：____________

　　性别：___________

　　年龄：___________

　　籍贯：___________

　　用工形式：________________________

　　鉴证编号：________________________

　　编号：

　　甲方________________因生产、因工作需要，经考核、录用乙方________为________工人。遵照国家有关劳动法规和政策，经双方协商达成如下协议：

　　一、甲方录用乙方从事________工作（岗位）；劳动合同期限为________年（月），从____年____月____日至____年____月____日止。其中试用期为____个月，至____年____月____日止。

　　二、基本权利和义务：

　　甲方：

　　1、根据生产（工作）需要和本单位的规章制度及本合同各项条款规定对乙方进行管理；

　　2、保护乙方的合法权益，应按有关规定，付给乙方工资、奖金、津贴以及保险福利和其他政策补贴；

　　3、做好乙方上岗前的安全教育并提供符合安全、卫生要求的劳动作业条件；

　　4、依据国家有关规定对乙方实施奖励和处分。

　　乙方：

　　1、劳动合同制工人享有本单位固定工人权利、义务及各项待遇。合同工、季节工、农民轮换工的权利、义务及各项待遇另行商定；

　　2、遵守国家政策、法律，以及甲方依法制定的规章制度和纪律；

　　3、严格遵守操作规程，保证安全生产；

　　4、完成甲方分配的生产（工作）任务和经济指标。

　　三、双方应明确的`具体事项：

　　1、工资待遇：

　　2、劳动保险及福利待遇：

　　3、根据待业特点协议劳动合同保证金和人身保险：

　　4、其他：

　　四、合同生效后，甲乙双方无正当理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，须提前____天通知对方，方能解除合同，并办理有关手续。

　　五、一方违反本合同，造成对方经济损失，由违约方按责任大小负责赔偿所造成的损失。

　　甲方（签字）乙方（签字）

　　____年____月____日 ____年____月____日

　　清洁工雇佣合同 13

　　甲方：_________________________

　　乙方：_________________________

　　甲、乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款：

　　一、同意在甲方指定地点从事清洁工作，遵守指定地点的规章制度和作息时间，以认真负责的.态度作好清洁工作。

　　二、甲方不可无故拖欠、苛扣乙方工资，按时支付乙方的劳动相应所得工资、报酬。

　　三、如乙方违反劳动纪律给甲方造成直接经济损失，甲方有权终止本合同并追究其赔偿责任。

　　四、甲、乙双方如单方面解除合同，需提前15天在本合同截止日期前通知对方。

　　五、如指定地点主管不满意乙方的工作或得到指定地点主管的投诉，甲方有权调换乙方的工作地点和终止本合同。

　　六、甲方在指定地的清洁工具及清洁药剂，乙方应妥善使用保管，如有人为损坏须照价赔偿。

　　七、如乙方在指定地点须添加清洁药剂和更换工具须提前3—5天通知甲方。

　　八、甲方应在每月_________日以人民币形式支付乙方工资_________元，试用期工资为_________元人民币。

　　九、试用期内，如乙方被甲方认为不符合录用条件，甲方有权解除本合同。

　　十、劳动合同期满，劳动合同即行终止本合同有效期通常为一年，自本合同签订之日起生效。本合同签订日期_________年______月______日，其中试用期为_________个月。本合同截止日期为_________年______月______日。

　　甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

　　法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

　　_________年____月____日_________年____月____日

　　甲方________________________法定代表人___________注册地址_________________

　　乙方_____性别_____居民身份证号____________出生日期_____年_____月_____日

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