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学校后勤公司监察员岗位工作职责
在我们平凡的日常里,很多场合都离不了岗位职责,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。那么制定岗位职责真的很难吗?以下是小编为大家整理的学校后勤公司监察员岗位工作职责,希望能够帮助到大家。
学校后勤公司监察员岗位工作职责1
1、认真学习和领会IS9000标准化质量管理体系,将质量管理体系与学校后勤服务质量考核有机的结合起来,以保证公司的后勤工作符合要求。
2、以公司全方位工作为目标,认真履行监察职责,不旬私情,对于发现不符合工作要求的事或人及时发现及时按程序解决。
3、定期或不定期地深入到后勤服务的第一线,对所查的相关内容作好检查记录,同时对发现的好人好事也要做好记录及时上报。
4、在职权范围内,有义务提醒或要求各职能门的工作按照后勤总公司对学校的服务承诺和标准化质量管理的规范进行工作。
5、按照公司物品采购的程序对采购物品的质量和数量进行验收和记录。
6、帮助和检查各职能部门做好采购物资的`入库帐记帐,对于物资的收发手续和账物相符情况进行定期检查。
7、坚守岗位,遵守劳动纪律,不断提高自己的业务能力,完成领导交给的其它任务。
学校后勤公司监察员岗位工作职责2
1、负责制定公司职责监察年度"工作计划"和"工作目标"。
2、参与部门、岗位职责的制定、修改。
3、负责对各部门、项目处、分公司已通过的年度"工作计划"和"工作目标"进行整理和汇总,并监督行政人事部存档。
4、负责对部门职责、岗位职责履行过程进行监察。
5、监察各部门工作情况,监察不作为的`各部门、项目处、分公司的惩罚和解散。
6、监察岗位人员工作情况,监察岗位人员作为不作为的奖惩和解聘。
7、监察公司高管的作为不作为,对高管的不良工作状态向公司提出奖惩建议。
8、负责处理各部门、岗位人员的申诉。
9、根据监察情况对部门的评优、评奖、员工的年终奖提供决策建议。
10、学习先进的管理方法,完善管理体系,确保"创新机制是根本,科学发展是核心,员工得实惠是目标"的企业文化得到最好的体现。
11、完成上级交办的其它工作。
编制/日期20xx.12审核/日期20xx.12批准/日期
修改人集体修改处数全文修改/日期20xx.03.06
学校后勤公司监察员岗位工作职责3
1、负责制定公司考评年度"工作计划"和"工作目标"。
2、参与考评制度的制定、修改。
3、负责对考评的过程进行监察,确保公正、公平的完成绩效考评。
4、负责处理考评申诉。
5、对考评中的'主体进行评定,对作为不作为的人员提出奖惩和解聘意见。
6、对日常考评进行抽查,确保日常考评的公正、公平。
7、负责对项目、部门、团体考评过程进行监察。
8、根据监察的结果对员工的工资、晋升、降级、解聘、调配提供建议。
9、学习先进的管理方法,完善管理体系,确保"创新机制是根本,科学发展是核心,员工得实惠是目标"的企业文化得到最好的体现。
10、完成上级交办的其它工作。
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