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水泥厂员工个人述职报告范文(精选10篇)
时光在流逝,从不停歇;万物在更新,而我们在成长,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,将过去的成绩汇集成一份述职报告吧。我们该怎么去写述职报告呢?以下是小编帮大家整理的水泥厂员工个人述职报告范文,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
水泥厂员工个人述职报告 1
回顾过去的一年。烧成工段在公司领导的关怀和烧成车间的正确领导下,经过工段全体员工的共同努力,以设备管理为抓手,通过点检、定查、勤维护“三位一体”的工作方式,积极做好各项工作,较好的完成了全年生产的各项任务。
总结过去的一年,我们主要做了以下几个方面的工作:
一、狠抓安全生产,坚持常年不懈
安全是生产的生命线,没有安全就没有生产。本工段清醒的认识到安全的重要性。我工段坚持走“安全生产、预防为主”的方针,时刻把安全放在第一位。每次工段召开安全例会都要根据当时情况,布置安全任务,并且认真记录每周安全例会的内容。每次检修抢修时,计划工作的同时也要考虑安全措施。
另外在兄弟单位及上级安全部门的帮助下,通过自查、自检整改了很多的安全隐患。
二、狠抓现场管理、设备管理,确保生产正常
今年公司现场管理达标验收,烧成工段积极配合公司搞好现场管理工作。解决了一个又一个难题,设备的“跑、冒、滴、漏”以及现场卫生,为此,整个工段付出较大精力,最终现场管理取得较大成效。烧成工段的设备都是大型重要设备,如:预热器、窑、篦冷机等。这些设备的正常运行是窑运转率的可靠保证。烧成工段借鉴其他工段的`好经验、好办法,结合自身的特点,不断摸索和充实,建立了一套具有特色的管理体系。并且围绕公司下达的硬性指标。从人性化、精细化、诚信化三个管理方面入手,突出“认真”、“严格”四字。以设备管理为抓手,以做好润滑工作为突破口,发动全体职工,认认真真、扎扎实实地做好润滑工作,减小了机械设备的非正常磨损。从而大大地减小了故障率,提升了运转率。我们要求每位员工在检修过程中都要发挥作用,利用节能限产期间的检修工作,群策群力,努力仔细地排查故障隐患。使每次检修更彻底、更完善。使我们的工作效率和技能一次比一次更进步。
三、加强生产管理,严格控制成本。
我工段响应全国性的节能减排的号召,坚持不懈地开展勤俭节约工作,完善节约各项制度和奖励措施。并从杜绝“跑冒滴漏”工作做起,采取勤查、勤修、勤维护的方法。做到不浪费水、不浪费气、不浪费热、不浪费电。开展节约一分钱、节约一张纸、节约一度电的活动,达到了严格控制成本的效果。
四、合理分配劳动报酬,增强员工凝聚力
在公平、公正、公开的分配原则下,每次的工资及其他指标的奖励,都通过预分配,并张榜明示。在员工无异议的前提下报生产部核准发放,进一步加强了工段的凝聚力和管理自信心。
在新的一年里,我们希望公司继续给予大力支持,使我们保持高昂的生产热情和积极性,让我们不断发扬成绩,纠正错误,振奋精神。继续抓安全、抓生产、抓效益。为xxx水泥有限公司的美好未来,做出自己应有的贡献。
水泥厂员工个人述职报告 2
我们烧成工段在公司与分厂的正确领导,兄弟工段的配合与支持,工段全体职员共同努力下,累计生产优质熟料357.1万吨。超额完成全年的生产任务。回顾20xx,我们烧成工段主要从以下几个方面开展工作:
一、基础管理:
1)我们烧成工段在分厂的指导带领下,以日常工作为抓手,强化内部管理,狠抓劳动纪律与工作执行力。对各项规章制度进一步完善与细化,使工作责任更加明确,考核制度更加规范、明朗化。人人头上有压力,使压力有效分解与传递,人人做事有动力。做到工作有计划、有布置、有要求、有落实、有检查、有考核。同时工段管理人员认真学习公司与分厂各项规章制度、文件精神,及时有效的传达公司与分厂各项指示精神,使员工明确了解公司与分厂生产形势及工作重点,工段每天对员工的工作执行情况进行检查,及时对检查结果按照制度进行奖惩,考核结果公开上墙。使员工明确了解自己的工作不足与当月考核情况,主动查找对比差距,起到调动激发工作积极性同时督促员工及时整改工作不足,也避免了因考核不规范而打击员工工作积极性的现象发生。
2)在运行管理上,我们以稳定运行为目标,把物流输送线作为生命线。以查两头、堵中间的工作思路,稳定物料确保输送的畅通。上半年由于耐火材料使用周期的延长以及C1A进口处积料和内筒挂片的脱落,造成预热器堵塞六次的工艺事故,使生产很被动,在分厂的指导下,我们工段痛定思痛,认真查找总结了制约生产运行的瓶颈因素,积极协调利用分厂资源,对烧成工段设备与工艺进行运行评估,通过对隐患排查,制定检修计划。分厂领导对检修计划多次评审,在分厂的组织下,分别于二、五、九三个月份内进行了计划检修,及时排除了影响运行隐患。同时我们工段在分厂三级点检的基础上,又制定了详细的点检计划于点检周期,并责任到人,通过点检来弥补巡检的不足,及时制定新的隐患监控措施。着重抓住两台磨机的预检修质量,并有专人负责,使磨机的故障停机率由每月每台10次降为每月每台2至3次,磨多次实现了零故障停机。在备用机的使用上,定期切换保养,确保了备用机的完好率。从而保证了回转窑长期安全稳定运行,为全年生产任务完成夯实了基础。
3)在班组管理上,我们定期召开民主生活会,不搞“一言堂”,积极听取采纳员工的合理化建议,对于员工反应的问题,及时予以协调解决,我们职责范围内解决不了的,及时上报分厂。平时注重与员工交流谈心,及时掌握员工的思想动态,关心员工的生活与身体健康,由过去一人管理变为众人参与管理,充分调动大家管理积极性,同时提高了员工的`能动性,我们由追求工作效率到追求工作效果,使员工的自信心和主人翁意识都得到了增强。由过去的“要我干”转变为我要干。我们为休息室添置了饮水机,方便了职工的饮水。通过交流谈心,众人参与管理提高职工的向心力与凝聚力,使我们烧成工段成为一只敢打,敢拼,敢打硬仗的队伍。
二)环保管理:
根据分厂清洁文明生产的要求,我们加强了对现场“跑、冒、滴、漏”的治理工作,重点对各油站及各设备的漏油进行集中整治,不仅减少了油污的污染又减轻了员工的劳动强度,设备卫生治理难度降低,同时大大激发了员工工作积极性,我们对袋收尘、电收尘运行跟踪处理,漏风点进行密封,更换了电收尘软连接,收沉内部振打调整,收沉效果得到了保证。针对煤磨袋收尘分格轮漏灰严重,与维修工段协调研究,利用磨机预检修机会,改造20台分格轮的密封,彻底解决袋收尘的二次扬沉。我们又加了大现场环境卫生治理力度,对现场卫生死角彻底清理,并把设备包机到人。现场基本上做到了设备见本色,卫生无死角,窗明几亮,无白色垃圾。使我们的工作在一个舒适的工作环境当中。
水泥厂员工个人述职报告 3
20xx年即将过去,我来到xx水泥已经有九个多月的时间。感谢xx水泥各位领导对我的关心和信任,感谢xx水泥为我提供了发展的平台,让我在工作和学习当中不断地成长、进步。回顾过去的这九个月的时光,那是我人生中最重要的一个阶段,让我学到了很多在学校里不能学到的东西。在此,我感谢xx运营管理区的各位领导,感谢xx、xx的各位领导,是您们的关心,才能让我在工作当中得心应手,学到我梦寐以求的真正本事。
我于20xx年xx月xx日进入xx县xx水泥有限公司,在这里,我主要负责协调矿山工作的各项事宜、进行前期的水泥市场调研工作、整理供应处的各项供应合同资料。随后xx水泥xx运营管理区组建营销中心,我于20xx年xx月x日到达xx水泥有限公司,正式进入xx运营管理区。根据公司安排,我被划分到xx区域销售部,主要负责xx片区xx县袋装水泥市场的市场调研——市场开发——销售——售后服务的一系列工作,并且承担与xx县xx生产基地协调的各项工作。下面我就20xx年xx月xx日至今这6个月的工作向领导作一个简要的汇报。
一、努力学习,全面提升个人素质
作为一个应届毕业生,我深知欠缺工作经验和专业知识是我最大的软肋,并且“销售”这一岗位要求我必须具备专业的销售知识和良好的沟通协调能力。为达到这一要求我十分注意重视学习,不仅学习应该所具备的各项专业知识,还学习在市场上如何与客户进行沟通、报价、销售、服务。由于我是直面市场,承担着公司与客户之间一种“中转”的角色,我特别注意时刻树立自己的形象,提升自己的个人素质,展示xx水泥的良好形象。在刚接触水泥销售的时候,我对水泥销售的渠道、价格、运输环节、合作方式不是太了解,对各类商品混凝土搅拌站的方量状况、垫资情况、运营情况一无所知,对各类农村网点袋装水泥市场的需求状况、经销商经营情况、布局情况、水泥的使用情况不甚了解,甚至对所销售的产品——水泥的各种指标(如三天强度、比表面积、静浆流动度、需水量等)知之甚少。但经过这六个月的时间,我在工作和工作之余不断学习水泥新国标、销售渠道的了解和掌握、对经销商的控制、对商混站的.彻底了解,可以基本胜任目前所做的一系列销售工作。由于xx区域销售部处于一个艰苦的销售环境,对我的销售技巧、销售能力有着更高、更严格的要求,所以我还需要不断地学习,以完全胜任xx区域的销售工作。
二、努力工作,顺利完成各项任务
20xx年xx月xx日,xx区域销售部正式划分了销售片区。我被划分到xx县和xx袋装水泥市场,开始一个人独立进行当地市场的销售工作。在此,我感谢xx水泥领导对我这个销售片区的关心和信任。正是有了您们的支持,我才有了充足的动力去做这片市场。这六个月来,我所做的工作主要有:
1、进行了市场调研,熟悉了xx县乡镇环境和大概的市场需求量。
2、进行了市场开发,走访了xx县区域绝大部分的水泥经销商,并通过各种方式与这些水泥经销商进行了联系与沟通,掌握了大量的客户资料,在每个乡镇布好了网点。
3、进行了销售工作,在公司领导的正确决策下启动了xx县袋装水泥市场,并取得了一定的销售成绩。
4、辅助市场部,进行了xx县袋装水泥市场的墙体广告寻找工作,在当地树立了xx品牌的影响力。
5、做好了各类顾客的售后服务,多数客户对我抱有信心,基本未接到顾客的服务质量投诉。
目前xx县袋装水泥市场在公司领导的正确决策和我的自身努力下,取得了一些成绩。虽然我发现自己能爱岗敬业、主动勤奋的工作,但由于工作经验的欠缺,仍有许多地方需要我去完善,不断努力并力求做到更好的地方,这主要体现在以下几个方面:
1、对xx县区域竞争对手的价格变动未能做好充分的反应,在竞争上处于滞后状态,往往在销售工作上处于被动。
2、对于客户的控制及管理未能真正落实到位。在几次价格变动后,丢失了少部分客户。
3、对于销售渠道的掌控和市场的规范还不是很到位,导致客户出现一些小小抱怨。
4、在工作中思想较为单纯,工作方法较为简单,看待问题有时比较片面,在处理一些问题上还不够冷静。
总之,细节决定成败,能力+知识+勤奋+心态=成功。对公司要有责任心,对社会要有爱心,对工作要有恒心,对同事要有热心,对客户要有耐心,对自己要有信心!力争在xx水泥的销售岗位上做最好的自己!以上就是我对这六个多月的销售年终工作做一个总结,请领导批评指正,希望我能迅速成长,明年能给公司作出更大的贡献!
水泥厂员工个人述职报告 4
在20xx年圣塔集团公司下达年目标利润一个亿,孰料165万吨中。在各车间(部门)的协调配合下,我部门紧紧围绕公司奋斗目标,抓机遇、求发展,各车间也充分发扬了“热情、团结、向上”的精神。生产技术部担负着全公司的设备跟踪及大.中.小型检修计划任务和配合安装公司,设备安装与调试。在20xx年里取得一定的成绩也有不足之处,存在问题和教训也是我们今后工作努力的方向。以下介绍一下我部门在20xx年做的主要工作。
一、设备检修及管理
1、设备日常管理工作
每天跟踪大.中型设备运转情况,对有隐患的设备做到及时处理;对严禁跑、冒、滴、漏进一步的完善做了不少的工作,监督在生产过程中违章操作;在计划性检修做到百分之百的合格率;
2、配合新设备安装调试及旧设备改造维修
1)、新设备安装调试
①、配合公司在7月份鸿瑞公司新建的水泥磨100万吨生产线,设备调试;
②、配合公司新建的3#水泥磨100万吨生产线设备安装与调试,十个月完成;
2)、旧设备改造及维修
①、从20xx年12月二号线3500吨孰料线生产,在生产过程中第四代蓖冷机,从工艺和设备上存在一定的问题,经过公司与天津院热工公司的'沟通,于2月1日篦冷机改造,改造项目有1.更换全部改进的列间密封;2.固定篦板10排改成7排,15度改13度;3.活动箆床加长1.2米;4.主稀油站更换;改造的参与人员烧成、机修、制成、化验室、生技部、天津院;十一天完成该项目。
②、2月2日立磨辊套与衬板磨损严重,更换辊套与衬板;参与人员韶峰集团安装公司、生技部;七天完成该项目。
③、3月16日立磨主减速机稀油站在生产过程中,由于高压油压偏低保护跳停,经检查减速机的十六块推力瓦拉伤,稀油站低压油滤芯里发现大量金属后,跟减速机厂家联系,现场检查,公司决定减速机拿到厂家大修;到xx齿轮箱厂后,减速机厂家工程师现场诊断,对减速机八大项目整改和所有轴承更换;参与人员重齿公司、原料、生技部;三十一天完成该项目。
水泥厂员工个人述职报告 5
在过去的xx年中,在市委、市政府的正确领导下,认真学习贯彻党的十八届四中全会精神,全厂干部职工,团结一心,开拓进取,紧紧围绕市委总体工作要求,以提高企业效益为中心,以饱满的工作热情为动力,以卓有成效管理为手段,以企业安全为保证,不断提高服务水平和产品质量,卓有成效的开展工作,圆满完成了市委、市政府年初部署的各项目标任务。
一、工作成绩
(一)、安全生产保持良好的局面:
xx水泥公司从建厂伊始,就把安全管理做为各项工作的重中之重来抓,根据工作的需要,公司制定了一系列相关文件,同时成立了以生产安全处为首的安全管理机构,明确了各个环节的安全生产管理的主要责任人。同时加强职工安全培训,对生产操作、巡检要求和事故处理进行了讲解,并组织了相关的安规考试,要求每个职工对工作中可能存在的问题和出现问题的处理方法做到应知、应会。上半年xx水泥公司接受了2次上级安全检查,并组织了4次自查,共计发现各种事故隐患四十余项,并进行了限期整改,整改率达到了100%,避免了各类事故的发生。
(二)、经营管理取得长足的进步:
本1-5月份,xx水泥公司累计生产熟料24.1万吨,销售25.4万吨,达到了产销平衡。由于本xx公司处于调试阶段,因此,经营利润并不乐观,本累计实现销售收入3326.3万元,亏损1045.2万元,但从生产成本的变化情况来看,生产成本逐渐降低,生产日趋稳定。为进一步提高企业效益,xx水泥公司下大力气狠抓生产成本。首先,加强监督管理,严把产品质量关。对原材物料的购置,采取竞标的方式,择优选择厂家,进厂前严格验收,禁止劣质物料进厂,禁止出现“关系户”;对全厂计量设备的检验与测定,严格重点工序的控制,把好生产过程中的质量关。其次是提高员工的业务知识水平,加大设备巡检力度,注重隐患排查和故障排除、注重对设备的日常维护。三是提倡节约意识,杜绝厂内出现“跑、冒、滴、漏”现象。四是积极开拓市场,加大销售力度,组织召集销售人员听取工作汇报,并制定方案,通过不断努力,近期熟料价格承良好上涨趋势。
(三)、二线工程施工进展顺利:
在做好生产经营工作的同时,我们同时把建设第二条线生产线作为工作的重点。借助于第一条生产线的工作经营,结核二线安装实际,深入现场了解实际,加快二线安装、调试进度。首先成立了以孙总为组长的领导小组,抽调各部门技术骨干和业务能手,从思想上和人力、物力上确保二线安装、调试的顺利进行。二是对二线安装调试的工程进度进行了调整,并对各个部门的工作内容进行了进一步的明确,同时严格要求各单位、部门按照新的工程进度进行施工,确保第二条生产线在保证质量的前提下,按时完成任务。三是制定了二线生产例会制度,规定每周的'周一和周四下午5:00按时召开会议,由各单位对施工中碰到的问题汇报,领导小组进行协调、解答,通过日常调度及召开例会的形式掌握和了解工程进展情况,确保二线的按时投产。
(四)、企业管理水平有了明显的提升:
由于全兴公司是新建企业,没有现成的规章制度,为此,全兴公司多次召开会议,对各个处室的工作职责和范围进行了划分,结合xx公司工作实际,借鉴兄弟单位先进的管理经验,编制下达了一系列规章制度,使各项工作职责明确,做到凡事有人负责,凡事有章可循。同时公司举办了岗位知识技能竞赛和技能比武,通过上述工作的开展,xx公司的企业管理水平有了长足的进步。
二、工作中存在的问题和困难
在看到上半年各项工作成绩的同时,我们不能回避问题。xx水泥公司作为中外合资公司,各项工作的开展还不规范,比如:外资在合作方亿达投资公司不知道的情况下,已经完成了撤股,同时各项资本金的注入也不规范。
由于xx集团公司是xx水泥公司绝对控股方,因此,xx集团对xx水泥公司作为一个车间管理,对水泥公司的人、财、物的管理,根本不按照董事会领导下的总经理负责制这一原则进行管理,造成水泥公司各项工作的被动。比如:水泥公司对原材料进行了招标,但招标结果上报xx集团后,集团公司采用了投标单位中投标价格最高、信誉最差的单位作为供货单位,同时对投标价格进行了上调,对投标结果进行了全面否定。
三、工作思路和安排:
面对xx水泥面临的问题,必须依靠亿达投资公司,对xx集团进行制约,要求尽快召开股东会,同时要求xx集团改变管理模式,真正实行公司制运作,只有如此,xx水泥公司才有生存和发展的可能,否则,等待xx水泥的只有停产这一归宿。在理顺关系的同时,xx公司还要做好以下几项工作:一是继续强化安全生产,牢固树立”安全第一,预防为主”的方针,遵循安全生产的客观规律,树立科学全面的安全观;二是加大营销力度,努力开拓市场,提高市场占有率;三是强化企业管理,全面提升职工队伍素质;四是依靠科技进步,不断创新发展。
四、公司发展改革稳定的意见和建议
面对公司所处的环境,供电公司要加大多产的管理,依靠供电公司这一强大后盾,加大对xx集团的制约,要求xx水泥公司必须按照厂长经理负责制这一管理模式,维护职工的利益。同时进一步重视xx水泥公司的运作,不要因为xx公司投资较少,而轻视xx水泥。结合各公司情况来看,xx水泥公司是管理、运作最为规范的合作企业,只要加大管理,规范经营,就一定能够得到应有的回报。
水泥厂员工个人述职报告 6
20xx年,在公司领导的正确领导下,在全体同事的大力支持下,和自己的不断努力下,本人的业务技能不断成长,工作效率逐步提升。根据公司20xx年年终考评工作安排,现将本人年度工作报告如下。
一、xx年内取得的主要工作业绩
(一)加强学习,不断提高理论知识水平
1、首先认真学习专业知识
(1)学习皮带硫化知识,分析与皮带硫化质量相关的各种因素,每次皮带硫化接头胶料的泡制严格把关,皮带总长及接头尺寸亲自去量以免发生错误而返工或增加工作量。
(2)每次老师傅高一些有技术含量的工作,我都积极参加并认真做记录和请教,争取把这项技术学到手。
2、其次学习管理制度,参加各种培训
(1)学习各项管理制度,对制度不断细化,应用于管理工作实践中。
(2)积极参加各种培训工作和会议,不断提高业务素质和领导技能。
(二)加强设备管理工作
1、不断完善现场设备管理
(1)根据经验和巡检记录,总结了大部分设备备件更换的周期,从而有针对性的在某一段时间对该设备认真的检查,从而提高了设备的受控程度。
(2)每次技改项目积极参加,提前准备好材料、备件及工器具,过程中严格要求维修工按技改方案施工,以保证达到预期的技改效果。
(3)定期对分厂设备进行检查,特别是皮带机及磨房内的大型设备,检查中发现的问题能处理的及时处理自己处理不了的向领导汇报。
(4)对分厂检修或日常维修所需的材料备件进行梳理并申报计划,以及对废旧物资报废处理,对可以修复的申报修旧利废计划,督促维修工按期修复。
(5)对一些隐患设备每次停机都检查并经常在线检查。
2、加强设备检查、检修管理
(1)加强对设备的专业点检,主要是检查水泥磨主机设备,选粉机,斗提、辊压机,皮带机等设备,对存在的小问题,及时安排处理。
(2)对日常检查发现的隐患,需要停机长时间处理的,报告主管及厂长。
(3)做好检修工作中的技术把关工作及检修验收工作。
(4)协助完成了多次3#、4#辊压机辊面磨损堆焊工作,从而提高辊压机的挤压效率,提升了磨机台产。
(5)协助完成了3#包机斗提磨损输送链条的`更换工作,解决了设备运行中的隐患。
(6)协助完成了2#包装斗提减速机的修复工作以及减小电机皮带轮直径来减小斗提顶部振动大的工作。
(7)协助完成1#入库斗提链条断裂的抢修工作。
(8)协助完成1#2#新脱硫石膏皮带秤下料口的技改工作。
(9)多次对选粉机内油管气管保护套进行重新包裹,以免磨破。
(10)协助完成了4#辊压机2#减速机的修复工作。
3、成本管控
(1)开展修旧利废工作,为分厂降低了消耗。
(2)加强月度材料、备件的申报计划的合理性,杜绝了材料物资积压或长期不用。
(3)加强现场用料检查力度,对现场用料规范化,减少材料随意丢弃,浪费的现象。
(4)加强设备润滑的合理性,对现场跑、冒、滴、漏设备排查,逐步进行处理,降低润滑油的消耗。
二、工作职责履行情况
1、能够按时申报机修工段月度辅材用料计划。
2、能够在设备检修及临时抢修中做好技术把关工作。
3、能够协助机修工段领导对每天的工作进行安排。
4、能够配合工艺的技术改造中的技术把关工作。
5、能够配合好维修人员的日常工作。
6、能够处理简单的设备故障。
7、能够督促生产工段对设备维护保养,并定期进行检查。
三、工作中存在的不足
1、分厂设备管理不到位,虽然进行了周期检查维护,但时有设备故障发生。
2、对环保设备的检查维护不到位,未督促运行工段对其维护,导致部分收尘设备时有冒灰现象,影响环境。
3、专业管理未能充分发挥作用,专业检查的深度不够,技术性不强,工作有布置,落实不到位,考核力度不到位。
4、对分厂设备的跑、冒、滴、漏的整治力度督促不够,设备卫生不清洁。
5、基础管理差,各种基础和技术台账建立不健全,应督促各工段完善各类台帐。
6、对部分设备故障判断不准确,加强对设备性能的学习了解,仔细钻研设备运行特点。
四、20xx年工作开展思路及对公司管理的建议
(一)20xx年工作思路
1、 履行好个人的工作职责,做好本职工作。
2、 努力学习,多下现场,多与现场巡检及维修人员沟通,发现问题,及时协调解决问题。
3、 加强对机修公用工具的检查,督促维修工正确使用和维护,以免检修时没有好的工具用而影响检修进度甚至导致安全事故。
4、 做好设备的专业点检,并记录好存在故障和处理方法。
5、 每次检修做好检修台账,详细记录检修过程中设备存在的问题,及处理方法。
6、 淡季检修期间对设备周期性备件检查,督促更换;对长期跑、冒、滴、漏设备予以处理,并严格把关,有效的改善设备及现场环境;对设备隐患点一一排查处理。
7、 加强督促维修人员把修旧利废工作正常进行,从而有效的降低成本。
(二)对公司管理的意见
1、加强对大食堂的管理工作,提高饭菜的质量和卫生,给一线员工好的后勤保障,希望不要再经常出现饭菜不够吃的现象。
2、加强对一线员工基础培训工作,提高员工的综合素质。
3、公司多组织业余文娱活动,丰富各层员工的物质生活。
4、希望公司满足维修工及巡检工配置,尽量少发生把管理人员和技术人员当维修工和巡检工用的现象。
4、加强区域专业活动正常开展,发挥区域综合管理的同步进行。
水泥厂员工个人述职报告 7
本人任技术质检部副部长,主持全面工作。技术质检部主要承担工艺技术管理、生产过程控制检验、出厂产品检验等工作。20xx年度在公司党政的正确领导下,在本部门员工的共同努力下,在有关车间部室的配合下,我部门较好的完成了所承担的各项工作。现把20xx年度各项工作完成情况述职如下:
一、承包指标完成情况
20xx年度承包指标中主要指标有:出厂产品合格率、无重大质量事故、无重大工艺事故、部门可控费用;辅助指标有:熟料三天强度、f—CaO合格率、水泥混合材掺量等指标。从全年看各项指标完成的较好。
1、出厂水泥
出厂水泥合格率达到100%;富裕标号合格率100%;水泥袋重合格率100%。全年出厂水泥未发生任何质量事故,出厂水泥没有任何投诉,产品在用户当中享有较高的威信。
2、出厂熟料
商品熟料内控指标完成的比较好。但出厂熟料用户有时有意见,产品质量有波动,用户满意率未达到100%。但是产品实物质量较20xx年度有很大提高,用户反应较好,满意率可达95%。
3、可控费用未超计划指标,略有结余。
4、其他指标(安全、固定资产保值)均完成指标。
二、质量指标完成情况及原因分析
(一)质量指标完成情况
1、水泥
出磨水泥细度≤4.0%,计划合格率≥xx%,实际合格率xx%;出磨水泥SO3计划合格率≥xx%,实际合格率xx%;出厂水泥袋重
平均值50.27kg,合格率100.00%。
2、熟料
出窑熟料三天强度计划xxMpa,计划合格率>xx%,实际合格率xx;出窑熟料f—CaO计划≤xx%,计划合格率≥xx%,实际合格率xx%;熟料28天强度平均值≥xxMpa,实际合格率xx%。
(二)未完成计划指标的项目及原因
除PC32.5R水泥混合材掺量未完成计划指标外,其它各项指标均完成年度计划指标。
20xx年度:
PO42.5R水泥计划掺量x%,实际xx%,超计划xx%;POxxR水泥计划掺量xx%,实际xx%,超计划xx%;
PC32.5R(不掺外加剂)计划掺量xx%,实际xx,低计划xx%;PC32.5R(掺外加剂)计划掺量xx%,实际xx%,低计划xx%。 PC32.5R水泥混合材掺量未完成计划指标。主要是以下几方面原因:
(1)20xx年度从x月份开始,凡是生产过程中出现的不合格料都自用,不外销。由于熟料质量不好,影响混合材掺量。
(2)冬贮水泥混合材掺量少。x月份之前大部分水泥用来贮存,为了保证这部分水泥届时质量合格,故在生产时富裕号比平时高出1—2 Mpa,所以影响了混合材的掺量。
(3)出磨水泥比表面积偏低。水泥车间x台均系老型号磨机。水泥磨制时比表面积偏低,一般在xx—xxm2/kg,影响了混合材的'掺量。
三、为完成年度工作任务所开展的工作
1、围绕公司20xx年度计划、工作目标,将本部门承担的各项工作、指标分解落实到管理干部和班组。做到人人肩上有指标,工作分工明确,没有推诿扯皮现象,都能积极主动做好所承担的工作。
2、建立内部考核机制,对各班组、管理干部、员工建立了考核细则,并能认真考核,做到奖罚分明,调动了员工的积极性。
3、进行了岗位培训、技术练兵活动,提高了检测人员的操作技能,保证了分析数据的准确性。
(1)20xx年度物理组与国家水泥质检中心、吉林省水泥检验站、吉林省研究院进行熟料、水泥强度对比试验,各项检验结果均在允许误差范围内,并在20xx年度全省水泥试验大对比中获得第五名。
分析组在20xx年度全省分析大对比中获得“优胜单位”称号。内部密码抽样化验分析准确率98.2%;物检检验准确率(强度)达到100%,其它指标检验准确率达到95.6%。
(2)荧光分析检验数据与化学分析数据吻合率达到98%。
4、积极组织相关部门开展熟料质量攻关活动,收到较好效果。
用户一致反映20xx年度熟料质量好于20xx年。熟料各项指标合格率超额完成计划指标。
5、做好售后服务工作。20xx年度x月份安排专人负责售后服务工作,及时与用户沟通,及时处理用户提出的各种质量问题。
6、把住进厂原材料的质量关。xx年度先后两次召开供方质量会议,对供方质量情况进行讲评,提高了供方的质量意识,稳定了进厂原材料质量。全年共计对分供方不合格品处罚30余次。
四、其它工作
1、做好免税工作。20xx年度配合有关部门依照国家有关政策进行了免税申报,并制定方案积极实施。上级有关部门几次检查工业废渣掺入量达到免税要求。
2、做好全员水泥销售工作。全部门共销售水泥xx吨,人均xx吨。
3、完成了xx公司与水泥公司生产许可证合并工作。
4、完成了PCxx、POxx、POxx水泥产品质量认证工作。
五、xx年度工作中存在的问题
(一)产品质量方面
1、商品熟料质量有波动。
2、PC32.5R水泥混合材掺量未完成计划指标。
(二)质量管理方面
1、对用户提出的质量问题处理的不及时。
2、由于疏于管理,矿山车间出现两次大的波动,给熟料质量带来影响。
20xx年度工作中存在的问题,本人将在20xx年工作中加以解决。 xx年度已经过去了,在这一年里我们较好的完成了所承担的各项工作。这些成绩的取得,与领导的支持、帮助是分不开的,与兄弟车间、部室的支持、配合是分不开的,是技术质检部全体员工共同努力的结果。我们将再接再厉,在20xx年工作中巩固发扬好的方面,整改完善问题和不足,全面完成20xx年的各项工作任务。
水泥厂员工个人述职报告 8
尊敬的领导:
您好!
首先,我在此感谢公司领导一直以来对我工作的关心指导,感谢兄弟部门和同事们对我工作的支持和帮助。
在即将过去的20xx年里,我紧密团结在公司周围,动员和带领车间员工团结一心、积极进取,保质保量圆满完成了各项工作。结合一年来的工作,我从以下几个方面向各位领导及职工同志们述职如下:
一、加强学习,提高思想认识
一年来,我始终把公司的利益及文件精神作为贯穿全年工作的行动指南,对工作积极热情,不断提高自身的思想觉悟。在工作中,我充分发挥中层干部的桥梁纽带作用,认真组织管理,落实各项工作,从而保证了本岗位各项工作的正常进行。具备较强的责任心,强化本车间员工的学习和培训,提高了工作效率和工作质量,增强了车间整体实力和竞争力。
二、敬岗爱业,兢兢业业干好本职工作
我始终高标准严格要求自己。从 了解加工生产工艺流程到熟悉每台设备的原理及操作,无不亲力亲为恪尽职守。为带领全体员工圆满完成工作任务,早来晚走,几乎放弃了所有节假日。我深感自己的责任重大,不能只从本部门工作的角度去看问题,更应该从公司利益出发,全面考虑每一件事情,力求把工作做到更好。
三、转变观念,提高管理水平
经过几年的实践经验,我充分认识到加强管理工作,强调过程的零缺陷管理的重要性。车间自成立以来,本着“节约降耗,挖潜增效”的宗旨,从实际出发,从细处着手将节约精神落实到实处,不浪费一颗螺丝钉,低耗高能的完成各项任务。同时,让维修人员自己知道做什么,怎么做,做到什么程度,这样才能提高维修工作的质量保证,使车间主要设备的运行周期普遍延长,维修费用大幅下降,取得良好的经济效益。在工作中,不仅坚持“挖潜增效”以最低成本取得效益,也在节能降耗上挖潜创新,做到能修的不换,能利用的不废弃,时时处处注意节约。车间还针对维修工作的特点科学合理调配人员,明确操作流程。对设备保养维护,人员责任分工等方面做出了严格的规定。
四、本着“安全第一”的思想,扎实做好安全生产工作
安全是第一要务,对于生产过程中任何一个环节必须按要求规定去做才能确保安全。具体工作中把安全生产目标分解到每个人,明确责任,制定防范措施杜绝“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象,切实抓住人员、设备、管理三个环节,通过规范安全目标管理强化人员的安全意识,整顿习惯性违章,加强现场安全管理认真排查,清除设备缺陷和事故隐患,经常提醒员工要绷紧安全生产这根弦。学会从别人的事故中吸取教训,积极预防落实各项措施,把事故消灭在萌芽状态。通过以上措施使我车间的安全管理水平有了很大提高。近一年来没有发生一起违章操作引起的设备事故和人身伤害。
五、一年的工作,还存在一些不足之处
1、要提高认知水平,对工作中出现的'问题和困难要注意从大局出发,从总体上把握增强工作的预见性。
2、精细化管理,要避免处理问题简单化,时刻保持强烈的忧患意识。
为了把以后的工作做得更出色,应新形势下本职工作的要求,我将加强个人修养理论学习,扬长避短,勇于创新,以饱满的精神状态迎接新的挑战。同时经常跟其他同志交流好的工作经验,真抓实干,争取在工作上取得新的进步,上一个新的台阶。
水泥厂员工个人述职报告 9
尊敬的领导、同事们:
大家好!我是水泥厂生产部的一名普通员工,名叫XXX,非常荣幸能在此向大家汇报我过去一年的工作情况。回顾过去的一年,我在岗位上尽职尽责,不断学习,努力提升自己的专业技能和工作效率,为水泥厂的生产运营贡献了自己的一份力量。
一、工作职责与完成情况
作为生产部的一员,我的主要职责是负责水泥生产线的日常巡检、设备维护以及生产数据的记录与分析。在过去的一年里,我严格按照生产计划执行工作,确保了生产线的`稳定运行。我积极参与设备的预防性维护工作,及时发现并处理设备故障,有效降低了因设备故障导致的生产中断次数。同时,我认真记录生产数据,通过对数据的分析,为生产优化提供了有力的支持。
二、技能提升与学习
为了不断提升自己的专业技能,我利用业余时间学习了水泥生产工艺、设备维护以及数据分析等相关知识。我参加了厂内组织的多次技能培训和交流活动,不仅增长了见识,还结识了许多志同道合的同事。通过不断的学习和实践,我对水泥生产的各个环节有了更深入的理解,也提升了自己的工作效率和质量。
三、团队协作与贡献
在团队协作方面,我始终保持着积极、主动的态度。我深知,一个人的力量是有限的,只有团队齐心协力,才能取得更好的成绩。因此,我在工作中积极与同事沟通协作,共同解决生产中遇到的问题。在团队中,我乐于分享自己的经验和知识,也愿意向其他同事请教,形成了良好的学习氛围。通过团队协作,我们共同提升了生产效率,降低了生产成本,为水泥厂的发展做出了贡献。
四、存在的不足与改进计划
尽管在过去的一年里我取得了一定的成绩,但我也清醒地认识到自己存在的不足。例如,在设备维护方面,我还需要更加深入地了解设备的运行原理和维护技巧;在数据分析方面,我还需要提高数据处理的效率和准确性。为了改进这些不足,我计划在未来一年中继续加强学习,提升自己的专业技能;同时,我将更加注重实践经验的积累,通过不断的实践来提升自己的工作能力。
五、未来展望
展望未来,我将继续保持积极向上的工作态度,不断提升自己的专业技能和工作效率。我将积极参与水泥厂的各项改革和创新活动,为水泥厂的发展贡献更多的智慧和力量。我相信,在领导的关怀和同事们的支持下,我一定能够取得更大的进步和成就。
最后,我要感谢领导和同事们在过去一年中给予我的关心和支持。是你们的鼓励和帮助让我不断成长和进步。在未来的工作中,我将继续努力,不负众望,为水泥厂的发展贡献自己的一份力量。
谢谢大家!
水泥厂员工个人述职报告 10
尊敬的领导、同事们:
大家好!
在过去的一年里,我在公司领导的正确指导下,与同事们共同努力,圆满完成了各项工作任务。现将本人一年来的工作情况向大家做如下述职报告,请予审议。
一、工作回顾
安全生产
安全是生产的生命线,没有安全就没有生产。我深知安全的重要性,因此,在工作中我始终将安全放在第一位。通过参加公司组织的安全培训和安全例会,我进一步增强了安全意识,掌握了更多的安全知识和技能。同时,我也积极参与车间的安全检查和隐患排查工作,及时发现并整改了多处安全隐患,为车间的安全生产做出了贡献。
设备管理
在设备管理方面,我主要负责设备的日常维护和检修工作。通过定期对设备进行点检、定查和润滑,我确保了设备的正常运转,减少了设备的'故障率。同时,我也积极参与设备的技改工作,通过优化设备配置和工艺流程,提高了设备的生产效率和产品质量。
生产管理
在生产管理方面,我主要负责生产计划的制定和执行,以及生产过程的监控和协调。通过合理安排生产计划和优化生产流程,我确保了生产任务的按时完成,同时也提高了生产效率和产品质量。此外,我还积极参与车间的节能减排工作,通过采取多项措施,降低了生产成本,为公司创造了更多的经济效益。
二、工作业绩
在过去的一年里,我取得了一定的工作业绩。具体来说,主要包括以下几个方面:
安全生产方面:通过加强安全管理和隐患排查,我确保了车间的安全生产,没有发生任何安全事故。
设备管理方面:通过加强设备维护和检修,我确保了设备的正常运转,提高了设备的生产效率和产品质量。
生产管理方面:通过合理安排生产计划和优化生产流程,我确保了生产任务的按时完成,同时也提高了生产效率和产品质量。
节能减排方面:通过采取多项措施,我降低了生产成本,为公司创造了更多的经济效益。
三、存在的不足及改进措施
尽管在过去的一年里我取得了一定的工作业绩,但也存在一些不足之处。具体来说,主要包括以下几个方面:
专业知识不够扎实:由于我对水泥生产工艺和设备的知识掌握不够全面和深入,导致在工作中有时会出现一些技术难题无法解决。为了改进这一不足,我将加强学习,不断提高自己的专业知识水平。
沟通协调能力有待提高:在工作中,我发现自己的沟通协调能力还有待提高。有时在与同事和领导的沟通中会出现一些误解和分歧。为了改进这一不足,我将注重提高自己的沟通协调能力,加强与同事和领导的沟通和交流。
创新能力不足:在工作中,我发现自己的创新能力还有待提高。有时在面对一些新的问题和挑战时,缺乏足够的创新思维和解决问题的能力。为了改进这一不足,我将注重培养自己的创新思维和解决问题的能力,积极参与公司的技术创新和研发工作。
四、未来工作计划
在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的工作能力和水平。具体来说,我将从以下几个方面入手:
加强学习:我将继续加强学习,不断提高自己的专业知识水平和综合素质。通过参加各种培训和学习活动,不断更新自己的知识和技能。
提高沟通协调能力:我将注重提高自己的沟通协调能力,加强与同事和领导的沟通和交流。通过积极参与团队活动和合作项目,提高自己的团队协作能力和沟通能力。
积极参与技术创新:我将积极参与公司的技术创新和研发工作,发挥自己的专业优势和创新思维,为公司的发展贡献更多的智慧和力量。
总之,在过去的一年里,我取得了一定的工作业绩,但也存在一些不足之处。在未来的工作中,我将继续努力,不断提高自己的工作能力和水平,为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢大家!
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