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抓落实优秀心得体会

时间:2025-07-10 15:16:37

抓落实优秀心得体会(通用40篇)

  当在某些事情上我们有很深的体会时,好好地写一份心得体会,这样就可以总结出具体的经验和想法。那么写心得体会要注意的内容有什么呢?以下是小编收集整理的抓落实优秀心得体会(通用40篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。

抓落实优秀心得体会(通用40篇)

  抓落实优秀心得体会 1

  抓工作落实,促工作开展,把规划蓝图变为美好现实,是广大党员干的基本职责。能不能抓好工作落实,是对每一个党员干部事业心、责任感和执行力的考量。工作落实不力,必然影响形象、贻误全局。抓好工作落实,要始终保持三股劲。

  保持咬定目标、奋力求成的干劲。什么东西只有抓得很紧,毫不放松,才能抓祝抓而不紧、等于不抓。等老一辈无产阶级革命家正式是凭着这种朝着既定目标坚实不移迈进的信心和决心,指引全党全国人民在极其困难的情况下,夺取了新民主主义革命和社会主义革命的胜利。改革开放30年来的实践也告诉我们,要实现建设中国特色社会主义这个前无古人的伟大目标,没有任何捷径可走,只有紧盯目标,扑下身子,真抓实干,一步一个脚印地缶前推进。一个地方落后并不可怕,可怕的是党员干部没干劲,没有干事创业抓落实的氛围。作为党员干部,既要善于集思广益,科学决策,定好发展目标。更要善于凝聚人心,汇集人气,调动方方面面的积极性,围绕一个目标干,朝着一个方向走,不因外部环境变化而松懈干劲,不因条件困难而退缩不前,以时不待我、只争朝夕的良好精神状态,坚定不移地实现发展目标。在抓落实上,党员干部还要发挥带头作用,少说空话、多干实事、少一点应酬、多深入基层,真正把精力集中到解决实际问题、推进工作上,以此带动基层干部职工齐心协力抓落实、谋发展。当然,保持充足的干劲,并不是要蛮干,还要注意方式方法和工作技巧,对涉及全局的工作,要讲原则、讲大局,一点也不能含糊,一点也不能让步;在具体工作落实上,要坚持原则性与灵活性相结合,做到有利于又好又快发展,有利于和谐稳定,有利于既定目标的实现。

  保持攻坚克难、一往无前的拼劲。前进的道路从来都不是平坦的,总是布满了荆剌,充满了挑战。抓落实贵在始终保持不怕困难,迎难而上的拼搏精神,不获全胜不收兵的坚定决心。当前,有的干部对工作马马虎虎、敷衍塞责,一事当前先讲条件,面对困难束手无策;有的干部功夫全在嘴皮上,汇报工作头头是道,天花乱坠,抓落实则软弱无力,本领导欠缺、直接造成了政策难贯通、工作难到位,损害了党和政府的形象,侵害了群众利益;有的干部遇到容易解决的事情,出政绩的事情积极争抢,遇到难题就绕着走,推诿于人,或者干脆采劝拖”的办法,留给继任者去伤脑筋。这些都是与党的宗旨和工作方法相违背的。改革开放进行到今天,已经步入深水区,许多表面的,浅层次的、易解决的问题已经随着经济社会的迅速发展得到解决。摆在我们面前的都是深层次的、没有任何经验可循的、特别需要大智慧和创新精神去化解的难题。这些难题,或是长期积累的痼疾,或是发展中产生的新矛盾,都是开展工作的拦路虎,绕不过去,回避不了。对此,才能有畏难情绪,更不能轻言放弃,必须敢于直面,迎难而上。对各类矛盾和问题,要分类梳理,深入剖析,认真查找根源,仔细研究办法,采取对路措施加以解决,真正将解决问题,化解矛盾的.过程,转化为推进工作,抓好落实的具体实践。

  保持常抓不懈,持之以恒的韧劲。发展永无止境,抓落实不可能毕其功于一役,必须长期抓,抓经常。一方面,要有长期作战的心理准备,防止和克服急于求成的不良心态。中国特色社会主义是一项系统工程,它不是空中楼阁,必须有坚实的基础抓好各项工作的落实,也必须高度重视基础工作,包括吃透上级有关政策规定,掌握本地本单位实际情况,了解工作任务的规律性,做到心中有数,在此基础上,一步一步地推进工作落实。决不能想当然办事,拍脑袋决策,更不能搞瞎指挥,盲目冒进,造成失误,欲速则不达。同时,要善于总结经验,摸索规律,研究行之有效的办法,不断积累抓工作落实的经验,提高工作的针对性和实效性。另一方面,要健全抓落实的长效机制,防止抓抓停停,忽冷忽热,前紧后松、虎头蛇尾的不良心态。通过强化责任目标、考核评价、监督制约、工作保障等“四个机制”建设,使党员干部对待工作时刻感到有责任、有压力、有动力,自觉做到责无旁贷,抓紧不放、跟进指导、靠前指挥,不见成效不撒手,初见成效不让步,推进工作向更高层次迈进。

  抓落实优秀心得体会 2

  我认为重实干、强执行、抓落实,是担当和实干。重实干、强执行、抓落实,就是要求我们要有坚强的党性、崇高的品质和无私无谓的精神,在关键时刻,挺身而出,冲锋在前,无私奉献,以满腔热情投入到各项工作中。

  重实干、强执行、抓落实就是要求我们在政治和思想中要有坚强的党性、崇高的品质和无私无谓的精神。以强烈的政治责任感和工作责任心,全身心的投入到各项工作中,顾全大局,服从安排,坚守岗位,一切行动听指挥,自觉维护社会稳定。要勇于面对,勤于思考,认真宣传贯彻落实好党的各项政策,把握好政策原则,深入一线,身先士卒,精心组织,深入农户,切实做好各项工作,在实际工作中充分发挥好骨干带头作用。

  重实干、强执行、抓落实就是要求我们在工作生活作风上,严格要求自己,树立良好的党员形象。时刻按照党员的`先进性来要求自己,以高度的政治责任感,带着对群众的深厚感情,带着党和政府的重托,以饱满的精神状态和工作热情,讲究工作方法和工作效率,真正用心想事,用情干事,把实事干好,好事干实,遵纪守法,廉洁自律,严格遵守各项工作纪律,在工作中,充分发挥主人、主体、主责作用和自己的先锋模范作用,兢兢业业、勤勤恳恳地做好每一件事、每一项工作。

  重实干、强执行、抓落实就是要求我们在工作中结合实际,无私奉献,在开拓创新上有所突破。结合自身工作,从群众生产生活最紧迫的实际问题入手,及时发现解决新问题、新情况,引导群众学习好、宣传好、执行好政策,帮助群众围绕脱贫攻坚,理清发展思路,找准发展路子,带头顾大局、守纪律,维护社会稳定。

  抓落实优秀心得体会 3

  大雁群飞头雁领。抓紧抓实抓好“学转促”活动,高度重视、落实领导责任是前提。领导干部既是贯彻落实此项活动的骨干力量,又承担着组织和示范带动的领导责任。各级党委(党组)务必把在“两学一做”学习教育中开展“学讲话、转作风、促落实”专项活动摆上重要议事日程,各级党委(党组)书记担负起第一责任人职责,亲自抓、负总责,推动形成一级做给一级看、一级带着一级干的`良好局面,确保“学转促”活动善始善终、善作善成,并与年度各项工作紧密结合、相得益彰、相互促进。

  加强宣传引导,是我们党开展工作的一种有效方法。根据“学转促”活动的节奏和进度,自治区各主要媒体应当充分发挥舆论引导主阵地作用,加大力度宣传全区“学转促”活动的部署要求和进展,及时总结各地各部门各单位开展活动的新认识、新经验、新举措、新做法,从而弘扬正能量,鼓舞士气干劲,努力营造学讲话、转作风、促落实的浓厚氛围。

  开展“学转促”活动,要严格执行纪律,加强指导和督查,进一步强化引导和约束。无数经验表明,活动越往下延伸,情况越复杂、任务越艰巨。只有严格执纪,才能保证实效。抓紧抓实抓好“学转促”活动也是一样,必须坚持教育与惩戒相结合,用好监督执纪“四种形态”,使纪律和规矩真正成为“带电的高压线”。

  “学转促”活动必须走边学边改的路子,这是一种时不我待的精神风貌,也是一种行之有效的措施。把边学边改贯穿活动始终,坚持问题导向,有什么问题就着力解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题,即知即行、立行立改、全面整改。只有这样,才能确保活动不脱节、不停顿、见实效。

  抓落实优秀心得体会 4

  作为一名一线教师的我看到“双减”政策的出台,真切感受了国家对教育改革的决心和力度。我认为政策的出台非常及时必要,对于减轻学生过重课业负担,提高课堂效率,还孩子一个快乐的童年,有了明确的目标;同时避免校外办学机构喧宾夺主,减少学生近视率、肥胖率、心理疾病等都有积极的意义。它像春雨滋润着教师和家长的心田,也可以说让人们看到了让教育回到本来的样子。以下是本人的一些感悟体会:

  作为教师,要努力做到:

  1、学习新课标,更新教学观念,明白减负不是削减作业数量,关键是在减负的同时提高教学质量;

  2、要仔细研究教材使教学目标更加明确,再根据各班的实际情况有针对性的进行训练达到最好的效果;

  3、要精心课堂练习,避免随意性;

  4、课外作业要细心筛选,让学生作业负担小又能得到最大的训练,做到及时高效;

  5、根据班级学生特点不同,作业分层设计一些必做与选做的题,学生根据自己的喜好和能力进行训练。

  随着“双减”政策的落地,教师工作量与时间显著增加,老师既要保证本职工作完成又要兼顾家庭和个人生活,需要整个教育系统的'关注和协调,减少教师非教学工作时间,给予教师更多的关注与关怀。

  作为家长,要清醒认识到“双减”不是让自己和孩子“平躺”,校外减负了,比拼的就是孩子在校的学习效率,应该加强和任课老师的沟通,深入了解孩子在校学习情况,另外要引导孩子如何科学安排业余时间,例如晚上可以让孩子看一些课外书把本天的学习任务回顾,然后再把明天学的新的任务进行预习。另外也要做好课后服务和作业、睡眠 、手机、读物 、健康五项管理,使“双减”政策真正取得实效。

  抓落实优秀心得体会 5

  “行政效能革命”要学习浙江“四张清单一张网”的做法,就是权力清单要瘦身,责任清单要强身,企业投资负面清单管理要明晰,财政专项管理资金要改革,一张网就是提升优化政府服务网的功能。

  “行政效能革命”,就是要直面问题,向企业和群众频频吐槽的痼疾开刀,解决好“门难进、脸难看、事难办”的问题;就是不要在最好的位置上睡觉,把握现在,主动作为,用心服务,服务效能不断“提档升级”。这场“革命”,来得很及时,非常必要。

  政府的组织构架是一个纵横交叉的系统,在职能上,“马上办”无法做到大包大揽,顶多也就起到一个督促和传达的作用。仅靠“马上办”促进“效能革命”,暴露出“头疼医头,脚疼医脚”的局限性,治标不治本。此外,在人员和编制难以大调整的前提下,成立一个新的办公室,难免存在人员交叉使用、职责相互重叠的问题,长久下去,恐怕又会引发新的效率低下,导致积重难返。另一方面,为什么其他科室的事需要“马上办”督促落实?难道除“马上办”,其他科室就可以坐等催促,继续“拖着办”?外力的刺激永远不如内在的自觉,“效能革命”缺的不是机构和组织,而是完善的制度设计和与之匹配的细则,是政府一抓到底的.决心和行之有效的多项措施,是上级和相关部门长效的监督机制。

  虽然“马上办”不能祛除“慵懒散”作风问题的病灶,但它的出现,却把关于“效能革命”的问题与思考再一次提上日程。问题出现的地方,就是政府未来工作的重点:转变工作作风、提升工作效率迫在眉睫。不断完善制度建设,厘清责任、强化考核、层层夯实;提升政府人员素质,增强办事能力,改善办事态度;虚心接受群众监督,创新办事的方式方法,把改革决心落实到行动的方寸之间。

  抓落实优秀心得体会 6

  中共中央、国务院《关于推进安全生产领域改革发展的意见》印发后,县安监局密切结合工作实际,采取多项措施,深入学习贯彻落实《意见》精神。

  召开专题会议,凝聚共识。12月26日,县安监局组织机关全体干部,集中学习了《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》精神。会上,李自锋局长带领大家逐字逐句进行学习,并对《意见》相关内容进行了解读。他要求,全局领导干部要深刻领会《意见》精神要旨,准确把握安全生产领域改革发展的大方向,结合实际创造性地抓好贯彻落实,迅速在全局掀起一场轰轰烈烈的学习热潮。

  多形式学习,确保实效。县安监局要求机关全体干部,一是紧抓这一重大机遇,采取集体学习和个人自学相结合的方式,全面领会《意见》精神,学深学透,融会贯通,形成共识,指导工作;二是全局干部要结合岗位实际,撰写心得体会,并以股室为单位积极开展学习讨论,做到人人谈体会,谈认识,谈措施。三是发挥示范带动作用,认真做好各镇、各安委会成员单位的学习贯彻落实情况,把学习精神转化为内生动力,落实到实际行动中,确保学习取得实效。

  《意见》为引领,以学促动。要以贯彻落实《意见》为主线,认真研究谋划明年工作思路和重点任务,同时,借助安全生产大检查的有利契机,狠抓“回头看”督查发现的隐患问题整改工作,突出重点,瞄准风险点,加强烟花爆竹经营旺季等重点行业安全监管工作,坚决防范和遏制重特大事故发生。全局干部要振奋精神,坚定信心,让《意见》精神转化为安全监管工作发展的'指南针,以学促做,学做结合,以更加有力的措施、更加务实的作风,打好年末岁初安全生产攻坚战。

  抓落实优秀心得体会 7

  教师“双减”政策学习心得体会我从事教学工作20多年来,对学生课业问题和校外培训问题深有体会,随着全社会对教育的重视,家长对“知识改变命运”的重视,学校对升学率的重视,种种重担都压在了孩子的身上,作业越来越多,学校周边被各种“托管班”、“培训班”包围,家长们不得不掏出高额的“补课费”,孩子们在放学后、节假日不情愿地走进这些培训班,我们的孩子越来越累。

  近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于进一步减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担的意见》,作为一名教师,我认为这个意见的出台非常及时必要,对于切实减轻学生过重课业负担,提高教师课堂教学效率,避免校外办学机构“喧宾夺主”、还学生快乐健康的童年,减少学生近视率、肥胖率、心理疾病都有积极的`意义。我们一定不折不扣积极贯彻落实“双减”政策,做好课后服务等“五项管理”,切实提高课堂教学质量。义务教育是国民教育的重中之重。

  减轻义务教育阶段学生作业负担和校外培训负担是党中央、国务院全面贯彻党的教育方针,落实立德树人根本任务的重大决策部署,充分体现了党和国家一直以来对教育和对少年儿童健康成长的关心关注,是以人民为中心发展教育的集中体现。

  “双减”政策的出台,让作为教师的我看到了国家对教育改革的.决心和力度。政策的出台,将减轻家长的负担,让“还孩子一个快乐的童年”有了希望。XX也督促着教育者,要想更多办法去努力提升学校教育教学质量。希望加大力度将政策落地落实,切实取得实效。

  今后,我们要坚持全面贯彻党的教育方针,落实立德树人的根本任务,服从国家大局,努力为培养德智体美劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人贡献一份力量。

  抓落实优秀心得体会 8

  近日,偶读到朱春涛先生主编的《把责任落实到位》一书,读过之后,感触很多。

  强烈的责任意识是履职尽责的巨大精神力量,是做好工作的重要保证。作为党员,不论职务高低,岗位不同,都对着某一方面的工作,就对这一方面的工作负有不可推卸的责任。增强责任意识,是每一位党员的`基本要求,也是我们从业的重要内容。这种责任来自对我们对党宗旨的执着坚守,来自对党的事业的深厚感情,也来自对我们每个党员对自己工作任务的正确理解。因此,我们必须增强责任意识,不忘肩负的责任,把思想集中到干工作上,把精力凝聚到做发展党的事业上,把功夫施展到为人民服务上,兢兢业业地完成自己的工作任务,尽职尽责地做好本职工作。

  责任是干好工作,实现自我价值的起点。一个人的能力有大小,岗位可不同,但是强烈的责任意识是做好工作的前提条件。我们都不甘心做一个碌碌无为的人,每一个人都想做一个有成就的人,做一个受人尊敬的人,都想真正实现自己的人生价值,这种人生价值要用责任去铸就。人生的意义就在于如何使自己生活的有价值,而这种价值体现在我们日常工作中,在平凡的岗位上做出不平凡的业绩。要想使自己的工作做的比别人好,要想使自己的能力比别人更强,要想使自己的工作更有成就,除了认真履行责任之外,别无他途。

  正如《把责任落实到位》中所说的,责任胜于能力,没有做不好的工作,只有不负责任的人。只有对党、对工作负责任,才能真正对自己负责任。我将以此为鉴,常怀责任之心,勇于承担责任、落实责任,以强烈的主人翁和高度的责任感做好本职工作,为推动我们党科学发展作出自己应有的责任。

  抓落实优秀心得体会 9

  《关键在于落实》从17个方面,以15万字的精辟论述,诠释了落实的真谛,点击了落实的现实意义,提示了落实不力带来的危害,探寻了落实不力的根源,并为有效落实提供了建设性意见。

  读了该书,对落实一词有了更深刻的体会,落实是一种观念,是一种责任,是一种意志,是一种文化。落实是最有效的绝招,落实是成功之基,空读是失败之后。健全落实制度,打造落实组织,构建落实文化,创造落实流程,培养落实意识。把落实做到目标上,把落实做细做精,加大落实力度,保证落实时间,提高落实效率,提供落实保障,注意落实方法。总之把落实贯穿于工作的`始终,贯彻到工作的每个角落。我们的每项工作都各有特色,不要以为简单就不愿做,不要以为容易就不想做,其实,把简单的事情千百遍都做对就是不简单,把容易的事情认真,扎实地做好,就是不容易。因为这要求我们认认真真、扎扎实实地落实。

  我们正处于一个缺少落实文化的国度,我们的各项工作必须靠不折不扣的落实来完成。一位伟人说,世界上人和事就怕“认真”二字,共产党人最讲“认真”。这里的“认真”就是指落实,中国绝不缺少雄韬伟略的战略家,缺少的是精益求精的执行者,绝不缺少各类规章制度,缺少的是对各类规章制度不折不扣的执行,这里的“执行”就是落实。落实是做任何工作成败的关键。

  作为一名农村基层干部,就应该把党在农村的路线、方针、政策落实下去,把全心全意为人民服务的思想落实到各项工作中去,落实到工作的各个方面。只有认真去落实,我们才能出色完成组织和领导交给的工作任务,才能不负众望、不辱使命。

  抓落实优秀心得体会 10

  落实立德树人根本任务是当前教育工作的重要方向,而培养时代新人则是该任务的核心内容之一。我作为一名教育工作者,结合自己多年的工作经验,特意总结了一些落实立德树人根本任务、培养时代新人的心得体会和感悟。

  首先,立德树人是一项长期的、不断深化的过程。我们要深化教育教学改革,坚持以人为本的教育理念,注重学生的个性、特长,切实提高教育教学质量。其次,我们要落实德育工作的具体措施,以提高教育教学成果。比如,我们要在学科教育中融入道德教育元素,提高学生的道德修养,注重教育学生的良好行为习惯。同时,我们还要加强课外活动和社团活动的组织管理,以培养学生的'创新、实践能力。

  在培养时代新人方面,我们要充分发挥教育的育人功能。我们应该注重学生的精神内涵和社会责任,引导学生认识到自己的价值观和人生观,明确自己的生命追求,同时,要树立与社会相适应的人生目标。此外,我们还应该注重学生的综合素质培养,注重锤炼学生的意志品质、人格品质,培养具有健全人格、积极进取、开拓创新精神的时代新人。

  为了实现落实立德树人根本任务的目标,我们需要加强教师队伍建设,提高教师的教育教学水平和思想道德素质。只有如此,才能保证教育教学工作的高效有序地开展。同时,我们也需要注重家校合作,提高家长的教育意识,搭建家校合作平台,促进师生家庭三方联动,实现落实立德树人根本任务、培养时代新人的良好效果。

  总之,实现落实立德树人根本任务、培养时代新人的目标是一个长期的过程,需要坚持不懈地努力。我们应该充分认识到自身的责任和重要性,不断探索和创新,实现教育教学工作的高质量发展。

  抓落实优秀心得体会 11

  《条例》指出了“极端化”的主要表现;提出了预防、遏制和消除“极端化”的具体措施;明晰了政府及相关部门的主要职责,以及全社会各方面应当履行的责任;明确了“去极端化”的法律责任。这为“去极端化”工作提供了法律依据,提高了“去极端化”工作的法治化水平。

  新疆自治区人大法制委员会委员、常委会法制工作委员会主任秦维说:“《条例》中将极端主义和极端化分别作出定义一并写入,这是在没有上位法的前提下,首次作出的,具有极大的.突破性和创新性。既分清楚了概念,又方便实际操作,为维护社会稳定、公平正义和公共秩序,有效遏制极端主义和极端化滋生蔓延产生了重大的影响。”

  “明确极端化的表现形式是去极端化工作的重中之重,除了有法律依据,也为极端化画了法律图像,只要按图索骥,依法坚决治理,就一定能将其消灭在萌芽中。”新疆师范大学法学院院长陈彤表示,《条例》是新疆立法机关贯彻和落实社会稳定和长治久安总目标的具体体现,也凝结了社会各界集体智慧和力量,它将全区好的经验和做法予以概括、提炼和规范,整合、固化上升为地方性法规,明确了极端化的界定、主要表现,去极端化的法律依据和工作原则,进一步明确了遏制和消除极端化的工作职责、工作重点和具体措施,进一步细化、明确了责任主体,强化了法律责任。可以说在重大事项上立法,新疆还未曾有过,现实意义可见一斑。

  作为《新疆维吾尔自治区实施<反恐怖主义法>办法》的姊妹篇,该《条例》为预防遏制和消除极端化提供了有力武器。同时,对促进宗教和睦和谐、对实现新疆社会稳定和长治久安总目标具有重要意义。

  抓落实优秀心得体会 12

  近日读了《关键在于落实》一书,感觉获益匪浅。什么是落实?落实就是把计划或方案付诸实施,经过实践,将其变为现实。落实是做好一切工作的关键环节,是各级领导、机关和基层最基本的实践活动。细节决定成败,成败的关键在于落实。今年工作的大政方针、总体思路、目标任务和具体要求已十分明确,关键是全力以赴抓紧落实、抓好落实。

  一、树立落实观念。一个人如果没有强烈的落实观念,不能时时刻刻想到落实,不能踏踏实实抓落实,那么他就会见到风险躲着走,见到矛盾绕着走,见到困难往回走;就会喊得凶、抓得松,落实自然也就成为一句空话。

  二、锤炼落实作风。过硬的作风是对警察的基本要求,过硬的作风是抓好计划和措施落实的关键。凡是要求民警做到的,领导干部首先应该带头做到。坚持领导带头,是我们党重要的工作作风。

  三、明确落实责任。事业心是成就事业的重要动力,责任感是事业成功的根本保证。必须严明赏罚。赏罚不明则是非不清,上下无信。治警一定要赏罚分明。“赏一人而万民悦者,赏之;杀一人而三军震者,杀之”,而且“赏不逾时,罚不适例”。否则,就会上下离心,左右沸怨,工作是不可能做好的。

  四、弘扬落实文化。“群策之为则无不成,群策之力则无不胜”。当所有民警都能对党委的`任何一项决策、计划、任务、制度等不折不扣地贯彻落实,并且形成一种良好习惯时,落实也就成了一种文化。落实作为一种文化,对全体民警起着内驱力的作用。

  五、养成落实品格。工作的落实,离不开对工作的满腔热忱,离不开对工作的尽职尽责,离不开对工作的持之以恒。只有态度热忱,工作才会充满激情;只有尽职尽责,工作才会干得有声有色;只有持之以恒,工作才会取得最后的胜利。

  抓落实优秀心得体会 13

  读完这本书有一种“听君一席话,胜读十年书”的感觉,使我对“责任”和“责任感”有了更深刻的认识。责任它是一种态度,在不同的领域就有不同的理解。在家,我们有为人子女,为人父母的责任;在社会,我们有承担一个我国公民的责任,小到家庭,大到社会,我们都有不可推卸的责任,它对于我们的生活,工作,学习都有着不可估量的作用。

  对企业而言,它就是一种工作态度,是我们就业的前提,是实现自我价值的重要依据。任何人都希望实现自己的人生价值,那么就需要我们:工作不分贵贱,事情不分大小,无论做什么事情都要投入百分之百的精力和热情,这既是客户负责,对自己,也是对公司负责,总之就是必须要有高度的责任感。

  把责任落实到位,是提高员工办事效率,提高企业经济效益的重要表现。俗话说得好:在企业中,时间就是金钱,时间的长短与成本成正比,所用时间越长,成本越高,那么企业的盈利就越少,因此,从企业的角度看,把责任落实到位是明智的决策。

  有责任感的'人,要有承担压力和风险的魄力,并从中积累经验,这样才有机会去承担更大的责任。

  有责任感的人,要严格要求自己的同时,也要尽全力去帮助别人,在企业中,强调的是团队的力量,而不是个人力量,也只有团队的力量可以让企业在残酷的竞争中不被淘汰。

  责任不是靠嘴巴承担的,它最终还是要用行动去实现,要想自己在平凡的岗位上做出不平凡的业绩,那么就应该有强烈的责任感,而强烈的责任感源于我们平时生活中的点点滴滴,我们都要敢于为我们我一言一行负责,使责任成为我们生活的一中习惯,人人都有责任,那么社会,国家,企业等就真正的“活”了。

  抓落实优秀心得体会 14

  作为一名一线教师的我看到“双减”政策的出台,真切感受了国家对教育改革的决心和力度。我认为政策的出台非常及时必要,对于减轻学生过重课业负担,提高课堂效率,还孩子一个快乐的童年,有了明确的目标;同时避免校外办学机构喧宾夺主,减少学生近视率、肥胖率、心理疾病等都有积极的意义。它像春雨滋润着教师和家长的心田,也可以说让人们看到了让教育回到本来的样子。以下是本人的一些感悟体会:

  作为教师,要努力做到:1、学习新课标,更新教学观念,明白减负不是削减作业数量,关键是在减负的同时提高教学质量;2、要仔细研究教材使教学目标更加明确,再根据各班的实际情况有针对性的进行训练达到最好的效果;3、要精心课堂练习,避免随意性;4、课外作业要细心筛选,让学生作业负担小又能得到最大的训练,做到及时高效;5、根据班级学生特点不同,作业分层设计一些必做与选做的题,学生根据自己的.喜好和能力进行训练。

  随着“双减”政策的落地,教师工作量与时间显著增加,老师既要保证本职工作完成又要兼顾家庭和个人生活,需要整个教育系统的关注和协调,减少教师非教学工作时间,给予教师更多的关注与关怀。

  作为家长,要清醒认识到“双减”不是让自己和孩子“平躺”,校外减负了,比拼的就是孩子在校的学习效率,应该加强和任课老师的沟通,深入了解孩子在校学习情况,另外要引导孩子如何科学安排业余时间,例如晚上可以让孩子看一些课外书把本天的学习任务回顾,然后再把明天学的新的任务进行预习。另外也要做好课后服务和作业、睡眠 、手机、读物 、健康五项管理,使“双减”政策真正取得实效。

  抓落实优秀心得体会 15

  x市x党组把学习贯彻落实好“三个规定”和《关于建立过问或干预、插手检察办案等重大事项记录报告制度的实施办法》作为切实落实中央重要部署要求、落实“两个维护”“四个意识”的重要表现,将“三个规定”《实施办法》的'执行情况作为履行主体责任的重要内容和措施,坚持“四个到位”,狠抓贯彻落实,有力促进了公正廉洁司法。

  一、确保学习认识到位

  深刻认识落实“三个规定”及重大事项记录报告制度的重大意义,切实加强对“三个规定”及《实施办法》的学习宣传。一是分别召开党组会、党组理论学习中心组、全院干警大会进行传达学习,引导干警提高政治站位,领会精神实质。并将有关规定摘编资料印发到每一个干警,使全体干警了解、熟悉、掌握具体规定内容。二是对违反“三个规定”的典型案例,及时通报,结合工作实际开展讨论,每个干警撰写了学习心得体会,增强了纪律规矩意识。三是组织“三个规定”《实施办法》知识测试,采取闭卷形式,全体检察人员积极参加,认真作答。通过,进一步检验了全体干警对规定内容掌握情况,达到了以考促学、学以致用、知行合一的目的。

  二、确保责任落实到位

  加大对“三个规定”的贯彻执行力度,不断强化责任落实,一是签订责任书。结合实际,制定《严格遵守“三个规定”“一个办法”责任书》,将贯彻执行“三个规定”等有关要求写入责任内容,进一步落实责任,明确具体要求,增强可操作性,要求把责任扛在肩上、记在心中,落实在平时的工作中。二是通过设立举报箱、公开举报电话等方式,主动接受人民群众和案件当事人及社会各界对落实“三个规定”《实施办法》的监督,进一步推动“三个规定”全面贯彻落实建立相关记录、通报和责任追究机制。

  抓落实优秀心得体会 16

  近日,石家庄养护工区召开会议,学习传达管理处半年工作会议精神、总结工区上半年工作情况及部署工区当前的各项工作。结合管理处上半年工作会议精神及石家庄养护工区各项工作开展情况,工区当前工作重点主要有:

  一是加强安全管理工作。安全工作是重中之重。按照管理处整改措施对财务票证室进行严格检查管理,确保财务问题安全;对工区办公室、宿舍、浴室等地开关、插头及用电设备进行统一管理,确保职工用电安全;加强养护施工现场安全管理,每天按规定摆放施工标志,确保施工作业安全。

  二是加强食堂管理工作。继续深入推进“满意在青银”活动开展,定期召开伙委会,对食堂菜品、卫生等问题进行工区问卷调查,对职工提出的问题及时进行改进。进入夏季,食物易腐坏,对食堂菜品要进行及时处置,确保食品安全。

  三是做好“养护大联查”整改工作。对于在高管局“养护大联查”中暴露的问题,积极整改,并分析出现问题的原因,在下半年的'工作中改进工作方式,不再出现类似问题。

  三是做好“岗位技能大比武”活动集训工作。继续做好“岗位技能大比武”赛前集训工作,每周五下午对桥梁工程师进行统一考试,以考代练,加强理论学习。

  四是做好汛期值班工作。第三季度进一步做好雨季防汛工作,保证持车辆及值班人员24小时在岗,对易积水路段加强雨后巡查,确保通行安全。

  五是做好“大学习”活动的总结提升。继续加强文化建设,在职工中开展好共享图书活动,提升职工思想素质,丰富职工学习生活。

  抓落实优秀心得体会 17

  近期读了《把责任落实到位》这本书,对于我是一次心灵的洗礼,也是对"责任"二字的再认识。通读此书我知道,责任不是一个新的话题,但却能让我们从中读出新意。自我们参加工作起,我们就应该懂得工作的责任,当我们组织家庭起,我们就应承担起家庭的责任。责任不只是挂在嘴边的两个简单的字,而是我们应尽的本分,做事的标准,需要我们时时掂量。那么,我们怎样把责任落实到位呢?

  把责任落实到位,要有一颗责任心。责任心是一种积极的工作态度,是做好工作的前提。在学习后我才真正懂得,一个人无论从事何种职业,都应心中常存责任感,敬重自己的工作,在工作中保持忠于职守,尽职尽责的精神,这才是真正把责任落实到位。

  把责任落实到位,就是要敬业。要摆正自己的位置,明确自己的职责,热爱自己的工作,对企业有一颗服从之心,对自己的`职业生涯有很好的规划,把职业当事业,与企业共同成长。

  把责任落实到位,就是要在工作中尽职。尽职是负责任的表现,也是责任落实的基础。只有尽职,才能扎实做好本职工作。如果在工作中不能尽职尽责,势必会对工作有影响,实现目标就会有距离。因此,在工作中一定要有明确的目标,力争把每一项工作做好,做实。只有在工作中尽职尽责,我们才能把责任落实到位,让工作锦上添花。

  读完这本书后,我有一种"听君一席话,胜读十年书"的感觉,使我对"责任"和"责任感"有了更深刻的认识。今后,我在工作中会遵循书中的指引,一步一步把自己的工作做好,把自己的责任落实到位,为同宝的高质量发展奉献自己的光和热。

  抓落实优秀心得体会 18

  “保落实促落实”,这是我们在工作中经常听到的一句话。它的含义是,在工作中一定要保证自己的工作落实到位,同时也要促进身边人的工作落实。保落实、促落实是一种工作态度和工作精神,它让我们的工作更为完美,更为高效。在我的工作中,我深刻体会到了“保落实促落实”的重要性。

  保落实,就是保证自己的工作能够落实到位。在我做管理工作的时候,我会提前做好充分的准备,在规定时间内完成任务,确保每一项工作都能够按照要求落实。例如,在拟定公司年度计划时,我会提前做好资料收集、调研和分析,在参与讨论时,能够准确地提出自己的看法和建议。在工作中,我也会尽可能的缩短执行时间,提升工作的质量和效率。这样做,不仅保证了自己的工作落实,也让身边的同事对我的工作有更高的评价。

  促落实,是指促进身边人的工作落实。在团队合作中,我会积极鼓励和帮助身边的同事,共同完成目标。例如,在项目推进过程中,我会与同事协作推动项目的进展,鼓励他们发挥出更好的'工作能力。同时,我也会对整个项目的进展情况进行监督,以确保每个人都能够按照计划顺利地开展工作。通过这样的促落实,我们的工作团队也逐渐变得更加有凝聚力和战斗力。

  在实际工作中,保落实和促落实可以有效地应用。例如,在组织活动和会议时,我会提前做好准备并确保各项工作按照计划开展,同时也会鼓励和协助其他同事,让他们发挥更好的能力和作用。通过这样的方式,活动和会议的效果也会更好。在维护客户关系和客户服务时,我会通过准确的沟通和及时的服务,让客户对我们团队的工作有更高的评价。这也是保落实和促落实的表现。

  总之,在工作中保落实和促落实都是非常重要的。保持积极的工作态度,严格地执行工作计划,积极帮助身边的同事,协同努力,一起完成工作,这将对工作效率和团队合作产生至关重要的影响。让我们矢志不渝地保持这样的信念和精神,以更好地完成我们的工作。

  抓落实优秀心得体会 19

  带着感情抓落实感情是做好工作的基础。

  带着感情做工作,什么工作都会做得好;没有感情,什么工作都做不好。带着深厚感情抓工作,才会真正把群众的利益放在首位,才会出实招,见实效,抓好落实,促进发展。带着感情抓落实,才会亲民。亲民是把群众的利益放在首位,是立党为公,执政为民的前提。只有亲近群众才会站在群众的立场想问题,作决策,密切联系群众,始终保持同人民群众的血肉联系。要深入实际,深入群众,察民情,听民意,集民智,用真诚换真心,问策于民,把好事办好,实事办实,使各项工作的落实真正为群众谋利益,把事情办在群众心坎上,这样才能营造政通人和的和谐局面。带着感情抓落实,才会爱民。爱民是职责。

  “代表中国最广大人民的根本利益”、“群众利益无小事”,无不道出党与人民群众的深情厚意和肩负的.责任,有了这样的情意和责任,才能真正做到心里装着群众,凡事想着群众,工作依靠群众,一切为了群众。工作中才会带着满腔热忱,为群众计,为群众谋,把群众生产生活条件的改善和生活水平的提高作为工作的首要作务。简单粗暴,无视群众利益的事就不会发生。党与人民群众的血肉关系就会进一步密切,形成干部群众同心协力求发展的大好局面。

  带着感情抓落实,才会为民。为民是最大的目的。对人民群众有了深厚的感情,就会把群众看得见、摸得着、能得到实惠的事干好,就会制定打基础、管长远、促发展的举措;就会千方百计解决群众关心的热点难点问题;就会坚持讲实话、出实招、办实事,把工作的着力点放在研究解决群众生产生活中的紧迫问题和党的建设中的突出问题上来,切实付诸行动,抓出成效。亲民是前提,爱民是基础,为民是目的,只有带着感情抓落实,才会真正做到珍惜民力,集中民智,问策于民,造福于民,取信于民,达到各族干部群众思发展,谋发展,全力推进建设小康社会进程,实现全县经济社会跨越式发展的目标。

  抓落实优秀心得体会 20

  作为一名党员干部,在工作中,必须注重把落实工作作为一项重要的工作原则,不断保持工作的实效性和落实性。在工作生活中,我深刻地认识到了保落实促落实的意义,有了以下的体会。

  保落实促落实,关键在于“落实”,也就是要做到真正的执行,要付诸实践。在工作中,我们经常遇到计划和执行的问题,往往是因为执行不到位,而产生许多问题,影响工作效率和质量。为此,我们要重视落实,即要落实到具体的人和事上,并采取有效的措施,才能做到事半功倍。

  落实工作是一个不断跌倒和爬起来的过程,需要我们有坚定的决心和信心。只有发扬拼搏精神,始终坚持以人为本、以实效为目标的工作原则,才能把保落实促落实落到实处。在工作中,我们往往会遇到困惑和挑战,但对于这些困难的应对,只有以乐观的心态和积极的心态,才能超越困境。

  时间是一种非常宝贵的资源,我们必须珍惜时间,才能保持高效的.工作状态。在工作时,我们应当合理利用时间,按照计划有序地安排工作,合理分配时间,目标清晰明确,保证工作顺畅顺利推进。只有有效地利用时间,才能在保落实促落实上取得更好的成果。

  保落实促落实,需要不断提高工作水平。在工作当中,我们经常需要面对各种困难和挑战,有时候需要利用一些方法和技巧,才能更好地促进工作落实。因此,我们需要不断地学习和提升自己的专业技能,加强工作技巧的提高,努力实现自我完善,成为一名更加优秀的干部。

  保落实促落实还要在工作岗位上要有“一岗双责”的意识,充分发挥好自己的职能作用,确保任务的保障落实,把握问题的核心,始终抓住工作关键,让每个工作任务都落实到位,不断提高工作效率和履职能力,进一步建设出高效的机关工作体系。

  总之,保落实促落实是实现工作高效和优质的有机联结,需要我们在工作实践中切实落实,并不断提高自己的工作水平和履职能力。只有在这样不断努力和提高的基础上,才能获得更多成功的机会。

  抓落实优秀心得体会 21

  作风狠抓落实是我们工作中的一项重要任务,对于提高工作效率和实现工作目标有极大的帮助。在过去的工作中,我深刻地体会到了作风狠抓落实的重要性,今天我分享一下我的心得和体会。

  作风是直接影响着一个人的工作状态和工作效率的因素之一。狠抓落实则是工作中的一个贯彻性进程,有利于保障工作的顺利进行和完成。在认清这些作风的意义之后,就可以更好的去融入到工作中,提高工作的效率。

  第二段:坚持规范和标准化。

  在工作中,坚持规范和标准化是很重要的,这有助于提高我们的`工作质量和工作效率。实施规范和标准化要求,可以使每一项工作都有质量标准可依和工作程序可查,从而提高工作的质量和效率,而且质量和效率都可以精确地进行评估,保证工作的可以推进和完成。

  第三段:强调实践和结果。

  作风狠抓落实的另一个体现就是实践和结果性。在工作中,实践和结果是衡量工作完成情况的最重要标准。只有深刻地贯彻落实工作目标,才能够切实满足群众的实际需求,全面地完成各项任务,提高工作结果,提升工作的水平和业绩。

  第四段:重视时间管理。

  时间是非常宝贵的,尤其是在工作中。很多时候,我们需要做出决策或者完成一项重要任务都需要耗费时间,而这些时间又不是无限的。所以我们要有一个好的时间管理习惯,将时间分配到最有效的地方,让时间用在刀刃上,提高工作效率和质量。

  第五段:培养团队合作意识。

  作风狠抓落实还需要一个团队合作意识。工作是一项团队合作的体现,只有大家一起协作才能完成好各项任务,达到工作目标。在工作中,我们需要有一个高水平的团队合作意识。只有这样,我们才能够达到共同的目标,提高团队效率。

  结论:

  在生活和工作中,作风狠抓坚实的方法有很多,但在实践的过程中围绕大家的自然风格,每个人都有自己的办法,开展的主要目的都是更好地规范和标准化自己的工作,坚持结果导向的工作理念,提高工作效率和质量。

  抓落实优秀心得体会 22

  民族团结的花儿最鲜艳,民族团结的果实最甜蜜,民族团结的人民最幸福。在沙雅县,拥有着广泛的民族团结基础,几十年来民汉混居、嵌入式居住现象非常普遍。目前,沙雅县每个部门、每个乡村都参与的“劳动大竞赛”活动正在开展,各族干部群众在通过劳动获得收入、彼此互相交流,增进感情。

  眼下,“民族团结一家亲”活动正在新疆大地热烈地开展。塔城地委委员、托里县委书记宿召兵表示,这是推进民族团结、牢固基层维稳基础、转变干部作风、加强干群关系、实现全面脱贫的重要抓手。截至10月31日,托里县4022名干部,共结对认亲4060户,各族干部通过与结对认亲户聊天、谈心、办实事,切实了解和掌握结对认亲户家庭成员的思想动态、生产生活状况,为他们脱贫致富想办法、出主意,效果特别好。

  在焉耆县,从今年5月就扎实开展结对子活动。焉耆县还为十个乡镇场规划建设了民族团结文化广场,现在“民族团结一家亲”活动也在持续推进。焉耆县县长苏晓莉说,“今后,我们要以各种活动为载体,实现各族干部群众多层次、多形式交往交流交融。”

  “我从小就和汉族朋友玩在一起,住在一起,建立起了非常深厚的友谊,我的'周围也有很多各民族之间融洽相处的感人故事。因此我对民族团结有着深刻的领悟。”英吉沙县委副书记、县长米日姑·玉买尔说,“自治区"民族团结一家亲"活动在基层轰轰烈烈地开展,结对认亲活动让大家的感情拉近了,这种融洽的氛围让我感觉又回到了小时候。”

  每一个生活细节都构筑成促进民族团结的基石,让每个人的日常言行都凝聚成促进民族团结的力量,让每一个普通的岗位都成为拓展民族团结的舞台。巴里坤县妇联主任阿娜古丽·黄土拜说,作为一名基层干部,就要团结身边每一个人,广泛动员每一个人参与,让心与心贴得更近,真正实现民族团结一家亲。

  抓落实优秀心得体会 23

  截至目前,全国现有本土确诊病例连续19天上升,我国面临短时间内多源多点发生疫情的复杂局面。”国家卫生健康委新闻发言人米锋在13日国务院联防联控机制新闻发布会上介绍,针对当前疫情形势,要从严从紧落实各项防控措施,压实四方责任,强化外防输入,落实高风险人员封闭管理、高风险环境和物品消杀等措施,加强风险人群区域协查、重点场所疫情防控,坚决彻底做好重点人员的集中隔离,尽快遏制疫情扩散蔓延势头。

  “全国层面发生大规模的'疫情风险较小。”国家卫生健康委疾控局一级巡视员贺青华介绍,截至12日24时,全国18个省份48个市发生了本土疫情,其中,36个市超过5天没有新增的感染者报告。除扬州、武汉、张家界外,其他仅有零星的病例报告,从这个情况看,全国疫情风险总体可控。

  对此,国家卫生健康委将继续指导各地做好以下四方面工作:疫情发生地区要继续严格落实常态化防控的各项措施,加强流调溯源、核酸筛查、集中隔离和社区管控,防止疫情向外扩散;相关省份要加大对涉疫风险人群的排查;要指导各地全面排查口岸城市、机场、港口、定点医院、集中隔离点等高风险场所的防控漏洞;加强宣传教育,加快推进疫苗接种,引导群众做好个人防护。

  “作为疫情防控的第一防线,社区防控对严控疫情至关重要。”国家卫生健康委司副司长高光明说,社区防控要把相关措施落实落小落细,做到联防联控、群防群控,总的经验可以概括为五个到位:组织动员到位、社区封控到位、综合服务到位、集中隔离规范到位、健康监测规范到位。

  对于传染性强的德尔塔变异株,高光明表示,疫情防控措施更要突出一个“快”字,提高各项防控措施的速度和效率,保证高质量的防控,一定要在疫情扩散之前筑好社区的防控墙。

  米锋提示,个人要严格遵守防疫要求、积极配合防控工作,通过共同努力,控制疫情影响范围、缩短疫情持续时间,尽快恢复正常生产生活秩序。

  抓落实优秀心得体会 24

  作业是我们学生进行学习最基本的活动形式,是教学教学过程的一个环节,是课堂教学的延伸,是学生学习内容的巩固和反馈,是学生掌握知识,形成技能的必要途径,是课堂内容的提升和综合,是教师发现学生知识掌握程度,针对性地及时调整教学,提高课堂教学效率的重要途径。学生的数学概念的形成、数学方法与技能的获得、数学知识的掌握、学生智力和创新意识的培养,都离不开作业这一项基本活动。而长期以来,学生的作业就是课堂教学内容的加强版。重复,重复,不断的重复,学生认为作业是痛苦的负担。

  要设计好有效的分层作业的题目,需要我们老师花更多的时间和精力,需要对所教内容的知识点有非常深刻的理解和把握,精心挑选,这样才能设计出适合各个层次学生完成的作业,从而增强学生做数学作业的兴趣,提高数学作业的质量,进而提高数学教学的质量。优秀生能在巩固基础知识的同时不断拓展,使自己的知识量和灵活性都有所提升;加油生可以在保证基础知识扎实的.情况下有较大的进步,在灵活运用方面有所提高;而提高生则确保能掌握课标设定的教学底线。

  同时在对学生作业评价时,对加油生给分可以适当放松,对优秀生给分需要适当从严。在完成作业的时间上,加油生和提高生可适当放松,对优等生可紧些。评价的机制也要分类、完整。例如,对加油生,答对基本性作业,就可以给满分;答对提高性作业,半倍加分,答对发展性作业,一倍加分。对提高生,答对发展性作业,半倍加分。对于某一阶段内提高的学生可以予以表扬和奖励,并同时征询本人是否需要调高一个组别,进一步学习;同样,对于某一阶段内落后的学生要给出批评,并要求下调一个组别。如此循环评价、激励、再评价、再激励,促进每个学生的进步与发展。

  当然,在实施发展的过程中可能会存在种种弊端,这也是需要我们共同去探索和改进的。总之,让每一个学生快乐健康成长是我们每个人的心愿,教育改革势在必行,需要我们每一个人为之付出努力。

  抓落实优秀心得体会 25

  星期天我们来到可园,由魏队长带领我们入园。这是第二次走进可园,不管大家是冲着免门票参观可园,还是学习,魏队长都希望大家有所收获,最好学习为主游玩为辅这样相辅相成就太好了。

  园内集合好魏队长给我们讲解了一下映山红国学组的发展,以后会走进学校、工厂、社区、博物馆、图书馆推广国学传统文化,大家努力学习后帮助别人也成长自己。可园这地方前几期不限人数,但带朋友来的希望报上人数,咨询一下组织者,还有穿志愿服,最好穿长裤(虫子爱新人血,喜嘻)。

  我们在园中走着,找到处湖边休闲场合。魏队长让我们一起朗读完《弟子规》,后给我们一同分解“入则孝”篇的大义。孝排在弟子规首位,从父母“呼、命、教、责”中学习了孝的第一步要培训的是敬,这是一切人伦之道的.基础。“至于犬马,皆能有养。不敬,何以别乎?”对父母没有恭敬心,那养父母跟养狗、养马有什么区别?;“冬则温、出必告、事勿擅为,、物勿私藏、力为亲好、柔谏亲的过、亲疾昼夜侍”里讲了对父母身体的关心,杜绝自己生活中给父母带来的担心,永远温和对待父母错,全力服侍病中父母。

  最后大家讨论了自己出门在家怎样对父母的关爱?一个问候的电话一句温暖祝福的话语。也反省了我们对父母的不奈烦,和父母吵架对骂,孔子说:“色难。”对待父母,难在永远保持和颜悦色。麦当劳听到这里脸有点红(大家都红吧,不红都是脸皮厚表演不到位,呵!),嗯,愧疚。父母有病,我们有过小时候父母所对待自己的痛爱、照顾吗?感恩,父母!

  《弟子规》我们以为是小孩子的读物,“我们错了”总结时大家都同感地说:“《弟子规》是全天下人的第一读书经典范本!”

  下周日,在可园学习《弟子规》“出者剃”文化。出门在外,平安快乐。

  抓落实优秀心得体会 26

  五项管理是中国工业企业应对全球化市场竞争、推进现代化管理的具体举措。它包括了质量管理、成本管理、人员管理、进度管理和安全管理等内容。近年来,各企业不断深化改革,推进五项管理的落实。在此过程中,我们团队也积极参与,并得到了许多收获和体会。

  第二段:落实质量管理。

  落实质量管理,是推进五项管理中至关重要的一步。我们团队通过完善质量标准、优化质量流程、培训员工技能和进行严格的质量检测,成功提高了产品质量和客户满意度。不仅如此,系统化的质量管理还带来了更高的生产效率和更快的反应速度,这对企业整体经营也带来了显著的收益。

  第三段:持续推进成本管理。

  成本管理是企业的日常管理工作之一,也是每个员工的责任,必须不断持续地推进。通过精细化的成本核算和精益生产等方式,我们团队成功降低了成本。同时,优化了供应链管理和生产流程,进一步降低了成本,提高了竞争力。需要注意的是,成功的成本管理需要全员参与,需要持续不断的追求,不能停滞不前。

  第四段:重视人员管理。

  人员管理是企业的`第一要务。团队需要根据每位员工的岗位和能力,进行科学的组合和分配,通过培训、激励和辅导,提高员工的工作技能和素质,营造和谐的工作氛围。同时,细致的绩效评估和成长规划,能够让员工更加明确自己的职业发展方向和目标。只有对员工进行全方位的管理,企业才能不断进步和发展。

  安全管理是企业的基石,也是企业的职责。团队需要通过提高意识、强化技能、制定规章制度等方式,全力确保安全生产。必须建立完善的安全管理体系,加强责任落实和安全教育,确保不发生任何安全事故。只有从企业的根本上确保安全,才能保障公司的持续发展。

  结语:

  推进五项管理,是企业改革发展的必经之路。经过不断的探索和实践,我们团队更加深刻地认识到了五项管理的重要性和与企业发展的密切关系,更加坚信只有全员参与,持续追求,才能实现企业的高效管理和卓越发展。

  抓落实优秀心得体会 27

  根据集团公司2月8日召开的“学讲话、转作风、促落实”专项活动动员部署会议要求,新疆能源(集团)石油天然气有限责任公司于2月9日上午及时组织召开专题动员会,迅速传达学习《李鹏新在自治区党委办公厅副处级以上干部大会上的讲话》《徐海荣在自治区“学讲话、转作风、促落实”专项活动动员部署会议上的讲话》《陈忠宽在自治区国资监管工作会议上的讲话》《吴华在集团公司“学讲话、转作风、促落实”专项活动动员部署会议上的讲话》精神。会议由油气公司党支部书记、董事长王勇主持,油气公司全体员工参加了会议。

  会议指出,“学转促”活动是油气公司当前的一项重要工作,要按照集团公司统一部署,以开展“学转促”活动为契机,狠抓油气公司工作作风建设,切实提高工作实效。

  会议要求,一是油气公司党支部要组织全体员工对“学转促”系列讲话认真深入地学,联系实际地学,做好学习笔记,并撰写学习心得,推动油气公司整体作风根本性转变;二是油气公司党支部每位党员都要强化示范引领作用,争做“政治上的明白人、信仰上的忠诚人、行为上的老实人、工作上的担当人、作风上的实干人、为民上的贴心人、团结上的.促进人、纪律上的自律人、廉洁上的干净人”;三是油气公司各部门要立足岗位,树立良好服务意识,针对各部门工作的“灰色地带”,不推诿扯皮,坚决破除“四” “”;四是油气公司全体员工尤其是青年员工要加强自身综合素质建设,强化奉献和服务意识,勇挑重担,不畏困难,以优秀的工作业绩实现自身价值;五是要把“学转促”活动与“我为企业做贡献” “作风建设年”等活动紧密结合,各部门针对作风建设和业务经营“两手都要抓,两手都要硬”,确保油气公司全面完成20xx年度各项考核指标。

  会议还对油气公司下一步勘探开发、油品贸易等方面工作作出安排部署。通过此次会议,油气公司全体员工统一了思想,鼓足了干劲,为2017年各项工作扎实开展打牢了思想基础。

  抓落实优秀心得体会 28

  近日,公司开展了一次关于“落实五项管理”的讲座,对公司的各个层面进行了详细讲解和解读。作为公司职员,我感到非常荣幸能够参加这样的学习活动,并对所学知识进行深度解读和探究。下面,我将分享我的心得体会,以便更好地促进自我的提升和实现公司的总体目标。

  第二段:领导力管理。

  伟大的领导就像燃烧的'激情,能够激发员工的潜力,促使员工为共同事业而努力拼搏。因此,领导力管理是企业成功的必要元素。应该始终坚持以身作则、以人为本等原则,做好员工管理,帮助员工认清自己、清楚自己的方向,以及加强沟通与交流,增强员工之间的想象连接。

  第三段:绩效管理。

  从公司的整体角度来看,绩效管理是非常重要的,它是指根据员工的工作成果和表现来评估员工的工作态度、投入程度和工作效率。在贯彻绩效管理过程中,每位职员应该认真对待,并注意自己的实际表现。与此同时,公司也应该设定恰当的绩效指标,以便对员工工作情况进行全面评估,制定出合理的奖惩措施。

  第四段:人才管理。

  现在,企业界普遍认为人才是公司的核心竞争力,因此在人才管理方面要格外注重。针对不同能力、业务水平的人才,公司应该制定出相应考核标准及晋升机制,以提供更好的发展契机,提高员工积极性。此外,建立快速反应机制,通过不断提高自身优势、加强与其他相关行业的合作,以及拓展业务范围等方式,实现人才的全面管理。

  第五段:战略管理。

  公司需要定下明确的战略,制定适当的行动计划,并向职员全面解释,以便更好地实现公司目标。沟通和交流是实现战略成功的必要前提,公司必须明确目标,以便全体员工能够协力努力。

  结论:

  五项管理都是企业如何实现成功的关键因素,而领导力管理、绩效管理、人才管理、战略管理等又是影响企业发展的关键性因素。在这次讲座中受益匪浅,我将通过倾听领导的建议并遵循其规定,尽我所能地为企业的成功做出力所能及的工作。

  抓落实优秀心得体会 29

  认真阅读了《关键在于落实》一书,感触很深,全书围绕落实这一主题,以生动而富有哲理的一个个小故事,深入浅出的对怎样做一个落实型的员工,怎样做一名落实型的领导,以及怎样培养创新的落实意识,怎样打造高效落实的组织,怎样创建良好的落实文化,怎样为落实制定制度保障,并对有效落实的重要方法进行了详细的.阐述。读了此书,对自己受益匪浅。同时,对自身也是一种警示。通过对照其落实工作的要求、标准,自己是否具备了落实的观念、责任和意志,是否把落实的精神贯穿到了本职工作的始终,是否完全按照本单位的规章制度和岗位职责去落实执行。读完此书,对于自身工作实践确实是一种促进和提高,在此谈一谈学习心得体会。

  一、敬业爱岗,对自己的工作充满热情。

  美国巴顿将军说:“任何人,不管从事何种职业,如果满足于禄禄无为,就是不忠于自己。” 所以我们应该一丝不苟地做好我们所担负的工作,将自己的全部的精力、全部的知识、全部的智慧都奉献我们从事行业。对工作怀有敬畏之心是各位事业成功的基础,怠慢、马虎、轻视自己的工作,是导致失败的关键。

  二、服从组织安排,尽职尽责干好本职工作

  军人以服从命令为天职,每一位都必须做到令行禁止,只有这样,军队才有战斗力。对于单位来说都一样,下级必须要服从上级指挥,个人利益要服从组织利益。所以我服从组织安排,尽职尽责干好本职工作,这要求我们无论干何种工作,都应必须尽职、尽责的心态和意识,因为工作落实不深入、不到位,心中就会有愧疚,只有努力不断完善,才会减少遗憾。

  我们应该不断加强学习,用新的知识,新的技术武装自己的头脑,破除制约创新的思维定势,培养创新的落实意识,以提高工作效率,促进经济效益为目标,在实践中不断调整工作思路,创新性的开展工作,这样才能起到事半功倍的效果。

  总而言之,工作是否有成效关键在于落实。

  抓落实优秀心得体会 30

  为贯彻落实县教育局指示精神,认真反思近年来教师工作和队伍管理方面存在的突出问题,深入分析原因并整改提高,我校在校领导的带领下集中召开了了“转作风,强素质,树形象”的教职工全体会议。通过学习,加深了我对教师工作和队伍管理理解和认识,使我在思想方法上和观念认识上都有很大提高,充分认识到开展这次活动的重大意义,更加增强了我学习和工作的自觉性和责任感。现将现阶段心得体会总结如下:

  一、努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,在思想上、政治上、行动上树立坚定的大局意识、宗旨意识、责任意识,正确对待每位学生,坚决抵御各种有消极思想的学生,牢记“学生是祖国的希望,是祖国的`未来”“一切为了学生”的教诲。

  二、坚持实事求是的作风,在工作中做到知实情,说实话,办实事,求实效,扎实工作。牢固树立全心全意为人民服务的思想,爱岗敬业,做好本职工作,树立正确的世界观、人生观、价值观。树立为党的事业献身的精神,积极主动地为人民多办实事,办好事,树立人民教师的良好形象。一切工作能够以大局为重、以全局利益为重,坚决贯彻个人利益服从于集体利益的原则,以高度的责任感高标准地完成好自己的本职工作。时刻保持清醒认识,克服松懈麻痹思想,做大工作中、生活中严守纪律,严守制度。

  三、加强工作业务学习,转变工作作风。工作中要始终坚持不断创新、勤于思考、勇于探索、敢于实践坚决抛弃那些不合时宜的和错误的教学观念,如教学不规范、教学目的不明确、工作方法简单等。工作中严于律己,讲团结、敢担当、求是务实,全心全意做一名合格的人民教师。认真学习国家的法律、法规和公务业务知识,增强自身素质,提高自己的工作水平。

  通过这次转作风、强素质、树形象、集中教育活动,进一步认清了自己在工作上和思想上的一些错误和不足之处,在以后的工作中,我会以更加完善的自我,正确的工作态度来报效党和人民对我的信任。

  抓落实优秀心得体会 31

  绥化市检察院召开第十四次党组(扩大)会议,贯彻落实市委《关于在全市集中开展解放思想学习教育活动的实施方案》、《关于在全市开展“讲政治、正风纪、促落实”整风肃纪活动的工作方案》及市委副书记谭宇宏在推进会上的讲话,全面部署启动两项专项活动。市检察各党组成员出席会议、各部门负责人列席会议,党组书记、检察长贾一锋主持会议。

  会议传达了《方案》及讲话具体内容,明确了“解放思想”“整风肃纪”两项活动的目标及任务:力求做到“八个打破”;在强化“四个意识”、树牢“五大发展理念”、坚定“都、城、地”发展目标、推进重点工作落实、真抓实干等五个方面解放思想,并集中整治在政治纪律、担当作为、服务群众、政令执行、公正用权和廉洁自律等六个方面存在的重点问题。

  会议指出,要切实提高认识,增强开展两项活动的自觉性,全市两级院干警要充分认识到开展两项活动是解决当前思想和作风建设存在突出问题的重要举措,把准核心任务,把准整治重点;要层层压实责任,梳理权责清单,力求查摆出的共性问题得到整改,个性问题落到了人头,对问题严重的违法违纪问题进行严肃查处,找准两项活动与检察工作的结合点,强化政治意识政治规矩,努力建设一支信念坚定、司法为民、敢于担当、清正廉洁的过硬检察队伍;要组织认真落实,掀起学习的`新高潮,学深学透开展“解放思想”学习教育和“讲政治、正风纪、促落实”整风肃纪工作的两个活动方案,切实做到严查、严改、真干。会上,成立了以贾一锋同志为组长的“解放思想”、“整风肃纪”专项活动组织领导小组,并逐项制定了学习任务清单和本年度学习计划表,明确“时间表”、“路线图”。会后,各党支部积极传达学习,为确保活动扎实有效开展提供了有力保障。

  抓落实优秀心得体会 32

  个人的责任心有时会被利欲腐蚀,而变得不负责任。“我要是他也能干得好”,“别提我那老板了,不提一肚子气,一提两肚子气,我干的比谁都好,挣得比谁都少,别看这样还是对我不满意。”可当大家这样去想这样去做的时候可曾替他人想过让我们静下心来思考:当你抱怨老板的时候,你关心过老板吗当你抱怨公司的时候,你对公司负责了吗当你责怨上司的时候,你有没有替他考虑过当你责怪都是同事出的错的时候,你又分担了多少责任这些是值得我们去思考的。“能为本,德为先”简单的几个字却让我读出了很多道理,用自己的能力去做事,这是我们做事的基本;而在这之前应该让自己做一个德行好的人。只有尊重别人才能得到别人的尊重,承担责任会使你比别人更突出,比别人更值得信赖。做好自己的事情,更主动的帮助别人做好事情,做任何事情力求完美,所有这些都是富有责任心的表现。我欣赏并依赖这样的人,我们应该也同样希望被别人欣赏和依赖。

  有责任的人会怪谁谁都不会怪,甚至包括自己在内。当别人未能做到的`事情摆在自己面前的时候,我们的反应会是怎样呢人们总是不能给予自己负责任的机会。当困难摆在我们面前的时候,绕道而行会是很多人的首选,有些人认为这样做很聪明,可以躲避很多麻烦和困难,但他们却忘记了自己同样失去了负责任的机会,也就意味着失去了解决问题的能力。

  我们是做“鸵鸟”还是“猎豹”生动的比喻划分出了人们对责任的不同看法,鸵鸟喜欢将头埋在身体下边躲过外界的攻击;猎豹遇到敌人的时候却喜欢正面相迎。这慢慢的也就变成了他们的生活习性,变成了他们对待生活的不同心理表现。职业人的责任就是敢于面对问题解决问题,当问题来临的时候不愿当躲避困难的“鸵鸟”而是喜欢当猎物来到时的“猎豹”。我们要坚信,问题到来的时候,方法总比问题多。一流人才的核心素质是遇到问题和困难时总能主动找到解决问题的方法,而不是找借口逃避责任。

  抓落实优秀心得体会 33

  作业是我们学生实行学习最基本的活动形式,是教学教学过程的一个环节,是课堂教学的延伸,是学生学习内容的巩固和反馈,是学生掌握知识,形成技能的必要途径,是课堂内容的提升和综合,是教师发现学生知识掌握水准,针对性地即时调整教学,提升课堂教学效率的重要途径。学生的数学概念的形成、数学方法与技能的.获得、数学知识的掌握、学生智力和创新意识的培养,都离不开作业这个项基本活动。而长期以来,学生的作业就是课堂教学内容的增强版。重复,重复,持续的重复,学生认为作业是痛苦的负担。

  要设计好有效的分层作业的题目,需要我们老师花更多的时间和精力,需要对所教内容的知识点有非常深刻的理解和把握,精心挑选,这样才能设计岀适合各个层次学生完成的作业,从而增强学生做数学作业的兴趣,提升数学作业的质量,进而提升数学教学的质量。优秀生能在巩固基础知识的同时持续拓展,使自己的知识量和灵活性都有所提升;加油生能够在保证基础知识扎实的情况下有较大的进步,在灵活使用方面有所提升;而提升生则确保能掌握课标设定的教学底线。

  同时在对学生作业评价时,对加油生给分能够适当放松,对优秀生给分需要适当从严。在完成作业的时间上,加油生和提升生可适当放松,对优等生可紧些。评价的机制也要分类、完整。例如,对加油生,答对基本性作业,就能够给满分;答对提升性作业,半倍加分,答对发展性作业,一倍加分。对提升生,答对发展性作业,半倍加分。对于某一阶段内提升的学生能够予以表扬和奖励,并同时征询本人是否需要调高一个组别,进一步学习;同样,对于某一阶段内落后的学生要给出批评,并要求下调一个组别。如此循环评价、激励、再评价、再激励,促动每个学生的进步与发展。

  当然,在实施发展的过程中可能会存有种种弊端,这也是需要我们共同去探索和改进的。总来说之,让每一个学生快乐健康成长是我们每个人的心愿,教育改革势在必行,需要我们每一个人为之付出努力。

  抓落实优秀心得体会 34

  读完《落实责任无小事》之后,感觉其实无论做什么事,都必须从多方面来思考问题。事是静态的,而人事动态的。我们要发挥自身的长处,从各个角度解决问题。

  书中写道“1+1<2:涣散的集体能将责任悄然分散”,如大家都听说过三个和尚没水喝的故事,只有一个和尚时,自己去挑水喝,两个和尚去抬水喝,而出现三个和尚时,人的惰性和依赖性使每个人都忙于推卸责任指望别人去承担义务,而自己享受成果,导致没水喝。

  出现“三个和尚没水喝”与个人因素有关,是这三个和尚心态不正,不懂得运用集体力量。如果他们去挑水时把任务合理分配好,再多一点团队意识他们会没水喝吗?如果他们发挥集体力量三个人一起动手挖井打水喝,那以后生活不是更方便吗?那这时候“1+1<2吗?”应该是“1+1>2”。所以在遇见问题时我们不应自私自利,应多考虑一下大家,调整好自己的'心态,看看怎样能把事情做得更好!

  看书是为了扩大自己的视野,积累经验,丰富自己的想法,纸上谈兵总是不现实的,我们需要的是亲身体会。如大家出去扫雪,如果任务分配不明确,那任务将会变得更重、无序了,且效率低下;如事先进行合理分配,每个人都落实好个人份内工作,团结协作,发挥团队力量,一起有顺序的打扫,这样效率会更高,工作也会变得轻松许多。我相信在这样的团队里做事的人心情会比个人单干好很多,因为我们相互帮助,相互提高,每个人都有良好的心态,工作热忱、积极,工作效率事半功倍。

  所以为了提高集体和自己的工作效率,我们应该从各个角度去思考问题,吸取他人好的方法、经验为我所用,团结、协作同事服务好每一位客人,让客人乘兴而来,满意而归。何谓方圆?事是方,人是圆。人通过用大脑思考,把事做的圆满!

  抓落实优秀心得体会 35

  五大发展理念是我们必须牢牢把握并长期坚持的重要遵循。

  以推进深化改革为抓手。只要对五大发展理念进行过认真学习的都知道,是针对实际存在的问题提出来的,实事求是地讲,长期以来,在经济与社会发展过程中,的确面临一系列突出的矛盾和问题,虽然有些问题是在发展中逐渐暴露出来的,但追其根源,这些矛盾和问题都是深层次的、结构性的。随着问题的越发突出,如果不能够及时有效对其处理解决,全面建成小康社会的目标就难以实现。究其原因看,主要的还是创新能力不足,特别是体制机制障碍严重制约了发展的平衡、协调和可持续。因此,要着力破解影响发展的体制机制障碍,就必须强力推进深化改革,不断释放改革红利,增强发展活力,这也是“创新”位列五大发展理念的重要原因。

  以推进依法治省为抓手。首先应清楚地认识到,运用法治思维和法治方式推动发展与提出五大发展理念,都是建设实践的深刻总结。通过依法治省的深入推进,促进各地区法治政府建设,提升各级政府部门的依法行政、依法执政能力,促使其将法治思维和法治方式贯穿于地方发展工作始终,坚持法治与创新、改革发展的有机统一,让法治真正成为保障发展、保障民生、保障社会公平正义的一道重要防线。

  以推进从严治党为抓手。从严治党是新时期推进党的建设新的伟大工程的'必然要求,也是推进四个全面的一个根本保证。只有推进从严治党,才能有效加强党的领导,才能树立党的领导核心地位,发挥党在推进各项改革中的领导作用。只有加强党的领导,不断增强党员干部把握大势大局大事、推动经济社会发展的素养和能力,才能为协调推进“四个全面”提供方向指引,防止在大的问题上出现颠覆性错误,为落实五大发展理念提供坚强保证,为推进两个跨越,实现全面小康社会建设凝聚共识、凝聚力量。

  抓落实优秀心得体会 36

  我们学校从中秋之后,开始全面实行“5+2”方案,即每周五天,每天加2小时的课后辅导时间,如此执行的话,小学学生评均在校时间从早上8点到下午5点,初中学生评均在校时间从早上7点15到晚上8点20。这样既减轻了家长接送孩子的压力,

  也最大范围杜绝学生再去辅导班。从这一点上来说,确实做到了双减的效果。但是,随之而来的是,老师的工作量立马加大,并且还有一种不知所措的感觉。同时,如何提高课后延时服务质量,既让学生喜欢,也让家长放心,对于学校来说也是一场考验。

  第一、每个学校课后延时服务各有特色,也许又会造成另一种不公平。比如:有的学校以学科辅导、作业辅导为特色,而有的学校以文体活动为特色等等。最终社会给每一个孩子的考量标准,分层标准还是“”、“”。

  过程各具特色,百花争鸣,那么最后究竟花落谁家,不得而知!

  第二、在校老师经过半个月考验下来,身心俱惫。尤其是有孩子的教职工。工作量加大之后,忙的没有思考时间。各类考核、疫情上报、进修,迎查工作没少,却又多了好几节延时服务课,压得一线教师喘不过气。比如我基本上都是晚上七八点,还得继续备课、批改作业,也许新政策下的`工作模式也需要时间再探索、磨合。

  第三、学校延时服务课程家长不放心,各种质疑声不绝。八仙过海,各显神通,辅导班线下课全面叫停,那么急中生智找到各种辅导新模式。俗话说:马无夜草不肥,地无粪土不长。当全面停止培训以后,再有部分人有门路找到补课进修门道的,一定是弄潮儿,走在众人前列的。

  当然,在我看来,教育的确需要整顿。否则全民焦虑,也难培养出一个诺贝尔奖。

  总之,国之振兴,在于教育。未来的路任重而道远,希望我们国家越来越强大,毕竟未来还是靠这群孩子建设。我们的大棒要指挥的好,要切断毒瘤找到症结。“稳、准、狠”以国家利益至上,整治好教育!

  抓落实优秀心得体会 37

  近年来,随着教育的不断发展和社会的不断变革,教师的角色和使命也发生了巨大的变化。教师不再是简单的知识传递者,更像是一名灵魂的引领者,既传授知识,又负责学生成长。因此,推进五项管理已经成为当下非常重要的问题,其核心是增强教师的学习力和创新力。在实际的教育教学中,我们能够深切的感受到推进五项管理带给我们的好处以及所面对的挑战。

  第二段:通过学习五项管理,我们深刻认识到了自身。

  五项管理能够让我们更好的认识自己,了解自己的缺点,并学会对自己进行反思和改进。比如在管理时间方面,我们能够更好地规划自己的时间,有效利用时间,提高自己的效率;在管理情绪方面,我们能够更好地控制自己的情绪,从而更好地进行教学工作;在管理信息方面,我们能够更好地获取和组织信息,从而更好地服务学生。

  第三段:借助五项管理,我们增强了班级管理能力。

  在班级管理方面,五项管理提供了很好的思路和方法,使我们能够更好地规划和组织班级工作,并提高班级的凝聚力和促进学生的'全面发展。在班级管理方面,我们需要注重制定科学的计划,关注学生细节,及时解决班级中的问题,并加强日常管理和组织力度。

  第四段:通过五项管理,我们更好地拓展了教育资源。

  教育资源是教师教学的重要支撑点,推进五项管理可以更好地拓展教育资源。在管理技术方面,我们需要充分利用现代化科技手段,挖掘潜在的教育资源,如网络资源、数字化教学资源等。在管理信息方面,我们需要建立教育资源共享的平台,在保证学生权利的同时,充分实现资源的共享和再利用。

  第五段:总结。

  推进五项管理是我们教师工作所需重视的。在这个过程中,我们需要不断完善自己,提高自身的管理水平,同时也需要不断拓展教育资源,增加工作的功能性。教育是一项伟大而又有意义的事业,我们要勇敢地去承担,呈现出我们最好的一面。我们深信,只有不断提高自身能力,我们才能走向更远更高更辉煌的目标。

  抓落实优秀心得体会 38

  3月5日和6日,我有幸聆听了浙江师范大学专家团队来给我们做的有关地理核心素养的报告和指导,听了专家的讲解和介绍,我对地理学科核心素养有了新的认识。

  地理学科核心素养是指学生应具备的适应终身发晨和社会发展需要的、必备的地理学科品质和地理核心能力,是所有学生都应该具有的关键的、必要的共同素养,是地理知识、地理学科能力和情感态度与价值观等的综合表现,是学生在接受相应学段的地理教育过程中逐渐形成和发展起来的,具有发展的连续性和阶段性。地理学科核心素养兼有个人价值和社会价值,其作用的发挥具有整合性。如何在地理教学特别是地理课堂教学中培养和提升学生的地理核心素养一直是地理教师研究和关注的重要方面。

  地理学科核心素养是学生在接受相应学段的地理教育过程中逐渐形成和发展起来的,既具有发展的连续性,也具有发展的阶段性。培养学生地理核心素养的路径是多样的,主要包括地理课堂教学、地理课外实践活动和地理教育评价等方面。

  在日常教学中,培养学生地理学科核心素养要根据学生的心理发展特点、课程标准和教材的需要.不断调整教学策略,选用恰当的教学方法和组织形式.有计划、有步骤地把地理学科核心素养的培养落到实处。

  地理课堂教学活动要注重“说理”,实现由直观感性认知地理事物到对地理事物背后“理”的`认知。在对不同地理事物的“说理”过程中,培养学生使用图像工具、地理概念、地理规律和原理,进行地理地域认知;通过分析、比较、归纳、演绎、综合、评价等思维活动,进行有针对性的训练,进行地理交流与表达,在这一过程中渗透人地观念的培养,实现地理知识和技能的习得,体验、感悟情感态度,并内化为正确的人地观念思想,逐步形成适应学生终身发展和社会发展需要的必备地理学科品质和地理核心能力。

  抓落实优秀心得体会 39

  自从义务教育学校“双减”政策出台以来,我校积极组织广大教师认真学习相关文件,多次召开教师会、教研会,领会精神,研究办法,坚决落实。“双减”工作指的是减少义务教育阶段学生过重作业负担和校外培训的负担。而这两项工作已经全面开始在全国落实,足以体现国家义务教育改革的坚定决心。从“双减”政策的发布也可以看出,全方位推动教育产业化,回归教育的本质和初心。减少孩子们的作业负担和校外培训的负担,让孩子真正的做到劳逸结合。

  作为一名教师,对于切实减轻学生过重课业负担,提高教师课堂教学效率,避免校外办学机构“喧宾夺主”、还学生快乐健康的童年,减少学生近视率、肥胖率、心理疾病都有积极的意义。我们一定要不折不扣积极贯彻落实“双减”政策,做好课后服务等工作,切实提高课堂教学质量。

  坚持以学生发展为本,落实立德树人根本任务,把“双减”工作作为一项重要政治任务抓紧抓好,多措并举提升校内教育教学质量。

  一是要抓好课堂教学主阵地,教师上好每一节常态课。做到每节课准备充分、知识储备丰富、能力训练到位,打造充满“掌声、笑声、辩论声”的生命高效课堂,向课堂40分钟要效率,保证学生“吃饱”“吃好”。

  二是要加强课后服务,满足学生个性化需求。学校发挥本校教师自身优势,丰富课后服务供给,开展丰富多彩的德育、体育、美育、劳动教育和科学实践,丰富学生的`校园生活,帮助家长解决放学后接送学生的实际困难。

  三是完善作业管理,深化评价改革。形成并完善学校作业系统,减少作业总量,提升作业质量。同时,探索探究性、实践性、综合性、跨学科作业。

  落实好立德树人根本任务,实心实意办好人民满意的教育,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人而努力奋斗。

  抓落实优秀心得体会 40

  这是《赢在中层》这本书的中心思想。

  我认真的阅读了这本书,觉得书中所说的道理值得我们深思。中层,是企业的执行层。企业所有者的愿景、规划的战略、制定的方案,都需要由中层来具体执行,那么,企业发展的速度、企业发展的水平,都同中层队伍的整体水平密切相关。在市场经济竞争日益激烈的今天,外来的企业、本土的企业、企业自身的竞争日趋激烈的状态下,我们每一位中层,必须在思想观念上重新审视自己,培养自己的职业素养、调整好自己的心态、加强自己的业务能力,提高自己的执行力,共同努力,与时俱进,在企业团队中崭露头角,为企业的发展做出自己的贡献。

  下面,着重谈谈学习“新中层必备的六大职业素养”章节的体会。

  柳传志之所以让吴文祥罚站,包括柳传志据说自己也被自己罚站三次,这是企业制定的规矩,任何人不得例外_对事不对人、刑可上大夫。因此,没有规矩不成方圆,要想自己在企业有所作为,就必须遵循企业的规矩。

  细节决定成败。作为企业的执行层,应该时时处处想到细节,“一个烟头”值得我们惊醒。

  企业管理最怕和稀泥。正确的,坚持,错误的,反对。企业的执行层的.不作为,不旗帜鲜明的坚持和反对,就不能保证企业的理念和经营行为的贯彻落实。

  企业的执行层,要想带动整个企业的员工一起向前发展,自己的模范带头作用就显得十分重要,因此,以身作则,说到做到,言必行,行必果,这是中层的基本素质。

  中层往往是处在人生发展的中途,上升的空间很大,可塑性很强,要想使自己的能力得到更大的提升,就应该加强学习,全力以赴,提高工作成绩,创造新的机遇。

  中层是执行层,执行层的功能是使企业所有者的愿景、规划的战略、制定的方案变为现实。因此,中层就必须戒除浮噪,踏踏实实做事。

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